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文档简介
石油天然气行业薪酬标准合同编号:__________石油天然气行业薪酬标准合同甲方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为石油天然气行业企业,乙方为甲方提供劳动力服务,为确保双方权益,经双方友好协商,特订立本薪酬标准合同,共同遵守。第一条薪酬构成1.1乙方薪酬构成包括基本工资、岗位工资、绩效奖金、津补贴、社会保险及公积金等。第二条基本工资2.1乙方基本工资按照甲方规定的标准执行。第三条岗位工资3.1乙方岗位工资根据乙方所在岗位及岗位等级确定。第四条绩效奖金4.1乙方绩效奖金根据乙方工作业绩、工作质量、工作效率等因素考核确定。第五条津补贴5.1乙方享受甲方规定的津补贴,包括但不限于交通补贴、通讯补贴、加班补贴等。第六条社会保险及公积金6.1甲方为乙方缴纳社会保险及公积金,具体缴纳比例及标准按照国家和地方政策规定执行。第七条薪酬支付7.1甲方每月____日前按时足额支付乙方薪酬。第八条合同变更8.1合同期内,如国家政策、法律法规发生变化,导致薪酬标准发生调整,双方可协商变更本合同。第九条合同解除9.1合同期内,如乙方提前解除劳动合同,甲方有权按法律规定支付乙方相应的经济补偿。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1双方同意,本合同未尽事宜,可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。第十二条合同生效12.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方薪酬体系相关规定3.乙方所在岗位等级证明4.社会保险及公积金缴纳证明5.乙方工作业绩、质量、效率考核标准6.甲方支付薪酬的银行账户信息7.双方签字盖章的合同正本二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额支付乙方薪酬2.甲方未按法律规定为乙方缴纳社会保险及公积金3.乙方未按合同约定提供劳动力服务4.乙方提前解除劳动合同未按法律规定支付经济补偿5.双方未按约定协商解决纠纷,导致诉讼发生三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.薪酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。3.基本工资:劳动者在法定工作时间提供劳动力所得到的固定报酬。4.岗位工资:根据劳动者所在岗位及岗位等级确定的报酬。5.绩效奖金:根据劳动者工作业绩、质量、效率等因素考核确定的奖金。6.津补贴:包括但不限于交通补贴、通讯补贴、加班补贴等。7.社会保险:国家为保障劳动者基本生活权益,强制用人单位和劳动者缴纳的保险。8.公积金:用人单位和劳动者按照一定比例缴纳的,用于住房消费的储蓄。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按时足额支付薪酬:乙方有权要求甲方支付薪酬,协商不成可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。2.甲方未按法律规定缴纳社会保险及公积金:乙方有权要求甲方补缴,协商不成可向社保部门投诉或提起诉讼。3.乙方未按合同提供劳动力服务:甲方有权要求乙方履行合同,协商不成可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。4.乙方提前解除劳动合同未支付经济补偿:甲方有权要求乙方支付经济补偿,协商不成可向劳动监察部门投诉或提起诉讼。5.双方纠纷无法协商解决:可向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为石油天然气行业企业,乙方为甲方提供劳动力服务。2.甲方乙方双方签订薪酬标准合同,明确双方权益。
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