政教处工作巡查制度_第1页
政教处工作巡查制度_第2页
政教处工作巡查制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

政教处工作巡查制度1.制度目的为了加强政教处工作的有效管理与监督，提高工作质量与效率，确保政教处各项工作的顺利开展，特订立本巡查制度。2.制度适用范围本制度适用于公司内设政教处以及其所属部门和相关人员。3.巡查任务与周期巡查任务：对政教处的工作进行全面、系统的巡查，包含各项工作的执行情况、工作流程、工作结果等。巡查周期：每季度进行一次巡查，具体时间布置由公司管理部门确定并通知相关人员。4.巡查内容4.1工作执行情况巡查过程中应重点关注政教处各项工作的执行情况，具体内容包含但不限于：—政教工作计划的订立与执行情况；—部门内文件的落实情况；—紧要会议、活动的组织与实施情况；—内部工作流程的规范性与执行情况。4.2工作流程巡查过程中应对政教处的工作流程进行评估，具体内容包含但不限于：—工作流程的合理性、清楚性与执行情况；—各项工作的流程与责任分工是否合理；—工作流程中存在的问题及改进建议。4.3工作成绩评估巡查过程中应对政教处的工作成绩进行评估，具体内容包含但不限于：—各项工作目标的达成情况；—项目进展情况及与预期目标的偏差；—工作成绩的质量、效益等综合评估。5.巡查程序5.1巡查准备确定巡查时间、地方、对象等具体布置；通知政教处相关人员准备相关料子以便巡查；确定巡查人员与巡查构成员。5.2巡查活动对政教处执行情况、工作流程、工作成绩进行现场检查；与政教处相关人员进行面谈，了解工作情况；查阅政教处相关文件、报告等资料。5.3巡查总结巡查结束后，及时召开总结会议，对巡查过程中发现的问题进行讨论；撰写巡查总结报告，将巡查过程中发现的问题、改进建议，以及对政教处工作的整体评估进行记录和总结。5.4巡查结果反馈与整改将巡查总结报告提交给政教处，并抄送公司管理部门；政教处应依照巡查总结报告中的问题、建议，订立整改计划，并定时完成整改；公司管理部门对整改情况进行跟踪与评估。6.巡查结果处理6.1称赞与嘉奖对于政教处在巡查中表现出色，工作成绩显著的个人和团队，应予以适当的称赞与嘉奖，以激励其更好地发挥工作本领。6.2整改与督办对于巡查中发现的问题或存在的困难，政教处应订立整改方案，并定时完成整改；公司管理部门应对政教处的整改方案进行督办，并跟踪整改进展情况，确保问题得到解决。6.3惩罚与问责假如在巡查中发现政教处存在严重违规、失职、渎职等行为且整改无效，公司管理部门有权对相关责任人进行相应的惩罚与问责；惩罚与问责的具体幅度和措施将由公司管理部门依据实际情况进行决策。7.制度宣传与培训为确保巡查制度得到有效贯彻执行，公司管理部门应加强制度的宣传与培训，包含但不限于：—将巡查制度纳入相关培训课程并进行定期宣讲；—制作巡查制度宣传料子，定期向政教处相关人员进行发放。8.附则本制度由公司管理部门负责解释与修订，并在公司内进行公示与

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论