小饭桌雇用合同范例

小饭桌雇用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇用方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（雇用人员）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

住址：________________________

鉴于甲方从事小饭桌经营活动，需要乙方提供相关服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方负责为甲方的小饭桌提供日常的膳食服务，包括但不限于营养搭配、烹饪制作、食品储存等。

2.乙方负责小饭桌的卫生清洁工作，确保环境整洁、舒适。

3.乙方负责小饭桌的食材采购、管理及成本控制。

4.乙方负责小饭桌的日常管理工作，包括但不限于人员调配、设备维护等。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如乙方在合同期内提前解除合同，需提前____天书面通知甲方，并承担相应的违约责任。

三、服务费用及支付方式

1.乙方每月应得服务费用为人民币____元。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月的服务费用。

3.乙方在提供服务质量合格的情况下，甲方应按照约定支付服务费用。

四、劳动保障与福利待遇

1.乙方在服务期间享有国家规定的法定节假日及休息日。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

3.甲方应按照国家规定为乙方支付法定工资、奖金、津贴等。

4.甲方应按照国家规定为乙方提供工作所需的劳动保护用品。

五、保密条款

1.双方对本合同内容及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.乙方在合同履行期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密。

六、违约责任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）乙方严重违反本合同约定，影响甲方正常经营；

（2）乙方有欺诈、伪造、篡改、泄露甲方商业秘密等行为；

（3）乙方在服务期间发生重大安全事故，造成甲方财产损失。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）甲方未按约定支付乙方服务费用；

（2）甲方未按约定提供劳动保障及福利待遇；

（3）甲方有欺诈、伪造、篡改、泄露乙方个人信息等行为。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方工作证明材料

3.乙方相关资格证书复印件

4.社会保险缴纳证明材料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇用方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（雇用人员）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

住址：________________________

丙方（服务提供方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方从事小饭桌经营活动，需要乙方提供日常膳食服务，同时引入丙方作为服务提供方，以保障服务质量，提高运营效率，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方负责为甲方的小饭桌提供日常的膳食服务，包括但不限于营养搭配、烹饪制作、食品储存等。

2.丙方作为服务提供方，负责对小饭桌的服务进行全程管理，确保服务质量符合甲方要求。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如乙方或丙方提前解除合同，需提前____天书面通知对方及甲方，并承担相应的违约责任。

三、服务费用及支付方式

1.乙方每月应得服务费用为人民币____元。

2.丙方每月应得管理费用为人民币____元。

3.甲方应于每月____日前支付乙方及丙方上月的服务费用及管理费用。

4.甲方支付费用前，需对乙方及丙方提供的上月服务及管理情况进行审核，确保符合合同约定。

四、劳动保障与福利待遇

1.乙方在服务期间享有国家规定的法定节假日及休息日。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

3.甲方应按照国家规定为乙方支付法定工资、奖金、津贴等。

4.甲方应按照国家规定为乙方提供工作所需的劳动保护用品。

5.丙方负责对乙方及甲方提供的劳动保障及福利待遇进行监督。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责对小饭桌的服务进行全程管理，包括但不限于人员培训、服务质量监控、设备维护等。

2.丙方有权对乙方进行考核，对不符合要求的乙方有权要求甲方更换。

3.丙方有权对服务过程中出现的质量问题进行调查和处理。

4.丙方有权收取管理费用。

六、乙方责任与权利

1.乙方应按照合同约定提供膳食服务，确保服务质量。

2.乙方有权要求甲方支付服务费用及福利待遇。

3.乙方有权要求甲方提供劳动保护用品。

七、违约责任及限制条款

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿损失：

（1）乙方严重违反本合同约定，影响甲方正常经营；

（2）乙方有欺诈、伪造、篡改、泄露甲方商业秘密等行为；

（3）乙方在服务期间发生重大安全事故，造成甲方财产损失。

2.丙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求丙方赔偿损失：

（1）丙方未按约定提供管理服务，影响甲方正常经营；

（2）丙方有欺诈、伪造、篡改、泄露甲方商业秘密等行为；

（3）丙方在服务过程中出现重大质量问题，造成甲方财产损失。

3.乙方及丙方在合同履行期间，不得将服务转包或分包给第三方。

4.乙方及丙方在合同履行期间，不得泄露甲方商业秘密。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的在于提高小饭桌的服务质量，保障甲方的利益，同时为乙方提供更好的发展平台。甲方作为主导方，通过引入丙方作为服务提供方，实现以下目的和意义：

1.保障小饭桌的服务质量，提高客户满意度。

2.降低甲方运营成本，提高运营效率。

3.规范乙方及丙方的行为，确保合同履行。

4.维护甲方权益，降低风险。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（培训机构）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（培训教师）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

住址：________________________

丙方（教育服务公司）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方为学员提供各类培训课程，需要乙方作为培训教师，同时引入丙方作为教育服务公司，以优化师资管理，提升教学质量，乙方与甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方负责在甲方指定的培训地点，为甲方学员提供专业培训课程。

2.丙方作为教育服务公司，负责对乙方进行专业培训、教学监督及教学质量评估。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.如乙方或丙方提前解除合同，需提前____天书面通知对方及甲方，并承担相应的违约责任。

三、服务费用及支付方式

1.乙方每月应得服务费用为人民币____元。

2.丙方每月应得服务费用为人民币____元，用于支付师资管理、教学质量评估等费用。

3.甲方应于每月____日前支付乙方及丙方上月的服务费用。

四、乙方权益与责任

1.乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。

2.乙方享有合同约定的工资待遇，包括基本工资、奖金、津贴等。

3.乙方享有合同约定的社会保险和福利待遇。

4.乙方有权要求甲方提供必要的教学设备和教材。

5.乙方有权要求丙方提供专业培训和支持。

6.乙方在服务期间，如因甲方或丙方原因导致无法正常授课，有权要求甲方或丙方给予合理补偿。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责对乙方进行专业培训，提高其教学水平。

2.丙方负责对乙方进行教学质量评估，确保教学质量符合甲方要求。

3.丙方有权根据评估结果，对乙方进行奖惩或调整其服务费用。

六、甲方责任与权利

1.甲方负责为乙方提供合同约定的工资待遇和社会保险及福利待遇。

2.甲方负责提供必要的教学设备和教材。

3.甲方有权对丙方的服务质量进行监督，确保乙方权益。

4.甲方有权根据丙方的评估结果，对乙方进行奖惩或调整其服务费用。

七、违约责任及限制条款

1.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求甲方赔偿损失：

（1）甲方未按约定支付乙方工资待遇或社会保险及福利待遇；

（2）甲方未提供必要的教学设备和教材；

（3）甲方有欺诈、伪造、篡改、泄露乙方个人信息等行为。

2.丙方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同，并要求丙方赔偿损失：

（1）丙方未按约定提供专业培训或支持；

（2）丙方有欺诈、伪造、篡改、泄露乙方个人信息等行为；

（3）丙方在服务过程中出现重大质量问题，影响乙方教学效果。

3.乙方及丙方在合同履行期间，不得将服务转包或分包给第三方。

4.乙方及丙方在合同履行期间，不得泄露甲方商业秘密。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义在于保障其作为培训教师的合法权益，确保其在甲方平台上的教学质量和收入稳定。乙方通