师德师风上的自我评价

师德师风上的自我评价师德师风上的自我评价篇一有一位名人曾经说过，教师的崇高不在于他培养了多少科学家或者艺术家，而在于他的微小之处，通过高尚的师德影响和培育人。造就具有创新能力的新一代人，是我们被历史赋予的神圣使命。教师是人类灵魂的工程师，是实施科教兴国战略、推进教育创新和全面实施素质教育的主导力量。他们是学生知识增长和思想提高的引导者和指导者，他们的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此，教师的师德和师风的好坏往往决定着学校的校风和学风的好坏。师德在古代就已经存在，但不同的时代对师德有不同的要求。现代师德是对古代师德的继承和发展，知识经济时代给师德赋予了新的内涵。首先，爱岗敬业、献身教育是师德的基本要求。教师的职业既有苦也有乐，平凡之中见伟大。只有爱岗敬业，教师才能应对自身的社会职责和义务，才能自觉地不断完善自己，并在教育活动中获得成长和收获。教师并不仅仅是在奉献和付出，他们也在不断地学习和更新自己。教师要付出艰辛的劳动，但其中也有乐趣，他们最大的乐趣就是照亮别人，充实自己。正是这种成就感和幸福感，激励着千千万万的教师不辞辛劳地为教育事业献身。其次，热爱学生、教书育人是师德的核心。热爱学生，了解学生，善于引导和教导，不歧视学生，建立民主平等、亲密的师生关系，成为学生的良师益友。教师对学生的爱是师德的核心。这种爱是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的，是教师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情，就会对教师产生亲近感，从而对教师的教育理念产生信任。正是在这个过程中，教育才能发挥其根本的功能。爱学生并不仅仅意味着对学生的爱，而是要真正理解怎样去爱。近来一些舆论批评某些教师是“制造自卑者的教师”。许多教师认为，学生的优点是无法夸大的，学生的缺点是无法改变的。所以，他们总是批评、训斥和否定学生，而很少鼓励、表扬和肯定学生。然而，在教师的眼里，不应该有教不好的学生。爱学生就意味着对每个学生一视同仁，不应该用简单粗暴的方式对待学生或歧视学生。应该相信每一个学生都能成功，平等对待每一个学生，发现他们的闪光点，让每一个学生都能品尝到成功的喜悦。第三，更新观念、努力创新是师德的新发展。要让学生成为学习的主人。教师要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点，以学生为中心，为学生服务。教师应该启发学生学习，引导学生学习，而不是代替学生学习。课堂应该成为学生学习的场所，是学生在教师指导下获取知识、培养能力、发展智力和塑造人格的地方。教师应该是教练员，而不是运动员，要让学生运用感官和思维去学习和实践。第四，以身作则、为人师表是师德的人格力量。在教育中，一切师德要求都基于教师的人格，因为师德的魅力主要通过人格特质展现出来。教师是教人怎样做人的人，首先自己要明白怎样做人。教师的工作具有强烈的示范作用，为人师表是教师的美德。教师只有以身作则，才能起到人格感召的作用，培养出言行一致的人。最后，终身学习、不断进取是师德的升华。在知识经济时代，知识和技术更新的速度越来越快，每个人都面临着被淘汰的风险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下，如果不经常处于学习状态，人们的知识结构很快就会落后于实践的要求。因此，时代要求教师必须转变学习观念，确立“边学边干、边干边学、终身学习”的理念，紧跟当代知识和技术的发展。综上所述，师德是教师的灵魂，是教育事业的基石。教师应该具备爱岗敬业、热爱学生、更新观念、以身作则和终身学习的品质，才能真正成为学生的引路人和良师益友。只有通过不断提高自身的师德水平，教师才能更好地履行自己的职责和使命，为培养具有创新能力的新一代人做出更大的贡献。师德师风上的自我评价篇二本人在教师岗位上已工作了三十多年，三十多年来，自己看起来兢兢业业，诲人不倦。但而今深刻反思，有许多工作做得并不尽人意。有的甚至是违背了教育规律，是在“毁人不倦”。现就我在师德师风方面存在的问题。向领导，同事作以下自我评价：一、在爱岗敬业方面，我热爱教育，教书育人，注意培养学生具有良好的思想品德，传播有益学生身心健康思想。我懂得爱是教师职业的基础，是全部教师职业道德的基础前提。但在工作中，有时会出现职业倦怠，对待工作不够尽职尽责，偶尔甚至会得过且过，敷衍了事。为此，我必须做到：切实加强教育理论学习。约束自我，认真整改；继续培养正确的世界观、人生观和价值观，树立先进而纯洁的现代教育观。二、在关爱学生方面，我关心爱护学生，尊重他们的人格。我尽量在教知识的同时，也注意到学生的兴趣爱好，以便促进学生全面发展。但在公平公正对待学生方面，我做的还很不够。有时太重视优秀学生的培养，而忽视了后进生的提高。以后自己必须加强个人修养，虚心听取各方的意见和提议，树立良好的教师形象。三、教书育人方面，自己刻苦钻研业务，能不断学习新知识。严谨治学，提高业务水平。但缺乏对教育教学规律的探索，缺少对工作成果的及时总结，撰写教学论文少，教育教学方法还不够灵活。今后要坚持科学的态度和求实的精神，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求，始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自我，正确对待个人得失，不计名利，不事张扬，勤勤恳恳，全心全意为教育、为人民服务。四、在为人师表方面，我能够做到谦虚谨慎、尊重同事，尊重学生。但相互学习、相互帮忙还不够梦想，在资源共享方面做得很不够，还缺乏智慧上的协作。我应当经过靠团体的智慧，合作取得共赢。五、在终身学习方面，我注意树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识。但有时坚持不够，工作一忙，挤掉了的学习时间没有及时补上。理论上缺少系统性学习，只见树木不见森林。我必须加强业务知识的学习，从实践中学，向广大的教职工学习，学习他们先进方法和思想，加强学习教育教学理论，努力提高自身素质和工作能力。师德师风上的自我评价篇三"努力成为孩子们喜欢的老师"，是我的工作目标。有这样一句名言："教育者没有情感，没有爱，如同池塘里没有水一样。"没有水不能称之为池塘，而没有爱，也就不能成为教育者。实际工作中，我努力为孩子们创设一个充满爱的"池塘"，我以大姐姐的身份与孩子们建立了伙伴、朋友的关系，用爱去滋润孩子们的心田。孩子们不小心撞到了别人，我耐心地告诉他今后要当心；孩子抢玩具，我就给他讲个故事，让孩子明白要团结友爱；孩子午睡捣乱，我就陪着他，拍着哄他进入梦乡。在欢乐平和的氛围之中，孩子们特别开心，常常带给我意想不到的快乐。孩子的想法是天真的，充满童趣的，我努力保护着他们的这种发散性思维。在这四年里，我带过小、中、大班的孩子，对于不同年龄阶段的孩子，其表现出的特点也是不同的。设计教学活动时，我注意做到有针对性。设计活动目标时，以孩子为主体，以孩子的终身发展为前提，让孩子能跳一跳摘到属于自己的那颗果实。要成为一位优秀教师，必须有刻苦钻研的精神，只有这样，业务技能、科研能力才会不断地提升。本着这个信念，刚参加工作不久，我就报名参加了华师大的大专班，刻苦钻研业务知识，提高自己的业务素质。我知道，要让学生有一斗水，自己必须要有一桶水。为此我屏弃了平时的双休日休息，坚持上课。作为一名人民教师，不仅要具有广博的知识，更要有高尚的道德。师德师风教育活动正是改善教育发展环境，转变教育系统工作作风的内在要求，也是促进教育事业健康发展的有力保证。教师该如何培养崇高的职业道德哪？正如有人说的那样“要人敬的必先自敬，重师重在自重。”教师要自敬自重，必先提高自身的职业道德素养。师德师风