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文档简介

服装设计实训基地管理方案合同编号:__________鉴于甲方为服装设计实训基地的管理方,乙方为参与实训的学员,为明确双方的权利义务,经甲乙双方友好协商,特订立本管理方案。一、实训基地基本信息1.1实训基地名称:____________________1.2实训基地地址:____________________1.3实训基地联系电话:____________________1.4实训基地电子邮箱:____________________二、甲方权利义务2.2甲方负责组织、安排实训课程,确保课程的质量和进度。2.3甲方应配备合格的实训教师,对乙方进行专业指导。2.4甲方应建立健全实训基地的管理制度,确保乙方的权益。2.5甲方应对乙方的设计作品保密,未经乙方同意,不得泄露给第三方。三、乙方权利义务3.1乙方应按照甲方的要求,参加实训课程,完成实训任务。3.2乙方应尊重甲方的师资团队,遵守实训基地的规章制度。3.3乙方应保证自己的设计作品原创性,不得侵犯他人的知识产权。3.4乙方同意甲方对实训过程进行录音、录像,用于教学和宣传目的。3.5乙方同意甲方对其实训成果进行展示,提升甲方品牌形象。四、合同期限4.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。4.2合同期满后,如双方同意续约,应签订新的合同。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。5.2违约方的赔偿金额应根据实际情况确定,包括但不限于损失赔偿、违约金等。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2如协商无果,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。7.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.甲方营业执照复印件2.乙方身份证复印件3.实训基地设施清单4.实训课程安排表5.实训教师名单6.实训基地管理制度7.知识产权声明8.保密协议9.实训成果展示授权书二、违约行为及认定:1.甲方未能保证实训基地正常运营,影响乙方学习环境。2.甲方未能按约定组织、安排实训课程,导致课程质量或进度出现问题。3.甲方未能配备合格的实训教师,造成乙方学习效果不佳。4.甲方未能建立健全实训基地管理制度,损害乙方权益。5.甲方未保密乙方设计作品,泄露给第三方。6.乙方未按甲方要求参加实训课程,未能完成实训任务。7.乙方违反实训基地规章制度,影响甲方管理秩序。8.乙方设计作品侵犯他人知识产权,给甲方带来法律责任风险。9.乙方不同意甲方对实训过程进行录音、录像,或不同意甲方对其实训成果进行展示。三、法律名词及解释:1.实训基地:指由甲方提供,供乙方进行服装设计实训的场所。2.实训课程:指甲方为乙方提供的服装设计相关教学活动。3.实训教师:指甲方聘请的具有服装设计专业能力的教师。4.知识产权:指乙方在实训过程中创作的设计作品所享有的法律权利。5.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。6.损失赔偿:指违约方因违约行为给守约方造成的实际经济损失。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.实训基地设施损坏:及时联系维修人员进行维修,确保设施正常使用。2.实训课程时间冲突:双方协商调整课程时间,确保乙方能够参加所有课程。3.实训教师变动:甲方应及时通知乙方,并安排替代教师,确保教学质量。4.乙方临时退出实训:双方协商解决,如乙方已支付的费用根据实际情况处理。5.乙方设计作品侵权:甲方应及时告知乙方,协助乙方采取措施避免法律责任。6.保密协议泄露:立即采取补救措施,追究泄露方的法律责任。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供服装设计实训基地及相关服务。2.乙方在甲方指导下完成服装设计实训任务。3.双方在实训过程中发生违约行为,按照合同约定承担相应责

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