广播电台公关部聘用合同

广播电台公关部聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________广播电台乙方（聘用人员）：__________鉴于甲方为合法成立的广播电台，乙方愿意加入甲方公关部，双方经友好协商，就乙方在甲方公关部的聘用事宜达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方在甲方公关部担任__________职位，具体职责如下：（1）负责__________；（2）负责__________；（3）负责__________；（4）负责__________；1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。二、聘用期限2.1本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面签订续约合同。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币______元（税前），甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.2乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。四、保密协议4.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户信息等。4.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。五、违约责任5.1双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币______元。六、解除和终止6.1在合同期内，甲方有权根据实际情况解除或终止本合同。（1）严重违反甲方规章制度；（2）严重失职，给甲方造成重大损失；（3）患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作；（4）因乙方原因导致合同无法履行。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________广播电台乙方（聘用人员）：__________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证书复印件4.乙方职业资格证书复印件5.乙方健康证明6.乙方背景调查报告7.甲方规章制度8.甲方保密协议9.甲方社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同2.乙方违反保密协议，泄露或利用甲方商业秘密、客户信息3.乙方严重违反甲方规章制度4.乙方严重失职，给甲方造成重大损失5.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作6.乙方因个人原因导致合同无法履行三、法律名词及解释：1.用人单位：指合法成立并有合法经营范围的企业、个体工商户、机关、事业单位、社会团体等。2.聘用人员：指与用人单位签订劳动合同，在用人单位提供的工作岗位上提供劳动，并获取劳动报酬的个人。3.保密协议：指用人单位与员工签订的，要求员工在任职期间及离职后一定期限内，不得泄露或利用用人单位的商业秘密、客户信息等信息的协议。4.违约金：指当一方违反合同约定时，按照合同约定或法律规定向另一方支付的金钱。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险，由用人单位和劳动者共同缴纳的一种社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同：提前沟通，了解原因，若无法协调，根据合同约定支付违约金，并办理相关手续。2.乙方违反保密协议：要求乙方立即停止违约行为，支付违约金，并追究其法律责任。3.乙方严重违反甲方规章制度：根据甲方规章制度进行纪律处分，如停职、降职、解除合同等。4.乙方严重失职，给甲方造成重大损失：及时沟通，要求乙方赔偿损失，如无法协调，解除合同并追究其法律责任。5.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作：根据国家相关法律法规，办理病休或解除合同手续。6.乙方因个人原因导致合同无法履行：及时沟通，了解原因，如无法协调，解除合同。五、所有应用场景：1.广播电台招聘公关部员工2.双方就员工岗位、职责、报酬等事项达成一致3.双方签订保密协议，确保商业秘密、