山东省劳动合同

山东省劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第一章总则1.1定义1.1.1“甲方”指上述用人单位。1.1.2“乙方”指上述劳动者。1.1.3“合同”指本山东省劳动合同。1.2合同目的本合同旨在规范甲乙双方在劳动过程中的权利、义务关系，保障双方的合法权益。第二章劳动合同期限2.1合同期限2.1.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.1.2合同期满后，如双方同意续签，应签订书面合同。第三章工作内容与职责3.1工作内容3.1.1乙方按照甲方的工作安排，从事以下工作：____________________________。3.1.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。3.2职责3.2.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。3.2.2乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方机密信息。3.2.3乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。第四章劳动报酬与福利4.1劳动报酬4.1.1甲方按照国家规定和甲方工资制度，按时足额支付乙方工资。4.1.2乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，奖金、津贴等按甲方规定执行。4.2福利4.2.1甲方为乙方提供以下福利：____________________________。4.2.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等。第五章劳动合同解除与终止5.1劳动合同解除5.1.1双方协商一致，可以解除劳动合同。5.1.2乙方因以下原因，甲方可以解除劳动合同：5.1.2.1乙方严重违反甲方规章制度；5.1.2.2乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；5.1.2.3乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作；5.1.2.4法律、法规规定的其他情形。5.2劳动合同终止5.2.1合同期满，双方不再续签劳动合同的，劳动合同自然终止。5.2.2乙方达到法定退休年龄，劳动合同终止。5.2.3法律、法规规定的其他情形。甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第六章工作时间与休息休假6.1工作时间6.1.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间按照甲方规定执行。6.1.2甲方应根据国家关于工作时间的相关规定，合理安排乙方的工作与休息。6.2休息休假6.2.1乙方享有国家法定节假日休息权利。6.2.2乙方享有带薪年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等，具体按照国家相关法律法规和甲方规章制度执行。第七章劳动安全与职业健康7.1劳动安全7.1.1甲方应保障乙方的劳动安全，为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件和劳动保护设施。7.1.2乙方应严格遵守甲方制定的安全生产规章制度，正确使用甲方提供的劳动保护用品。7.2职业健康7.2.1甲方应定期为乙方进行职业健康检查，保证乙方身心健康。7.2.2乙方有权了解工作中可能接触的职业病危害因素及预防措施。第八章劳动争议处理8.1协商解决8.1.1双方在履行劳动合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。8.2调解仲裁8.2.1如果协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.2.2调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.3司法诉讼8.3.1如果仲裁不支持一方请求，该方可以在收到仲裁裁决书之日起____日内向人民法院提起诉讼。第九章其他约定9.1培训与发展9.1.1甲方应提供必要的培训机会，以提升乙方的职业技能。9.1.2乙方在合同期内，应积极参加甲方组织的培训活动。9.2资料提供9.2.1乙方应向甲方提供真实、准确、完整的个人资料。9.2.2甲方应妥善保管乙方的个人资料，不得泄露。第十章违约责任10.1甲方违约责任10.1.1如果甲方违反劳动合同的约定，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的法律责任。10.1.2甲方未按时足额支付乙方工资的，应按应付金额的____%支付滞纳金。10.2乙方违约责任10.2.1如果乙方违反劳动合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。10.2.2乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密的，应赔偿甲方因此遭受的损失。甲方（用人单位）：________________地址：____________________________联系方式：_______________________乙方（劳动者）：________________住址：____________________________联系方式：_______________________第十一章违约赔偿11.1违约赔偿原则11.1.1双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的一切损失。11.2违约金11.2.1若甲方未履行合同约定的义务，导致乙方损失的，甲方应支付乙方违约金，违约金计算方式为：________________。11.2.2若乙方未履行合同约定的义务，导致甲方损失的，乙方应支付甲方违约金，违约金计算方式为：________________。第十二章知识产权12.1知识产权归属12.1.1乙方在履行本合同期间产生的知识产权，除法律法规另有规定外，归甲方所有。12.1.2乙方应协助甲方办理知识产权的相关手续。12.2知识产权保护12.2.1双方应共同维护和保守与工作相关的知识产权，不得非法泄露、使用或允许他人使用。第十三章劳动合同变更13.1变更条件13.1.1双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。13.1.2法律、法规规定的其他变更情形。13.2变更程序13.2.1变更劳动合同应采取书面形式，并由双方签字确认。13.2.2劳动合同变更后，双方应按照变更后的内容履行合同。第十四章终止与解除劳动合同的后续事项14.1终止或解除劳动合同后的手续14.1.1终止或解除劳动合同后，甲方应在____个工作日内为乙方办理离职手续。14.1.2双方应按照国家相关法律法规的规定，结清乙方的工资、福利等事项。14.2离职后的保密义务14.2.1乙方离职后，仍应遵守本合同约定的保密义务，直至保密期满。第十五章其他15.1合同附件15.1.1本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。15.2合同效力15.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。15.2.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方