招工用人合同范例

招工用人合同范例第一篇范文：合同编号：__________

招工用人合同

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方需招聘员工从事__________工作，乙方同意接受甲方招聘，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满，甲乙双方应按照国家法律法规及本合同约定，办理合同续签、终止或解除手续。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事__________工作，具体工作内容包括__________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为__________元/月，按月支付。

2.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

五、劳动保护与职业培训

1.甲方应依法为乙方提供安全的生产劳动条件和劳动保护设施。

2.甲方应定期组织乙方参加职业培训，提高乙方的工作技能和综合素质。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历、资格证书复印件

3.甲方营业执照复印件

4.甲方法定代表人身份证明复印件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

招工用人合同

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（劳务派遣公司）：

鉴于甲方需要招聘员工从事__________工作，乙方同意接受甲方招聘，丙方作为劳务派遣公司，同意为乙方提供派遣服务。三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满，甲乙双方应按照国家法律法规及本合同约定，办理合同续签、终止或解除手续。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方指定的工作地点从事__________工作，具体工作内容包括__________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为__________元/月，按月支付，由丙方支付。

2.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴，由丙方支付。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，由丙方代为缴纳。

五、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核和劳动争议处理。

2.丙方应保证派遣的乙方符合甲方的工作要求，并承担乙方在派遣期间发生的劳动争议责任。

3.丙方应定期向甲方报告乙方的工作情况和派遣效果。

六、甲方权益

1.甲方有权要求丙方提供乙方的相关资质证明和工作能力证明。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和评估，并有权根据工作表现对乙方进行奖惩。

3.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。

七、乙方责任

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的工作纪律和规章制度。

2.乙方应保证其提供的信息真实、准确，不得有虚假陈述。

3.乙方应妥善保管甲方提供的物品和资料。

八、违约责任

1.若乙方违反合同约定，造成甲方经济损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.若丙方违反合同约定，未履行其责任，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担违约责任。

九、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历、资格证书复印件

3.甲方法定代表人身份证明复印件

4.丙方营业执照复印件

5.丙方法定代表人身份证明复印件

第三方介入的意义和目的：

丙方作为劳务派遣公司，介入本次招工用人合同，旨在为甲方提供专业的人力资源管理服务，降低甲方的人力成本和人力资源风险，同时保障乙方在派遣期间的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，通过主导本次招工用人合同，确保其工作需求的满足，同时通过丙方的专业服务，优化人力资源管理，提高工作效率，实现企业经济效益的最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

家政服务合同

甲方（雇主）：

乙方（家政服务员）：

丙方（家政服务公司）：

鉴于甲方需要聘请家政服务员提供家庭服务，乙方同意接受甲方聘请，丙方作为家政服务公司，同意为乙方提供家政服务。三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.本合同期满，甲乙双方应按照国家法律法规及本合同约定，办理合同续签、终止或解除手续。

二、服务内容与地点

1.乙方在甲方指定的居住地提供家政服务，具体服务内容包括__________。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项家庭服务任务，确保服务质量。

三、服务时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作__________小时，每周工作__________天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为__________元/月，按月支付，由丙方支付。

2.乙方享有国家规定的各项补贴和津贴，由丙方支付。

3.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，由丙方代为缴纳。

五、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理、考核和劳动争议处理。

2.丙方应保证派遣的乙方符合甲方的工作要求，并承担乙方在服务期间发生的劳动争议责任。

3.丙方应定期向甲方报告乙方的工作情况和派遣效果。

六、乙方权益

1.乙方有权要求丙方提供符合国家规定的劳动保护和职业培训。

2.乙方有权要求丙方在服务过程中保障其合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险缴纳等。

3.乙方有权根据工作表现和健康状况，提出调整工作时间和休息休假请求。

七、甲方责任

1.甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。

2.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得有歧视、侮辱等行为。

3.甲方应按照合同约定支付乙方工资和各项补贴，不得拖欠。

八、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未提供安全的工作环境或拖欠工资，乙方有权要求甲方承担违约责任。

2.若丙方违反合同约定，未履行其责任，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担违约责任。

九、保密条款

1.乙方在甲方家中提供服务期间，应保守甲方的家庭秘密和个人隐私。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的家庭秘密和个人隐私。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历、资格证书复印件

3.甲方法定代表人身份证明复印件

4.丙方营业执照复印件

5.丙方法定代表人身份证明复印件

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为家政服务员，通