员工辞职合同范本

员工辞职合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式/p>

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：李四（以下简称“乙方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式/p>

合同简介：

鉴于甲方是一家依法成立并合法经营的企业，拥有良好的商业信誉，乙方系甲方的在职员工，因个人原因提出辞职，双方为明确辞职后的相关事项，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、背景与前提条件

1.1乙方自【辞职申请日期】向甲方提出辞职申请，甲方已同意乙方的辞职请求。

1.2依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方就乙方的辞职事宜达成一致，并签订本合同。

1.3本合同旨在明确双方在辞职过程中的权利和义务，确保双方合法权益的得到保障。

二、双方声明与承诺

2.1双方保证签订本合同时，所提供的信息真实、准确、完整，并无任何隐瞒或误导。

2.2双方同意按照本合同约定的条款和条件，依法履行各自的权利和义务。

2.3双方承诺在合同履行过程中，严格遵守国家法律法规，维护双方合法权益。

三、合同的构成

本合同包括但不限于以下内容：当事人信息、定义、双方权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则、签署等部分。

四、合同的生效、变更和解除

4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

4.2双方同意，合同的变更或解除应当采用书面形式，经双方签字（或盖章）后生效。

4.3本合同解除或终止后，双方仍应遵守本合同中的保密、知识产权等条款。

五、适用法律及争议解决

5.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

5.2凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

本合同简介旨在明确双方合作的背景和前提条件，以下各部分内容将详细阐述双方在辞职过程中的权利与义务等事项。甲乙双方应严格遵守本合同约定，共同维护双方的合法权益。

第一条合同目的与范围

本合同的目的是规范乙方辞职过程中的相关事宜，确保双方按照法律法规和公司政策，顺利完成辞职程序，并明确双方在辞职后的权利和义务。具体内容包括但不限于乙方的工作交接、离职日期、工资结算、福利待遇、保密协议、竞业限制等事项。

第二条定义

1."辞职"指甲方同意乙方提出的离职请求，双方解除劳动合同的行为。

2."工作交接"指甲方在乙方离职前，将乙方负责的工作事项、文件资料、工作进展等相关信息移交给甲方指定的接替人员。

3."离职日期"指甲乙双方协商确定的乙方正式离职的日期。

4."竞业限制"指甲方为保护公司商业秘密，要求乙方在一定期间内不得在与甲方业务相同或相近的企业任职或自行经营相同业务的行为。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.权利

（1）甲方有权要求乙方按照公司规定办理工作交接手续。

（2）甲方有权要求乙方遵守离职后的保密义务和竞业限制规定。

（3）甲方有权在乙方离职后，按照法律规定和公司政策，对乙方进行工资、福利等结算。

2.义务

（1）甲方应按时足额支付乙方工资、加班费、奖金等应得收入。

（2）甲方应为乙方办理社会保险、公积金等相关手续。

（3）甲方应确保乙方离职后的合法权益，不得无故扣留乙方工资、福利等。

二、乙方的权利与义务

1.权利

（1）乙方有权要求甲方按时足额支付其应得的工资、福利等。

（2）乙方有权要求甲方为其办理离职手续，包括人事档案、社会保险、公积金等转移手续。

（3）乙方有权要求甲方按照法律规定，为其提供离职证明。

2.义务

（1）乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，确保甲方业务的顺利进行。

（2）乙方应遵守离职后的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。

（3）乙方应遵守竞业限制规定，不得在与甲方业务相同或相近的企业任职或自行经营相同业务。

（4）乙方应在离职后，按照甲方要求协助处理与离职相关的事宜。

本合同项下的双方权利与义务，旨在确保双方在辞职过程中的合法权益得到保障，同时维护甲方的商业利益。甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自的权利与义务，共同维护双方合法权益。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应按照国家法律法规和公司政策，计算并支付乙方在职期间的所有应得工资、加班费、奖金、经济补偿等。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付上述款项。

3.支付时间：甲方应在乙方完成工作交接后的【支付时间】内，一次性支付乙方上述所有款项。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方离职日期止。

2.乙方应在离职日期前完成工作交接，甲方应在交接完成后按照约定支付乙方款项。

3.任何关键时间节点，如工作交接完成时间、支付时间等，由双方协商确定并在本合同中明确。

第六条违约责任

一、甲方违约情形及后果

1.甲方未按照约定时间、金额支付乙方工资、加班费、奖金、经济补偿等，应按照逾期支付金额的【违约金比例】向乙方支付违约金。

2.甲方未履行或未完全履行本合同约定的其他义务，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

二、乙方违约情形及后果

1.乙方未按照约定完成工作交接，导致甲方业务受损的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密的，应向甲方支付违约金，并承担因侵权行为给甲方造成的损失。

3.乙方违反竞业限制规定，在与甲方业务相同或相近的企业任职或自行经营相同业务的，应向甲方支付违约金，并承担因违约行为给甲方造成的损失。

4.乙方未履行或未完全履行本合同约定的其他义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

本合同项下的价格与支付条件、履行期限及违约责任，旨在确保双方按照约定履行合同义务，维护双方合法权益。如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除条件：由于不可抗力导致一方或双方不能履行或部分履行本合同义务的，受影响方应在合理时间内通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力情况持续期间，受影响方的履行义务将相应暂停，且不视为违约。双方应就不可抗力造成的后果进行友好协商，采取合理措施减轻损失。

第八条争议解决

1.双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。

3.诉讼过程中，双方应继续履行本合同未涉及争议部分的条款，除非一方依法有权中止履行。

4.争议解决过程中产生的诉讼费、律师费等费用，由败诉方承担，除非双方另有约定。

5.本合同争议解决的条款独立存在，即使本合同的其余条款无效或被撤销，争议解决条款仍然有效。

本合同项下的不可抗力条款和争议解决条款，旨在为双方在遇到不可预测情况时提供明确的处理机制，确保合同的稳定性和可执行性，同时为可能出现的争议提供合理的解决方案。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求、文件等，应以书面形式送达对方。通过快递、挂号信或专人递送等方式进行，发送方应保留相关发送凭证。

2.合同变更：本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

3.终止条件：本合同在以下情况下终止：

（1）合同到期；

（2）双方达成书面一致，提前终止本合同；

（3）依据法律法规或本合同约定，一方有权解除合同的其他情形。

4.终止后的处理：合同终止后，双方应按照本合同约定及相关法律法规办理终止手续，包括但不限于工作交接、款项结算等。

第十条附则

1.本合同的附件、附录等补充材料，是本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。

2.双方在