医药公司入职担保合同2024年_第1页
医药公司入职担保合同2024年_第2页
医药公司入职担保合同2024年_第3页
医药公司入职担保合同2024年_第4页
医药公司入职担保合同2024年_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

合同编号:__________甲方(担保人):_______医药公司乙方(被担保人):_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国担保法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方为乙方在甲方公司入职提供担保事宜,达成如下协议:一、担保事项1.1甲方同意为乙方在甲方公司入职提供担保,担保乙方向甲方公司遵守入职协议中约定的各项义务和责任。1.2甲方保证乙方的入职资料真实有效,乙方具备甲方公司要求的入职条件。1.3甲方保证乙方在甲方公司任职期间,能够胜任工作,遵守公司的各项规章制度,不得有损害公司利益的行为。二、担保范围2.1甲方为乙方提供的担保范围包括但不限于乙方在甲方公司任职期间因违反入职协议而应承担的违约责任、赔偿责任及甲方公司为实现债权而产生的费用等。2.2甲方在乙方离职后一年内,如乙方因违反入职协议而被甲方公司追究责任的,甲方仍应承担相应的担保责任。三、担保方式3.1甲方以连带责任保证的方式为乙方提供担保。3.2甲方应按照甲方公司的实际情况,提供相应的担保措施,确保乙方在甲方公司入职的顺利进行。四、保证期间4.1甲方向乙方提供的担保期间为乙方在甲方公司任职期间及离职后一年。4.2担保期间自双方签订本合同之日起计算。五、违约责任5.1甲方未按照本合同约定提供担保的,乙方有权要求甲方承担违约责任。5.2乙方在甲方公司任职期间违反入职协议,导致甲方公司遭受损失的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权依据本合同向乙方追偿。六、合同的变更、解除和终止6.1甲乙双方同意,合同的变更、解除和终止,应当采用书面形式,并经双方签字或者盖章确认。6.2合同解除或者终止后,甲方仍应承担解除或者终止前的担保责任。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字或者盖章之日起生效,至乙方离职后一年内或者甲方履行完担保义务之日终止。甲方(担保人):_______医药公司乙方(被担保人):_______签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.甲方应保证乙方的入职资料真实有效,且具备甲方公司要求的入职条件。2.甲方应保证乙方在甲方公司任职期间能够胜任工作,并遵守公司的各项规章制度。3.甲方以连带责任保证的方式为乙方提供担保,担保范围包括但不限于乙方在甲方公司任职期间因违反入职协议而应承担的违约责任、赔偿责任及甲方公司为实现债权而产生的费用等。4.甲方应按照甲方公司的实际情况,提供相应的担保措施。5.甲方向乙方提供的担保期间为乙方在甲方公司任职期间及离职后一年。6.如双方在履行本合同过程中发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。解决办法:1.若甲方未按照本合同约定提供担保,乙方有权要求甲方承担违约责任。2.若乙方在甲方公司任职期间违反入职协议,导致甲方公司遭受损失,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权依据本合同向乙方追偿。3.本合同的变更、解除和终止应采用书面形式,并经双方签字或者盖章确认。4.本合同自双方签字或者盖章之日起生效,至乙方离职后一年内或者甲方履行完担保义务之日终止。特殊应用场合:1.乙方在入职期间因疾病或其他特殊情况需要请假,甲方应予以批准,并允许乙方在病愈后继续履行职务。2.乙方在甲方公司任职期间,如因个人原因需要离职,应提前一个月通知甲方,并按照甲方公司的规定办理相关手续。3.乙方在甲方公司任职期间,如因工作表现优秀,甲方公司提出予以升职或加薪,乙方应予以考虑并接受。4.乙方在甲方公司任职期间,如因工作原因需要调岗,甲方应提前通知乙方,并尽量保证乙方的薪资待遇不变。5.如甲方公司在担保期间发生重大经营困难,可能导致无法履行担保义务,甲方应立即通知乙方,并尽力解决困难。补充条款:1.乙方在甲方公司任职期间,如因疾病或其他特殊情况需要请假,甲方应予以批准,并允许乙方在病愈后继续履行职务。2.乙方在甲方公司任职期间,如因个人原因需要离职,应提前一个月通知甲方,并按照甲方公司的规定办理相关手续。3.乙方在甲方公司任职期间,如因工作表现优秀,甲方公司提出予以升职或加薪,乙方应予以考虑并接受。4.乙方在甲方公司任职期间,如因工作原因需要调岗,甲方应提前通知乙方,并尽量保证乙方的薪资待遇不变。5.如甲方公司在担保期间发生重大经

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论