2024年度人力资源服务合同：P公司委托Q公司为其招聘二零二四年度所需人才

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2024年度人力资源服务合同：P公司委托Q公司为其招聘二零二四年度所需人才。本合同目录一览1.合同主体1.1甲方（委托方）1.2乙方（受托方）2.招聘需求2.1招聘职位及人数2.2招聘条件及要求2.3招聘时间及期限3.服务内容与标准3.1乙方负责在甲方提供的招聘需求基础上，进行人才搜索、筛选、面试等工作3.2乙方需按照甲方的要求，确保招聘过程的公正、公平、透明3.3乙方在招聘过程中应遵循国家相关法律法规，保障求职者的合法权益4.合同期限4.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为一年4.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约一年5.费用与支付5.1甲方应支付乙方招聘服务费，具体金额及支付方式见附件5.2甲方支付乙方费用后，乙方应及时提供完整的招聘服务6.保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止7.违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任7.2违约方的赔偿责任不应影响守约方要求违约方继续履行合同的权利8.争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼9.适用法律9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律10.其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效11.附件11.1招聘需求一览表11.2招聘服务费用支付明细12.合同签订日期13.合同签订地点14.甲方（委托方）签字（或盖章）15.乙方（受托方）签字（或盖章）第一部分：合同如下：1.合同主体2.招聘需求2.1招聘职位及人数：甲方所需招聘的职位、人数及具体岗位需求详见附件一《招聘职位及人数一览表》。2.2招聘条件及要求：乙方应按照甲方提供的《招聘职位及人数一览表》中的要求，招募符合条件的人才。具体招聘条件和要求见附件二《招聘条件及要求》。2.3招聘时间及期限：乙方自收到甲方提供的招聘需求之日起，应在规定的时间内完成招聘工作。具体招聘时间及期限见附件三《招聘时间及期限》。3.服务内容与标准3.1乙方负责在甲方提供的招聘需求基础上，进行人才搜索、筛选、面试等工作。3.2乙方需按照甲方的要求，确保招聘过程的公正、公平、透明。3.3乙方在招聘过程中应遵循国家相关法律法规，保障求职者的合法权益。4.合同期限4.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为一年。4.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约一年。5.费用与支付5.1甲方应支付乙方招聘服务费，具体金额及支付方式见附件四《招聘服务费用支付明细》。5.2甲方支付乙方费用后，乙方应及时提供完整的招聘服务。6.保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。7.违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。7.2违约方的赔偿责任不应影响守约方要求违约方继续履行合同的权利。8.争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.适用法律9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.其他条款10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.3本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并以书面形式签订。11.附件11.1附件一：《招聘职位及人数一览表》11.2附件二：《招聘条件及要求》11.3附件三：《招聘时间及期限》11.4附件四：《招聘服务费用支付明细》11.5附件五：《保密协议》12.合同签订日期13.合同签订地点14.甲方（委托方）签字（或盖章）15.乙方（受托方）签字（或盖章）第二部分：第三方介入后的修正16.第三方介入定义16.1本合同所称第三方，是指除甲乙双方外，参与或可能参与本合同项下招聘活动的其他组织或个人。16.2第三方包括但不限于中介机构、求职者、推荐人及其他任何与招聘过程相关的组织或个人。17.第三方介入情形17.1第三方介入的情形包括但不限于：提供招聘信息、推荐候选人、协助面试等。17.2甲乙双方应明确第三方介入的具体情形，并在必要时与第三方签订相关协议。18.第三方责任18.1第三方应按照甲乙双方的指示和要求，参与招聘活动，并承担相应的责任。18.2第三方应遵守国家相关法律法规，保障求职者的合法权益。18.3第三方应保证其提供服务的真实性和合法性，不得侵犯他人权益。19.第三方权利与义务19.1第三方有权根据合同约定获得相应的报酬。19.2第三方应履行合同约定的义务，提供专业、高效的服务。19.3第三方应保密甲乙双方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。20.第三方责任限额20.1第三方应对其介入行为所产生的损害承担有限责任。20.2第三方责任限额详见附件六《第三方责任限额》。20.3甲乙双方应根据实际情况商定第三方的责任限额，并在合同中予以明确。21.第三方与甲乙方的关系21.1第三方与甲方、乙方之间均为独立的法律主体，相互之间不存在任何隶属或代理关系。21.2甲方、乙方与第三方之间的合同关系，不影响甲方、乙方之间的合同关系。21.3第三方应对其与甲方、乙方之间的合同关系负责，不由甲方、乙方承担。22.第三方介入的协调与管理22.1甲方、乙方应对第三方介入进行协调和管理，确保招聘活动的顺利进行。22.2甲方、乙方应监督第三方履行合同义务，确保服务质量。22.3甲方、乙方应在必要时与第三方进行沟通，解决介入过程中出现的问题。23.第三方违约处理23.1如第三方违反合同约定，甲方、乙方有权要求第三方承担违约责任。23.2甲方、乙方有权解除与第三方的合同，并要求其赔偿因此造成的损失。23.3甲方、乙方应依据合同约定和法律规定，采取相应的措施维护自身权益。24.第三方退出与替代24.1如第三方因故退出本合同，甲方、乙方有权选择其他第三方替代。24.2甲方、乙方应在第三方退出后及时与替代方签订相关合同。24.3替代方应继续履行原合同约定的义务，并承担相应责任。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：《招聘职位及人数一览表》详细要求：列出甲方所需招聘的所有职位名称、人数、岗位职责等。附件说明：此附件用于明确甲方所需招聘的职位和人数，以便乙方进行招聘工作。附件二：《招聘条件及要求》详细要求：详细描述每个职位的招聘条件、任职要求和期望等。附件说明：此附件用于指导乙方的招聘工作，确保招聘到符合甲方要求的人才。附件三：《招聘时间及期限》详细要求：明确招聘活动的开始时间、结束时间及具体的招聘期限。附件说明：此附件用于规定招聘活动的时间范围，以便乙方合理安排工作进度。附件四：《招聘服务费用支付明细》详细要求：详细列出乙方提供服务所需支付的费用明细，包括各项费用的金额和计算方式等。附件说明：此附件用于明确甲方向乙方支付的费用项目、金额和支付方式等。附件五：《保密协议》详细要求：规定双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等的保密义务和保密期限等。附件说明：此附件用于确保双方的保密义务，防止泄露对方的商业秘密等信息。附件六：《第三方责任限额》详细要求：明确第三方的责任限额，包括赔偿金额、赔偿范围等。附件说明：此附件用于界定第三方的责任限额，以防止甲方和乙方因第三方的违约行为而遭受不必要的损失。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：违约行为示例：甲方未按照合同约定支付服务费用。责任认定：甲方应承担违约责任，支付乙方服务费用，并支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定：违约行为示例：乙方未按照合同约定完成招聘工作。责任认定：乙方应承担违约责任，重新开展招聘工作，并支付违约金。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为示例：第三方未按照合同约定提供服务。责任认定：第三方应承