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文档简介

成功的企业经理人的行为课件•

领导力行为•

决策力行为•

执行力行为•

创新力行为目录•

学习力行为•

影响力行为•

企业经理人的自我管理01领导力行为愿景与使命传达理念明确方向制定战略战略规划分析环境制定策略实施与调整经理人需要关注市场、竞争对手、政策法规等外部环境因素，分析其对企业的影响和机会。基于环境分析，经理人需要制定相应的竞争策略、市场进入策略、发展策略等，以确保企业在市场中保持竞争优势。经理人需要确保战略的有效实施，同时根据市场变化和企业发展状况及时调整战略，以保持企业的竞争力和发展潜力。沟通与协调010203内部沟通协调资源促进合作02决策力行为分析与评估01020304明确目标收集信息评估风险制定备选方案制定与实施果断决策资源配置。有效沟通激励与引导监控与调整持续监控及时调整风险管理总结与反思03执行力行为目标设定具体明确着眼未来调整灵活计划执行制定详细计划监控进度调整计划资源整合发掘资源协调资源拓展资源01020304创新力行为创新意识认识到创新的重要性企业经理人应该认识到创新对于企业的重要性，并将其作为战略核心。拥抱变革不畏惧改变，积极寻求和推动新的方法和思路，以实现企业的持续发展。积极尝试失败将失败视为学习和成长的机会，积极尝试新的方法，并从中吸取经验教训。创新实践创造创新环境提供培训和发展机会鼓励团队合作创新文化建立创新文化奖励创新成果持续改进05学习力行为自我学习自主学习持续学习跨界学习学习转化转化能力创新思维不断改进学习共享共享精神123教练能力知识传承06影响力行为激励与辅导了解团队成员培养员工成长0102建立信任关系03团队建设促进团队合作建立共同目标鼓励创新与改进外部合作拓展资源网络寻求战略协同管理合作关系07企业经理人的自我管理时间管理时间管理技巧避免时间浪费学会授权情绪管理情绪调节情绪智商人际

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