医疗行业工会财务监督制度

医疗行业工会财务监督制度第一章总则为加强医疗行业工会的财务管理，确保财务活动的透明性和合规性，提升工会服务质量，制定本财务监督制度。医疗行业工会的财务管理直接关系到工会的正常运作和会员的切身利益，健全的财务监督制度是保障工会财务安全、合法、合理的重要手段。第二章适用范围本制度适用于医疗行业工会及其所属各级组织的财务管理和监督工作。所有涉及工会财务活动的人员，包括财务管理人员、领导班子成员及相关工作人员，均需遵守本制度。第三章制度依据本制度依据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》、《财政部关于加强工会财务管理的通知》等法律法规及政策文件制定，确保制度的合法性和有效性。第四章财务管理职责工会财务管理由工会财务部门负责，主要职责包括：1.制定工会财务管理制度，确保各项财务活动合规进行。2.负责工会的财务预算、决算及财务报表的编制与审核。3.定期进行财务分析，提供财务状况的真实反映。4.组织开展财务审计工作，及时发现并纠正财务问题。领导班子对财务管理负有监督责任，确保财务活动符合工会的发展战略和工作目标。工会成员有权对财务管理情况进行询问和监督。第五章财务活动规范5.1财务预算工会应根据年度工作计划制定财务预算，预算应包含收入、支出及其他相关费用。预算须经工会领导班子审核批准后实施。预算执行过程中，任何单位和个人不得随意调整预算项目。5.2收入管理工会收入主要包括会费、捐赠、资助及其他合法收入。所有收入应通过银行转账、收据开具等方式进行，确保收入过程的透明和可追溯性。收入的具体归属和使用方向应在预算中明确。5.3支出管理工会支出应遵循合法、合规、合理的原则，所有支出需符合预算要求。支出项目应由财务部门审核，重大支出需报领导班子审批。支出凭证应完整、真实，确保财务记录的准确性。5.4资产管理工会资产包括固定资产、流动资产及其他财产。资产的购置、使用、处置应遵循相应的管理规定，确保资产的合理使用和有效管理。定期对资产进行清查，确保账实相符。5.5财务记录财务记录应真实、完整，按照会计准则进行账务处理。所有财务凭证、账簿、报表应保留完整，并按规定期限归档。第六章财务监督机制为确保制度的有效实施，建立健全财务监督机制。6.1内部监督工会财务部门应定期对财务活动进行自查，发现问题及时整改。工会领导班子要定期召开财务工作会议，听取财务部门的工作汇报，分析财务状况。6.2审计制度工会应每年委托具有资质的第三方审计机构对财务进行审计，审计结果应向工会全体成员公布。审计发现的问题应及时整改，并向审计机构反馈整改情况。6.3会员监督工会成员有权对财务管理和使用情况进行监督，提出意见和建议。工会应设立意见箱或其他反馈渠道，鼓励会员参与财务监督。第七章违规处理对于违反本制度的行为，工会将根据情节轻重采取相应的处理措施。包括但不限于责令整改、警告、处分，必要时可追究法律责任。第八章附则本制度由工会财务部门负责解释，自颁布之日起实施。根据实际情况和法律法规的变化，定期对本制度进行修订和完善。第九章实施细则为确保本制度的有效实施，工会财务部门应制定具体的实施细则，包括但不限于：1.财务预算编制流程及时间节点。2.收入和支出管理的具体操作流程。3.财务记录的格式及保存要求。4.内部监督的具体措施及频率。5.审计工作的具体安排。各级工会应结合自身实际情况，制定相应的实施细则，确保财务管理和监督工作的落地。第十章评估与改进工会应定期对财务监督制度的实施情况进行评估，收集各方意见，分析存在的问题，提出改进措施。评估结果应形成书