事业单位专任职工2024年聘用合同样本

事业单位专任职工2024年聘用合同样本合同编号：__________

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘方）：____________________

鉴于甲方系从事公益性、非营利性社会服务的事业单位，乙方具备从事相应工作的能力，为明确甲乙双方的权益，经双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在聘用关系中的权利和义务，保障双方的合法权益，促进甲乙双方在事业单位内部形成和谐稳定的工作关系。

二、签订背景

1.乙方自愿申请加入甲方，从事甲方单位内相关岗位的工作；

2.甲方同意聘用乙方，为乙方提供相应的工作岗位和条件；

3.双方均认为签订本合同符合国家法律法规和事业单位的相关规定。

三、合同内容

1.乙方在甲方单位内担任的岗位、工作职责、工作地点等具体事项，由双方另行约定；

2.甲方应按照国家规定和事业单位的有关规定，为乙方提供相应的工资待遇、社会保险、福利待遇等；

3.乙方应遵守国家法律法规、事业单位的规章制度，恪守职业道德，完成甲方分配的工作任务。

四、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

五、合同解除

1.在合同期限内，双方协商一致，可以解除本合同；

2.乙方在合同期限内患病或者非因工负伤，连续治疗时间超过____个月，甲方可以解除本合同；

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、事业单位的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）被依法追究刑事责任。

六、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

主要条款：

第一条服务内容

1.1乙方同意在合同约定的期限内，按照甲方的规定和要求，在甲方单位内担任__________岗位，从事__________工作。

1.2乙方应按照甲方的工作安排，完成各项工作任务，确保工作质量和效率。

第二条质量标准

2.1乙方在履行合同过程中，应确保所提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。

2.2乙方应定期接受甲方的质量检查，对于检查中发现的问题，乙方应立即采取措施进行整改，直至满足甲方的要求。

第三条价格支付

3.1乙方在合同履行期间，甲方应按照国家规定和事业单位的薪酬制度，向乙方支付工资、奖金等劳动报酬。

3.2乙方工资支付方式为____，支付日期为____。

3.3乙方如有加班，甲方应按照国家规定支付加班费。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间应遵守国家法定工作时间规定，甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。

4.2乙方的工作时间安排应与甲方的工作计划相协调，确保工作的连续性和稳定性。

第五条保密条款

5.1乙方在履行合同过程中，对甲方单位的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

5.2乙方不得以任何形式泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密、技术秘密等，否则应承担相应的法律责任。

第六条违约责任

6.1如乙方违反合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

6.2如甲方违反合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

7.2争议解决过程中，双方应保持合作态度，共同寻求合理的解决方案。

第八条合同变更与解除

8.1本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

8.2合同变更或解除应当书面通知对方，自通知送达之日起生效。

第九条合同终止

9.1合同期满或双方约定的终止条件成就时，本合同自行终止。

9.2合同终止后，乙方应按照甲方的要求，办理相关离职手续。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

双方权利与义务的进一步详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1权利：

（1）对乙方的工作表现进行监督和考核，确保乙方履行合同约定的职责。

（2）在乙方违反合同约定或出现严重违纪行为时，有权根据相关规定采取相应的处理措施。

（3）对乙方提供的劳动成果进行验收，对不符合质量标准的劳动成果有权要求乙方进行整改或重新完成。

1.2义务：

（1）按照国家规定和事业单位的薪酬制度，按时足额支付乙方工资、奖金等劳动报酬。

（2）为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，保障乙方的人身安全和健康。

（3）对乙方在工作中遇到的困难和问题，应及时给予关心和帮助，协助乙方解决实际困难。

（4）按照国家规定和事业单位的规章制度，为乙方提供必要的培训和进修机会，提高乙方的工作能力和业务水平。

二、乙方权利与义务

2.1权利：

（1）按照合同约定，享有工资、奖金等劳动报酬。

（2）享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假等。

（3）在履行合同过程中，有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，确保工作顺利进行。

（4）在合同履行过程中，有权对甲方的工作安排提出合理化建议。

2.2义务：

（1）遵守国家法律法规、事业单位的规章制度，恪守职业道德，维护甲方单位的形象和利益。

（2）按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，确保工作质量和效率。

（3）保守甲方的商业秘密、技术秘密等，不得泄露给任何第三方。

（4）积极参加甲方组织的培训和进修活动，不断提高自身的工作能力和业务水平。

（5）在工作中遇到问题，应及时向甲方报告，寻求解决。

三、合作方式

3.1甲乙双方应建立良好的沟通机制，定期召开会议，讨论工作进展、问题解决等事宜。

3.2双方应相互支持、协作，共同推进工作目标的实现。

3.3甲方应定期对乙方的工作进行评估，对乙方的表现给予及时反馈，帮助乙方不断改进。

3.4乙方应主动与甲方沟通，及时反馈工作中遇到的问题，寻求解决方案。

四、合同执行过程中的注意事项

4.1双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务，不得擅自变更或解除合同。

4.2双方应保持良好的合作关系，尊重对方的人格和合法权益。

4.3双方在合同执行过程中，如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向有关部门申请调解或仲裁。

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

一、合同有效期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2合同期满前，如双方无异议，可提前____个月书面通知对方，续签本合同。

二、合同的变更

2.1在合同有效期内，如因国家政策调整、法律法规变化等原因，导致合同内容需要变更的，双方应协商一致，签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.2任何一方不得单方面变更合同内容，否则变更内容无效。

三、合同的终止条件

3.1合同期满自然终止。

3.2双方协商一致，书面同意解除合同。

3.3乙方因严重违纪或违反国家法律法规被甲方解除合同。

3.4甲方因不可抗力原因，导致合同无法履行，经双方协商一致解除合同。

3.5发生其他法律规定的合同终止情形。

四、合同的解除

4.1在合同有效期内，如一方出现以下情况，另一方有权解除合同：

（1）乙方严重违反合同约定，经甲方警告后仍不改正的；

（2）甲方未能按照合同约定支付乙方工资报酬，经乙方催告后仍不支付的；

（3）因不可抗力等原因导致合同无法继续履行，经双方协商一致解除合同。

4.2双方协商一致解除合同，应当书面通知对方，并办理合同解除手续。

五、争议解决机制

5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

5.2争议解决过程中，双方应保持合作态度，共同寻求合理的解决方案。

六、法律适用与管辖法院

6.1本合同适用中华人民共和国法律。

6.2双方因本合同发生的争议，应提交甲方所在地的人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本合同经甲乙双方签字（或盖章）后，即具有法律约束力。

7.2如本合同任何条款与法律、法规相冲突，以法律、法规的规定为准。

7.3本合同未尽事宜，按国家法律法规和事业单位的规章制度执行。

合同完整有效性的签字、盖章及日期说明：

八、签字、盖章

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2甲方代表（签字或盖章）：________________________

8.3乙方代表（签字或盖章）：________________________

8.4甲方单位名称：________________________

8.5乙方姓名：________________________

8.6甲方单位盖章：________________________

8.7乙方签字或盖章日期：________________________

8.8甲方单位盖章日