临时工合同书样本

临时工合同书样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，甲方需要乙方提供临时性劳动力，乙方愿意提供相关服务，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同的有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非甲乙双方另有约定，本合同期满后自动终止。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的要求，提供包括但不限于__________（具体工作内容）的临时性工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间按照甲方的要求执行，具体工作时间以甲方安排为准。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬按小时计酬，具体标准为人民币____元/小时。4.2乙方的工作时间超过8小时的，按照加班计算，加班费为基本工资的150%。4.3乙方的工作报酬结算方式为每月__日，甲方一次性支付乙方上一个月的劳动报酬。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险费，按照国家和地方的相关规定执行。5.2乙方有权要求甲方提供社会保险的缴纳证明。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全。6.2甲方应按照相关法律法规为乙方提供必要的劳动保护措施。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第八条解除和终止合同8.1本合同提前解除或终止的，甲乙双方应提前__日书面通知对方。8.2乙方同意在合同解除或终止后，及时办理工作交接手续。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：____年__月__日合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2双方如需延长合同期限，应提前____天书面协商一致，并签订书面延期协议。第二条工作内容2.1乙方在合同期间内，应按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成甲方分配的任务。2.2乙方同意遵守甲方的规章制度、工作流程和操作规范，服从甲方的管理和指挥。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为____小时/天，每周工作____天。具体工作时间按甲方生产需要和乙方实际情况协商确定。3.2乙方加班按照我国《劳动法》的有关规定，甲方应支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。4.3乙方同意，如因工作需要，甲方可以适当调整乙方的工资待遇，但应提前通知乙方。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方同意，如因工作需要，甲方可以调整乙方的社会保险缴纳基数和比例，但应提前通知乙方。第六条劳动保护6.1甲方应按照我国《劳动法》的有关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施和劳动保护用品。6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动保护用品，自觉维护生产安全。第七条保密条款7.1乙方同意在合同期间和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。7.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第八条解除和终止合同8.1在合同期内，如乙方提前解除合同，应提前____天书面通知甲方。8.2在合同期内，如甲方解除合同，应提前____天书面通知乙方。8.3合同期满，本合同自行终止。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（临时工）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方背景调查报告5.乙方技能证书复印件6.劳动报酬支付证明7.社会保险缴纳证明8.工作交接清单9.保密协议10.任何与本合同相关的法律法规文本二、违约行为及认定：2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或技术秘密。3.甲方未按约定支付乙方劳动报酬。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。6.任何一方提前解除或终止合同，未按约定提前通知对方。7.任何一方违反合同其他条款的规定。三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定岗位，按小时或按天计酬的短期劳动者。2.劳动报酬：指乙方提供劳动所应得的工资、奖金、津贴等。3.加班费：指乙方工作时间超过法定标准工作时间，用人单位应支付的额外劳动报酬。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产或经营具有实质性影响，并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定提供劳动服务：及时与乙方沟通，了解原因，如系乙方原因，则按合同约定追究其责任。2.乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密：立即与乙方沟通，要求其停止侵权行为，如乙方拒绝，则依法采取措施维护自身权益。3.甲方未按约定支付乙方劳动报酬：及时支付乙方劳动报酬，并支付违约金。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费：立即补缴社会保险费，并承担相应法律责任。5.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件：立即改善劳动条件，确保乙方人身安全。6.提前解除或终止合同未按约定提前通知对方：按合同约定支付违约金，并及时办理工作交接手续。7.违反合同其他条款：依法承担违约责任。五、所有应用场景：1.短期项目或临时性工作需求的用人单位。2.需要灵活安排工作时间的用人单位。3.乙方因个人原因需要短期工作以维持生计。4.乙方具备特定技能，为用人单位提供临时性专业服务。5.任何符合国家法律法规的劳动合同关系。一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件（如有）4.乙方健康证明复印件5.乙方银行账户信息6.甲方营业执照副本复印件7.甲方税务登记证复印件8.甲方组织机构代码证复印件9.甲方劳动合同范本10.甲方保密协议范本11.甲方规章制度12.乙方工作服及劳动保护用品尺码表13.社会保险缴纳证明复印件14.乙方签名确认的工资条二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供劳动2.乙方未按约定完成工作任务3.乙方提前解除合同未按约定通知甲方4.甲方未按约定时间支付工资5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险6.甲方未按约定提供劳动保护设施和用品7.甲方未按约定保障乙方合法权益8.双方未按约定保守商业秘密和技术秘密9.甲方未按约定提供合同约定的工作条件10.乙方未按约定遵守甲方规章制度和工作流程三、法律名词及解释：1.临时工：指在用人单位无固定岗位，按照甲方需求提供短期劳动力的劳动者。2.劳动合同：指用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.加班费：指劳动者在法定工作时间之外提供劳动，用人单位支付的额外劳动报酬。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.违约行为：指合同当事人违反合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间提供劳动：乙方应承担迟到、早退等违约责任，甲方有权要求乙方支付违约金。3.乙方提前解除合同未按约定通知甲方：乙方应支付违约金，并承担因提前解除合同给甲方造成的损失。4.甲方未按约定时间支付工资：甲方应按时支付工资，逾期支付的，应支付滞纳金。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险：甲方应补缴社会保险，并承担违约责任。6.甲方未按约定提供劳动保护设施和