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文档简介

工作安全与环保制度第一章总则第一条为了保障员工的工作安全和环境保护，提高生产经营的安全性和可连续发展的本领，订立本制度。第二条本制度适用于本企业全部员工，包含正式员工、临时工以及外聘人员。第三条全部员工应严格遵守本制度，依法维护工作安全与环境保护，履行各自的安全和环保责任。第二章工作安全第四条工作场合安全1.设立合理、安全的工作场合，符合相关法律法规的要求。2.定期进行工作场合的安全检查和整改，确保设备、设施的正常运行和使用。3.配备必需的消防设备和应急救援设备，并定期进行维护和演练。4.供应完善的工作保护装备，确保员工的人身安全。第五条安全培训与教育1.新员工入职前，应进行岗位安全培训，包含相关操作规程、安全注意事项等。2.员工每年应接受一次安全教育和培训，更新相关知识和技能。3.定期组织安全演练和应急演练，提高员工的应急处理本领。4.对于特殊岗位或异常作业环境的员工，应加添相应安全培训和教育频次。第六条事故防备和报告1.加大安全隐患排查力度，建立安全巡查制度。2.发现安全隐患或不安全行为，应立刻采取措施排出，上报相关部门，并追究相关责任人的责任。3.工作中发生事故，员工应立刻报告，相关部门应及时做好应急处理和事故调查。第七条健康管理1.加强员工健康管理，定期进行职业病体检。2.供应良好的劳动条件，防备职业病发生。3.鼓舞员工参加体育磨练，加强身体素养。第三章环境保护第八条环境政策1.遵守国家有关环境保护的法律法规和政策，乐观履行环保社会责任。2.实施节能减排措施，促进可连续发展。第九条废弃物管理1.采取合理的废弃物分类和处理措施，减少对环境的污染。2.定期进行废弃物的清理和处理，确保环境的卫生和乾净。3.严禁将废弃物非法倾倒，一经查实，将依法追究相应责任。第十条水资源管理1.严格掌控水资源的使用，加强用水管理，提高水资源利用效率。2.定期检查和维护水处理设施，确保水质符合国家标准。3.推行节水意识，提倡员工节省用水。第十一条能源管理1.加强能源的监测和管理，推行能源节省措施。2.定期检查和维护能源设备，提高能源利用效率。3.提倡员工节省能源，提高能源利用效率。第十二条环境风险评估1.对环境风险进行评估和管理，订立相应的应对措施。2.定期进行环境监测和评估，确保环境的安全。第四章监督与惩罚第十三条监督与检查1.建立健全安全与环保管理体系，定期开展监督检查。2.对于发现的问题进行整改，追究相关责任人的责任。第十四条违规惩罚1.对于违反本制度的行为，将依照公司相关规定予以相应的纪律处分。2.对于违法行为，将依法追究相应的法律责任。第五章附则第十五条本制度自发布之日起生效，并具有引导性和管束力。第十六条本制度的解释权归企业管理负责人全部，并有权对其进行解释和修改。第十

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