下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:__________毕业生就业协议书甲方(用人单位):__________地址:__________联系方式:__________乙方(毕业生):__________身份证号:__________联系方式:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意到甲方工作,双方为明确双方权利义务,经充分协商,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方在甲方的工作岗位为:__________1.2乙方的工作职责包括但不限于:__________1.3乙方的试用期为:__________个月,自双方签订本协议之日起计算。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间不得超过:__________小时,每周至少休息一天。2.2乙方按照国家法定节假日规定享有休假权利。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为:__________元人民币,甲方按月支付乙方工资。3.2乙方工资待遇包括基本工资、绩效奖金等,具体待遇按照甲方内部相关规定执行。3.3乙方加班工资按照甲方所在地区最低工资标准的150%支付。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方享受国家规定的带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。第五条保密协议5.1乙方同意在甲方工作期间及离职后一年内,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等予以保密。5.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为:__________元人民币。第六条合同解除和终止6.1在试用期内,甲方有权解除本协议,无需支付任何经济补偿。(1)严重违反甲方规章制度;(2)严重失职,给甲方造成重大损害;(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作造成严重影响;(4)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作;6.3本协议期满后,双方未续签合同的,本协议自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生纠纷的,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为:__________年。甲方(用人单位):__________乙方(毕业生):__________签订日期:__________年__________月__________日注意事项:1.用人单位(甲方)应确保提供的职位、工作内容、工资待遇等信息的真实性,不得误导毕业生(乙方)。2.用人单位应依法为乙方办理入职手续,包括签订劳动合同、缴纳社会保险等。3.毕业生应确保提供的个人信息真实有效,不得隐瞒重要事实。4.毕业生在签订协议前应充分了解用人单位的情况,包括企业资质、经营状况等。5.双方在履行协议过程中,应遵守国家法律法规,尊重对方合法权益。解决办法:1.双方在履行协议过程中发生纠纷,通过友好协商解决。2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在解决纠纷过程中,双方应保持克制,不得损害对方合法权益。关键词语的法律名词解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格的企业、事业单位、社会团体等。2.毕业生:指取得高等教育学历证书的大学毕业生。3.劳动报酬:指劳动者为实现劳动力价值所获得的报酬,包括工资、奖金、津贴等。4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担,通过立法强制实行的制度。5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.违约金:指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,按照约定应当支付给对方的一种经济补偿。7.管辖权:指法院对一定案件行使审判权的权限。特殊应用场合:1.乙方为外地人,需要解决住宿问题。补充条款:甲方为乙方提供临时住宿,直至乙方自行解决住宿问题。2.乙方为孕妇,需要特殊照顾。补充条款:甲方应确保乙方在工作过程中得到必要的照顾,为乙方提供合适的工作环境。3.乙方为优秀毕业生,甲方提供额外奖金。补充条款:甲方为乙方提供一次性奖金____元人民币,作为对其学业成绩和综合素质的认可。4.乙方要求工作时间灵活,以便于继续深造。补充条款:甲方应尽量满足乙方的合理工作时间需求,支持乙方继续深造。5.乙方在试用期内,需要更多指导和培训。补充条款
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 行李箱用便携式数字秤市场需求与消费特点分析
- 车载移动电话充电器市场环境与对策分析
- 金属加工用管磨机市场需求与消费特点分析
- 2024年度技术服务合同服务细节
- 辅助戒烟用尼古丁贴片市场需求与消费特点分析
- 2024年度拍卖会现场志愿者服务合同
- 2024年度消防安全科技研发与创新承包合同
- 2024年度机场航站楼标识标牌购销合同
- 2024年度某公司与科技公司关于5G技术研发的战略合作合同
- 2024年度建筑工程设计与施工联合承包合同
- 连锁经营与管理专业职业生涯规划书
- 设备售后服务及技术培训方案
- 高压旋喷桩、CFG桩、水泥土搅拌桩、振冲碎石桩计算(2012规范)-PJ
- 广东盈科材料有限公司年产64吨高端元器件用电子浆料和LTCC瓷粉建设项目环境影响报告表
- 《凯悦酒店》课件
- 信用卡分期还款手写申请书
- 2021音乐表演职业生涯规划书
- (医学课件)足底筋膜炎
- 基于核心素养下高中语文大单元教学的实施策略 论文
- 人防建筑图集07FJ02
- 家长会课件:初中开学第一次家长会课件
评论
0/150
提交评论