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文档简介
汽车站返聘退休调度员劳务合同合同编号:__________汽车站返聘退休调度员劳务合同鉴于甲方为一家依法设立并合法经营的汽车站,乙方为已退休的原调度员,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方返聘为甲方调度员的事宜达成如下协议:一、合同期限1.本合同自签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续约,应提前____个月书面协商达成一致。二、工作内容1.乙方同意在甲方担任调度员,负责车站调度工作,包括但不限于车辆安排、调度计划制定、驾驶员管理等。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和安排。三、工作时间和地点1.乙方每周工作____天,每天工作时间为____小时。2.乙方的工作地点为甲方汽车站。四、劳务报酬1.甲方每月支付给乙方的劳务报酬为人民币____元。2.乙方应按国家规定缴纳个人所得税,甲方代扣代缴。3.甲方应按时足额支付乙方劳务报酬,不得拖欠。五、保密条款1.乙方同意在合同期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、运营数据等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。六、合同的解除和终止1.双方同意提前解除或终止合同的,应书面通知对方。2.合同期满或双方同意解除、终止合同的,本合同自行终止。3.合同终止后,乙方应立即停止工作,交还相关的工作资料和证件。七、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。2.乙方如严重违反甲方规章制度或工作职责,甲方有权立即解除本合同。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方职业资格证书3.甲方营业执照副本4.甲方规章制度5.双方签订的补充协议6.保密协议7.工作职责说明8.工作时间表9.薪酬支付证明10.税务代扣代缴授权书二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗工作2.乙方未按甲方要求完成工作任务3.乙方泄露甲方商业秘密4.甲方未按约定时间支付劳务报酬5.甲方未按约定提供工作条件6.双方未按约定协商续约7.甲方违法解除或终止合同8.乙方违反保密协议三、法律名词及解释:1.返聘:指已退休人员在原单位重新上岗工作。2.劳务合同:指劳动者为用人单位提供一定劳动,用人单位支付相应报酬的合同。3.违约行为:指合同当事人违反合同约定的行为。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.解除合同:指合同当事人按照合同约定或法律规定,终止合同关系的行为。6.终止合同:指合同当事人按照合同约定或法律规定,使合同关系消灭的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方退休后身体状况不适,影响工作。解决办法:甲方应协助乙方进行健康检查,根据身体状况调整工作内容。2.乙方对新工作环境不适应。解决办法:甲方应提供必要的培训和指导,帮助乙方适应新工作环境。3.甲方未按约定支付劳务报酬。解决办法:乙方有权要求甲方支付欠付的劳务报酬,必要时可依法申请仲裁或提起诉讼。4.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方有权要求乙方承担违约责任,必要时可依法申请仲裁或提起诉讼。五、所有应用场景:1.汽车站调度员因退休而离职,需要重新招聘调度员。2.汽车站考虑经济效益,希望利用现有资源,选择返聘退休调度员。3.退休调度员具备丰富的经验和技能,愿意继续从事调度工作。4.双方就返聘
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