2024模板劳务用工合同

合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，甲方愿意聘请乙方提供劳务服务，乙方愿意接受甲方的聘请，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动终止。第二条劳务内容（详细劳务内容如需添加，请处填写）第三条劳务报酬3.1甲方应当按照本合同约定支付乙方劳务报酬。3.2劳务报酬的计算方式如下：（详细劳务报酬计算方式如需添加，请处填写）第四条工作时间和休息休假4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，如遇特殊情况需要加班的，甲方应按照国家有关规定支付加班费。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方提供的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条合同的变更、解除和终止6.1除非双方协商一致，否则任何一方不得单方面变更、解除或终止本合同。6.2甲方有权在乙方严重违反本合同约定或者乙方丧失劳动能力时，提前终止本合同，并要求乙方立即离开工作岗位。第七条争议解决7.1对于因履行本合同而产生的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日注意事项及解决办法：1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如地址、联系电话、联系人等。如有虚假，应承担相应责任。解决办法：一旦发现虚假信息，甲方有权要求乙方立即改正，并可要求乙方支付违约金。2.合同期限内，乙方应按时提供劳务服务，如有特殊情况需提前终止合同，应与甲方协商一致。解决办法：双方协商一致后，可提前终止合同，并按照双方约定处理后续事宜。3.乙方应遵守国家法定工作时间，甲方不得强迫乙方加班。解决办法：甲方违反规定强迫乙方加班时，乙方有权拒绝，并向有关部门投诉。4.乙方应保守甲方商业秘密，如有泄露，应承担相应责任。解决办法：乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。5.本合同的任何变更、解除或终止，均需双方协商一致。解决办法：双方协商不一致时，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。6.如发生合同争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法：依法向有管辖权的人民法院提起诉讼，寻求法律途径解决争议。法律名词及名词解释：1.用人单位：指雇佣劳动者提供劳动的公司、企业、个体经济组织等。2.劳动者：指在用人单位提供劳务的人员。3.劳务报酬：指劳动者因提供劳务而取得的报酬。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。6.保密义务：指乙方在合同期限内及合同终止后，对甲方提供的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。7.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动，用人单位依法应支付的额外劳动报酬。8.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。9.损失赔偿：指因违约行为导致对方遭受的损失，违约方应予以赔偿的金额。10.有管辖权的人民法院：指根据我国《民事诉讼法》规定，具有审理合同纠纷案件管辖权的法院。应用场合：1.各类企业、个体工商户与劳动者之间建立的劳务关系。2.短期或长期劳务项目合作。3.兼职、临时工、实习生等劳动关系的建立。补充条款：1.劳务地点：明确乙方提供劳务的具体地点。2.劳务要求：详细描述乙方在提供劳务过程中应遵守的规范和标准。3.培训事项：如乙方需接受培训，应明确培训内容、时间、地点等。4.社会保险：明确双方是否参加社会保险，以及保险责任的承担。5.劳动保护：明确甲方应提供的劳动保护措施及乙方应遵守的安全规定。6.违约责任：详细列明违约行为及相应的违约责任。7.争议解决：如双方在合同履行过程中发生争议，应遵循的解决途径和程序。附件列表：1.乙方身份证明