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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年新式诊所护士雇佣合同本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(诊所):全称X新式诊所,地址X,法定代表人X。1.2乙方(护士):全名X,身份证号码X,具备护士执业资格。第二条:雇佣关系及职责2.1甲方雇佣乙方担任护士,乙方接受甲方的管理和指导。2.2乙方负责在甲方诊所提供专业的护理服务,包括但不限于病人看护、药品管理、急救处理等。第三条:工作时间和休息休假3.1乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作8小时。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日休假。第四条:劳动报酬4.1甲方按照乙方实际工作时间支付工资,工资不低于当地最低工资标准。4.2乙方加班按照法律规定支付加班费。第五条:社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供工作所需的防护用品和培训。第六条:保密协议6.1乙方同意在合同期间及解除合同后一年内,对甲方诊所的运营情况、患者信息等予以保密。第七条:合同的解除和终止7.1双方同意提前解除合同的,应书面通知对方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。7.2乙方严重违反甲方规章制度或者提供虚假信息的,甲方有权立即解除合同。第八条:争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条:法律适用和合同效力9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为两年。第十条:其他约定10.1双方在合同期间应遵守国家法律法规,尊重社会公德。10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。第十一条:附件11.1本合同附件包括乙方学历证明、执业资格证明等相关文件。第十二条:签字页12.1甲方(签字):__________________日期:____年__月__日12.2乙方(签字):__________________日期:____年__月__日第十三条:合同副本13.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。第十四条:生效声明14.1本合同自签字或盖章之日起生效,双方应严格按照合同条款履行各自的权利和义务。第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方(诊所):全称X新式诊所,地址X,法定代表人X。1.2乙方(护士):全名X,身份证号码X,具备护士执业资格。第二条:雇佣关系及职责2.1甲方雇佣乙方担任护士,乙方接受甲方的管理和指导。2.2乙方负责在甲方诊所提供专业的护理服务,包括但不限于病人看护、药品管理、急救处理等。2.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的合理安排和工作调动。第三条:工作时间和休息休假3.1乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作8小时。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日休假。3.3乙方如需加班,应提前向甲方提出申请,并按甲方规定支付加班费。第四条:劳动报酬4.1甲方按照乙方实际工作时间支付工资,工资不低于当地最低工资标准。4.2乙方加班按照法律规定支付加班费。4.3甲方每月5日前支付乙方上月工资。第五条:社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方为乙方提供工作所需的防护用品和培训。5.3乙方因病、因事需要请假时,甲方应按国家规定给予相应待遇。第六条:保密协议6.1乙方同意在合同期间及解除合同后一年内,对甲方诊所的运营情况、患者信息等予以保密。6.2乙方不得泄露患者隐私,不得利用甲方资源从事与护理工作无关的活动。第七条:合同的解除和终止7.1双方同意提前解除合同的,应书面通知对方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。7.2乙方严重违反甲方的规章制度或者提供虚假信息的,甲方有权立即解除合同。7.3合同期满,双方未续签,则合同自然终止。7.4甲方因经营需要,提前解除合同的,应按照乙方的工作年限支付相应的经济补偿。第八条:争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。8.3诉讼期间,双方应继续履行合同,除非有法院判决否则不得擅自变更合同内容。第九条:法律适用和合同效力9.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为两年。9.3本合同自生效之日起,双方应严格遵守合同条款,不得擅自变更或解除。第十条:其他约定10.1双方在合同期间应遵守国家法律法规,尊重社会公德。10.2本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。10.3任何一方不得将本合同的内容泄露给第三方,除非法律有明确规定。第十一条:附件11.1本合同附件包括乙方学历证明、执业资格证明等相关文件。11.2附件为本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。第十二条:签字页12.1甲方(签字):__________________日期:____年__月__日12.2乙方(签字):__________________日期:____年__月__日第十三条:合同副本13.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。13.2双方应妥善保管合同副本,以备不时之需。第十四条:生效声明14.1本合同自签字或盖章之日起生效,双方应严格按照合同条款履行各自的权利和义务。14.2双方签署本合同时,均具有完全民事行为能力,对本合同的内容有完全的理解和认识。14.3本合同的修改和补充,必须经双方协商一致并书面确认。第二部分:第三方介入后的修正第一条:第三方定义及责任1.1第三方指与甲方或乙方无直接雇佣关系,但在本合同执行过程中可能涉及到的个人或机构,包括但不限于中介方、保险公司、医疗机构等。1.2第三方介入时,应明确其角色和责任,并在本合同中予以说明。1.3第三方应遵守中华人民共和国法律法规,尊重合同双方的合法权益。第二条:第三方介入的程序2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意,并明确介入的目的、范围和期限。2.2第三方介入时,应向甲乙双方提供必要的文件和信息,以便甲乙双方了解第三方的资质和职责。2.3第三方介入不得影响甲乙双方正常的雇佣关系和护理服务。第三条:第三方的权利和义务3.1第三方在本合同项下的权利和义务,由甲乙双方协商确定,并在合同中予以明确。3.2第三方应按照甲乙双方的要求,提供专业、及时的服务,并确保服务质量符合甲乙双方的期望。3.3第三方应对其提供的服务承担责任,并对因服务不当导致的损失向甲乙双方承担赔偿责任。第四条:第三方责任限额4.1第三方应对其介入行为产生的损失或损害承担有限责任,除非法律有明确规定。4.2第三方责任限额由甲乙双方协商确定,并在合同中予以明确。4.3甲乙双方应合理分配第三方的责任限额,以确保双方的权益得到保护。第五条:第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲乙双方应保持独立的关系,不得产生任何利益冲突。5.2第三方不得干预甲乙双方的管理和决策,除非有甲乙双方的明确授权。5.3第三方与甲乙双方之间的纠纷,应通过友好协商解决,协商不成的,可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。第六条:第三方介入的终止6.1第三方介入的期限届满,或甲乙双方书面同意终止第三方介入。6.2第三方因违反法律法规或本合同,甲乙双方有权立即终止其介入。6.3第三方介入终止后,应立即停止提供服务,并办理相关手续,确保甲乙双方的权益不受影响。第七条:附加条款及说明7.1本合同的第三方介入条款如需修改或补充,应经甲乙双方协商一致,并书面确认。7.2甲乙双方应密切关注第三方介入的情况,确保合同的履行不受第三方不当影响。7.3本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充,确保合同的完整性和可执行性。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件1:乙方学历证明附件2:乙方执业资格证明附件3:甲方诊所营业执照复印件附件4:甲方社会保险缴纳证明附件5:乙方工作服尺寸表附件6:乙方工作时间表附件7:乙方岗位职责说明附件8:甲方诊所规章制度附件9:乙方保密协议附件10:第三方介入同意书附件11:第三方服务评价表附件12:合同解除或终止证明附件13:甲方银行账户信息附件14:乙方银行账户信息附件详细要求和说明:附件1:乙方学历证明要求:提供乙方最高学历的毕业证书和学位证书复印件,须为有效证件。附件2:乙方执业资格证明要求:提供乙方护士执业资格证书复印件,须为有效证件。附件3:甲方诊所营业执照复印件要求:提供甲方诊所的营业执照复印件,须为有效证件。附件4:甲方社会保险缴纳证明要求:提供甲方依法为乙方缴纳的社会保险证明,包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险。附件5:乙方工作服尺寸表要求:提供乙方工作服的尺寸表,包括乙方身高、体重等身体尺寸信息。附件6:乙方工作时间表要求:提供乙方的工作时间表,包括上下班时间、休息日安排等。附件7:乙方岗位职责说明要求:详细说明乙方的岗位职责,包括护理工作内容、工作流程等。附件8:甲方诊所规章制度要求:提供甲方诊所的规章制度,包括员工行为规范、工作纪律等。附件9:乙方保密协议要求:提供乙方向甲方承诺保密的协议,包括保密内容、保密期限等。附件10:第三方介入同意书要求:提供甲方同意第三方介入的书面同意书,包括第三方介入的范围、期限等。附件11:第三方服务评价表要求:提供对第三方服务进行评价的表格,包括服务内容、服务质量等。附件12:合同解除或终止证明要求:提供合同解除或终止的书面证明,包括解除或终止的原因、日期等。附件13:甲方银行账户信息要求:提供甲方的银行账户信息,包括开户银行、账户名称、账号等。附件14:乙方银行账户信息要求:提供乙方的银行账户信息,包括开户银行、账户名称、账号等。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.甲方未按时支付乙方工资。2.甲方未为乙方缴纳社会保险。3.甲方未提供乙方的工作服和工作环境。4.乙方未按照甲方的工作时间规定工作。5.乙方未遵守甲方的规章制度。6.乙方未履行保密义务。7.第三方未按照约定提供服务。责任认定:1.甲方未按时支付工资的,应支付乙方工资及逾期支付的利息。2.甲方未为乙方缴纳社会保险的,应补缴社会保险并支付相应罚款。3.甲方未提供工作服和工作环境的,应承担相应的赔偿责任。4.乙方未按照工作时间规定工作的,应按照甲方要求改正,并承担相应责任。5.乙方未遵守规章制度的,应按照甲方要求改正,并承担相应责任。6.乙方未履行保密义务的,应承担违约责任,并支付违约金。7.第三方未按照约定提供服务的,应承担违约责任,并支付违约金。示例说明:如甲方未按时支付乙方工资,乙方可以要求甲方支付工资及逾期支付的利息。如乙方未遵守甲方规章制度,甲方可以要求乙方按照规章制度工作,并承担相应责任。说明三:法律名词及解释:1.甲方:指X新式诊所,具备法人
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