教育实习合同范例

合同编号：__________甲方（实习单位）：_______乙方（实习生）：_______第一条实习内容1.1乙方作为实习生，应向甲方提供_______（实习岗位名称）的实习服务。1.2乙方的实习期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月。第二条实习条件2.1甲方应向乙方提供实习期间所需的办公用品、培训资料等相关支持。2.2甲方应为乙方提供实习期间必要的工作指导和监督，确保乙方的实习工作顺利进行。2.3甲方应对乙方实习期间的表现进行定期评估，并为乙方提供改进意见。第三条实习报酬3.1甲方支付给乙方的实习报酬为每月人民币_______元整（税前）。3.2甲方应按月向乙方支付实习报酬，支付时间为每月_______日前。第四条保密条款4.1乙方在实习期间及实习结束后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方的保密义务自实习期开始之日起算，至实习期结束之日起_______年止。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务，如一方违约，应承担违约责任。5.2乙方在实习期间如违反甲方的规章制度，甲方有权终止实习协议，并要求乙方承担相应的违约责任。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（实习单位）：_______乙方（实习生）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.实习单位与实习生应具备合法的签约主体资格。2.实习岗位、期限、报酬等条款需明确具体，避免产生歧义。3.保密条款应详尽，明确保密信息范围、期限及违约责任。4.违约责任条款需明确违约行为、违约责任及解决方式。5.争议解决方式应选择合法有效的争议解决途径。解决办法：1.针对合同履行过程中的争议，尝试友好协商解决。2.如协商不成，可依据合同中的争议解决条款，向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.在诉讼过程中，积极提供证据，维护自身合法权益。关键词语的法律名词解释：1.实习单位：指提供实习岗位、接纳实习生的企业、事业单位、社会团体等。2.实习生：指在实习单位进行实习的学生或无固定职业的人员。3.实习岗位：实习生在实习单位所承担的具体工作职责。4.实习期限：实习生在实习单位实习的时间长度。5.实习报酬：实习单位支付给实习生的报酬，如工资、奖金等。6.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲乙双方确认的秘密信息。7.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的生产技术或经营方法具有实质性影响的秘密信息。8.违约责任：违反合同约定所产生的法律责任。9.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同履行过程中产生的纠纷。特殊应用场合：1.大学生实习：适用于在校大学生在企业进行实习，了解职场环境，提升实践能力。2.职业技能培训：适用于技能型人才在培训机构进行实习，提高专业技能。3.海外实习：适用于中国学生在海外企业进行实习，增加国际视野。4.研究生实习：适用于研究生在研究所或企业进行实习，进行课题研究。5.高中生实习：适用于高中学生在企业进行实习，了解未来职业发展方向。补充条款：1.大学生实习：甲方应为学生提供实习期间所需的办公用品、培训资料等相关支持。乙方应遵守甲方的工作时间、规章制度，积极参与实习工作。2.职业技能培训：甲方应提供乙方实习期间所需的工具、设备等资源。乙方应按照培训计划完成实习任务，积极参与各项培训活动。3.海外实习：甲方应负责为乙方办理实习所需的签证、机票等手续。乙方应遵守实习国家的法律法规，注意个人安全。4.研究生实习：甲方应提供乙方实习期间所需的研究条件、实验设备等资源。乙方应按照研究计划完成实习任务，积极进行课题研究。5.高中生实习：甲方应为学生提供实习期间所需的培训、指导等相关支持。乙方应遵守甲方的工作时间、规章制度，积极参与实习工作。附件列表：1.实习岗位说明2.实习计划安排3.培训资料清单4.保密协议5.实习生手册6.实习评价表7.签证申请表8.海外实习保险合同9.研究计划书10.实验设备使用说明注意事项：1.双方在签订合同时，应仔细阅