猎聘服务合同范本规范

猎聘服务合同范本规范合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为寻找合适的候选人，拟委托乙方提供猎聘服务，为确保双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条服务内容1.1乙方根据甲方的要求，寻找并推荐符合岗位要求的候选人。1.2乙方应保证所推荐候选人的真实性和合法性，并对其进行全面评估，确保候选人具备甲方所需的能力和素质。1.3乙方在推荐候选人后，应协助甲方进行面试安排，提供相关咨询和建议，以确保甲方能够全面了解候选人。第二条双方义务2.1甲方应向乙方提供详细的招聘需求、岗位要求及候选人的评估标准。2.2甲方应对乙方提供的候选人进行全面评估，并在约定时间内给予反馈。2.3甲方应按照约定向乙方支付服务费用。2.4乙方应按照甲方的要求，及时提供符合岗位需求的候选人，并保证候选人的质量。2.5乙方应保密甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第三条服务费用3.1乙方向甲方提供猎聘服务，甲方向乙方支付的服务费用为人民币【】。3.2甲方支付服务费用后，乙方应提供正式发票。3.3乙方应在收到服务费用后的【】日内提供候选人。第四条合同的解除和终止4.1在合同有效期内，甲乙双方均不得无故解除合同。如一方要求解除合同，应提前【】天书面通知对方，并经双方协商一致。4.2合同终止后，乙方应立即停止提供服务，并退还已收取的服务费用。第五条违约责任5.1乙方未按照约定时间提供候选人的，应按照逾期天数向甲方支付违约金，违约金计算方式为：违约金=服务费用×逾期天数×1%。5.2甲方未按照约定时间支付服务费用的，应按照逾期天数向乙方支付违约金，违约金计算方式为：违约金=服务费用×逾期天数×1%。5.3双方违反合同其他条款的，应承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【】个月。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.候选人推荐报告2.候选人简历3.面试评价表4.候选人背景调查报告5.服务费用支付凭证6.合同解除/终止证明7.违约金计算公式说明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间提供候选人：指乙方未在合同约定的时间内向甲方提供符合岗位需求的候选人。2.甲方未按照约定时间支付服务费用：指甲方未在合同约定的时间内向乙方支付服务费用。3.乙方提供的候选人存在虚假情况：指乙方推荐的候选人简历、背景等信息不真实。4.乙方泄露甲方商业秘密：指乙方在合同履行过程中，未经甲方同意，向第三方泄露甲方的商业秘密。三、法律名词及解释：1.猎聘服务：指乙方根据甲方需求，寻找并推荐符合岗位要求的候选人的服务。2.候选人：指乙方推荐给甲方，符合甲方招聘需求的潜在员工。3.服务费用：指甲方为获取乙方提供的猎聘服务，按照约定向乙方支付的费用。4.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.候选人推荐不及时：乙方应加大搜寻力度，优化内部流程，确保候选人能在约定时间内提供给甲方。2.候选人质量不高：乙方应加强候选人筛选和评估，提高候选人质量。3.甲方支付服务费用不及时：甲方应按照合同约定时间支付服务费用，避免逾期产生违约金。4.乙方泄露商业秘密：乙方应加强合同履行过程中的信息安全管理，确保甲方商业秘密安全。5.合同解除/终止：双方应按照合同约定办理解除/终止手续，妥善处理后续事宜。五、所有应用场景：1.甲方为寻找合适的高级管理人员或专业技术人员，委托乙方提供猎聘服务。2.甲方为招聘特定行业的专家，委托乙方进行行业内部的猎聘。3.甲方为扩大企业规模，需要大量招聘员工，委托乙方提供