文员聘任合同范例

文员聘任合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

乙方（受聘文员）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：___________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要聘用乙方担任文员一职，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、聘任岗位及职责

1.乙方同意受聘甲方担任文员一职，负责甲方办公室的日常行政工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成下列职责：

（1）负责整理、归档、保管甲方的文件、资料；

（2）协助完成甲方的日常行政事务；

（3）负责甲方的办公用品采购、管理和发放；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

二、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方的月薪为人民币_________元（大写：_________元整），甲方按月支付乙方工资。

3.甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例按照国家及地方政策执行。

4.甲方根据国家及地方政策，为乙方提供带薪年假、病假、产假等福利待遇。

三、合同期限

1.本合同期限为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.合同期满前一个月，甲方和乙方均有权书面提出终止合同，但需提前通知对方。

四、合同解除及终止

1.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方因违纪被开除；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家及地方政策为乙方缴纳社会保险及住房公积金；

（3）甲方强迫乙方从事非法或者危险的工作；

（4）乙方因个人原因需要解除合同。

3.合同解除或终止后，甲方应向乙方支付经济补偿金，具体数额按照国家及地方政策执行。

五、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应严格遵守甲方保密制度，不得泄露甲方商业秘密。

2.乙方违反保密条款，造成甲方损失的，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：_________年_________月_________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

乙方（受聘文员）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：___________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（服务提供方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要专业文员服务，经甲乙双方及丙方协商一致，特订立如下协议：

一、聘任岗位及职责

1.乙方同意受聘甲方担任文员一职，负责甲方办公室的日常行政工作。

2.乙方在丙方的指导下工作，丙方负责乙方的培训和日常管理。

3.乙方应按照甲方的要求，完成下列职责：

（1）负责整理、归档、保管甲方的文件、资料；

（2）协助完成甲方的日常行政事务；

（3）负责甲方的办公用品采购、管理和发放；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

二、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方的月薪为人民币_________元（大写：_________元整），丙方按月支付乙方工资。

3.丙方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例按照国家及地方政策执行。

4.丙方根据国家及地方政策，为乙方提供带薪年假、病假、产假等福利待遇。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权根据甲方的要求对乙方进行工作调整。

3.丙方有权对乙方的违反公司规章制度的行为进行处理。

4.丙方有权根据合同约定解除与乙方的劳动合同。

四、甲方权益与责任

1.甲方有权要求丙方确保乙方的服务质量和工作效率。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的在职证明、工作评价等资料。

3.甲方有权要求丙方对乙方的违约行为承担责任。

4.甲方有权要求丙方在合同期限内为乙方提供必要的培训和指导。

五、合同期限

1.本合同期限为_________个月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.合同期满前一个月，甲乙丙三方均有权书面提出终止合同，但需提前通知对方。

六、合同解除及终止

1.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，经教育仍不改正；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方因违纪被开除；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.丙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资；

（2）甲方未按照国家及地方政策为乙方缴纳社会保险及住房公积金；

（3）甲方强迫乙方从事非法或者危险的工作；

（4）乙方因个人原因需要解除合同。

3.合同解除或终止后，丙方应向乙方支付经济补偿金，具体数额按照国家及地方政策执行。

七、违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方的商业秘密。

4.丙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，三方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方入职登记表；

（3）乙方身份证复印件；

（4）丙方服务内容说明。

结尾：

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方对乙方的专业管理，确保乙方的服务质量和工作效率，降低甲方的人力资源管理成本。甲方为主导的目的和意义在于，确保甲方在合同履行过程中的权益得到充分保障，同时通过丙方对乙方的管理，提升甲方的整体工作效率和业务水平。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

乙方（受聘文员）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生年月：___________________

身份证号码：___________________

住址：________________________

联系电话：____________________

丙方（劳务派遣公司）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：___________________

联系电话：____________________

鉴于乙方寻求稳定的文员职位，甲方需要专业文员服务，丙方作为劳务派遣公司，经甲乙丙三方协商一致，特订立如下协议：

一、聘任岗位及职责

1.乙方同意受聘甲方担任文员一职，负责甲方办公室的日常行政工作。

2.乙方在丙方的派遣下工作，丙方负责乙方的招聘、培训和日常管理。

3.乙方应按照甲方的要求，完成下列职责：

（1）负责整理、归档、保管甲方的文件、资料；

（2）协助完成甲方的日常行政事务；

（3）负责甲方的办公用品采购、管理和发放；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

二、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间为每周五天，每天工作时间为8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.乙方的月薪为人民币_________元（大写：_________元整），丙方按月支付乙方工资。

3.丙方为乙方缴纳社会保险及住房公积金，具体缴纳比例按照国家及地方政策执行。

4.丙方根据国家及地方政策，为乙方提供带薪年假、病假、产假等福利待遇。

三、丙方责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、考核及日常管理。

2.丙方有权根据甲方的要求对乙方的工作进行合理调整。

3.丙方有权对乙方的违反公司规章制度的行为进行处理。

4.丙方有权根据合同约定解除与乙方的劳动合同。

四、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和环境，确保工作安全。

2.乙方有权要求丙方提供与其职位相匹配的培训和发展机会。

3.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，但需提前通知丙方。

4.乙方应遵守甲方和丙方的规章制度，认真履行工作职责。

五、甲方责任与权利

1.甲方有权要求丙方确保乙方的服务质量和工作效率。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的在职证明、工作评价等资料。

3.甲方有权要求丙方对乙方的违约行为承担责任。

4.甲方有权在合同期内因业务需要调整乙方的岗位或工作内容。

六、违约及限制条款

1.甲方违反本合同约定，未按时支付工资或未提供必要的工作条件，乙方有权要求赔偿或提出解除合同。

2.丙方违反本合同约定，未按照约定支付工资或未提供培训机会，乙方有权要求赔偿或提出解除合同。

3.乙方违反本合同约定，未经丙方同意擅自离职，应承担相应的违约责任。

4.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方业务相竞争的工作。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，三方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同