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文档简介

合同编号:__________实习合作协议书甲方(实习单位):__________乙方(实习生):__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,就乙方在甲方进行实习的相关事宜达成如下协议:一、实习内容1.1乙方在甲方实习期间,主要从事__________工作。1.2乙方应按照甲方的要求,完成实习任务,并遵守甲方的规章制度。二、实习期限2.1本协议实习期限为____年____月____日至____年____月____日。2.2实习期满后,如双方同意,可以续签实习协议。三、实习待遇3.1乙方在实习期间,甲方不支付工资,但应保障乙方的基本生活需要。3.2乙方在实习期间,甲方应提供必要的培训和指导。3.3乙方在实习期间,如因工作原因导致乙方受伤或患病,甲方应负责治疗并承担相应的费用。四、保密条款4.1乙方在实习期间,接触到的一切商业秘密和技术秘密,均为甲方所有。4.2乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的任何商业秘密和技术秘密。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。5.2如乙方在实习期间提前解除本协议,应赔偿甲方因培训等原因产生的损失。六、争议解决6.1本协议履行过程中,如发生纠纷,双方应协商解决。6.2如协商无果,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(实习单位):__________乙方(实习生):__________签订日期:____年____月____日注意事项及解决办法:1.实习单位与实习生应确保所填写的信息真实、完整、准确,避免因信息不实导致的合同纠纷。2.实习单位应确保实习内容的合法性,不得安排乙方从事违法或危险的工作。3.实习单位应按时提供培训和指导,保障乙方的实习效果。4.实习生应严格遵守实习单位的保密制度,不得泄露实习单位的商业秘密和技术秘密。5.如实习期间发生纠纷,双方应尝试协商解决。若协商无果,可依据合同约定向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同法:指《中华人民共和国劳动合同法》,是我国劳动法律法规体系中调整劳动合同关系的基本法律。2.劳动法:指《中华人民共和国劳动法》,是我国劳动法律法规体系中调整劳动关系的基本法律。3.保密制度:指企业、单位为保护自身的商业秘密和技术秘密而制定的一系列规章制度。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。6.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。7.实习协议:指实习单位与实习生之间,为明确双方在实习期间的权利和义务,而签订的协议。8.违约责任:指合同当事人违反合同约定,导致合同不能履行或者造成对方损失,应承担的法律责任。9.争议解决:指当合同履行过程中发生纠纷,双方通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式,解决争议的过程。特殊应用场合及补充条款:1.教育机构实习:补充条款:乙方实习期间,甲方应为学生提供实习证明,并在实习结束后给予乙方相应的实习评价。2.医疗实习:补充条款:乙方在实习期间,甲方应负责乙方的医疗保健,并提供相应的工作服装和防护用品。3.企业实习:补充条款:乙方在实习期间,甲方应给予乙方适当的业务培训和指导,确保乙方能够顺利地完成实习任务。4.创意产业实习:补充条款:乙方在实习期间,甲方应尊重乙方的创意成果,未经乙方同意,甲方不得

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