化妆品包装设计总监招聘函

化妆品包装设计总监招聘函合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等互利的原则，甲方聘请乙方担任化妆品包装设计总监，就双方的权利、义务和责任达成如下协议：第一条聘请事项1.1甲方聘请乙方担任化妆品包装设计总监，负责甲方的化妆品包装设计工作。1.2乙方的任期自合同签订之日起至____年__月__日止，任期期满后，如双方同意可以续签。第二条工作职责2.1乙方应当全面负责甲方的化妆品包装设计工作，包括但不限于：（1）根据甲方产品定位、品牌形象及市场需求，进行化妆品包装设计创意和方案制定；（2）协调甲方与其他设计团队、供应商等合作关系，确保包装设计工作的顺利进行；（3）对化妆品包装设计进行改进和优化，提高产品包装的审美价值、市场竞争力及用户体验；（4）参与甲方的新产品开发会议，提供包装设计方面的专业意见。2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成包装设计任务，并保证设计质量符合甲方的要求。第三条报酬及支付方式3.1甲方每月支付乙方工资人民币____元（税前），按实际出勤天数计算。3.2乙方完成甲方委托的包装设计项目后，甲方支付乙方设计费人民币____元（税前）。3.3乙方的工资及设计费均通过银行转账方式支付，每月__日为支付日。第四条保密条款4.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露或不当使用甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为乙方泄露或不当使用甲方秘密所获得利益的一倍。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为损失金额的一倍。5.2如乙方提前终止合同，应支付甲方一个月工资作为违约金。第六条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方作品集3.保密协议4.工资支付证明5.设计费支付证明6.合同履行证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露或不当使用甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。2.乙方未按照甲方要求完成包装设计任务。3.乙方提前终止合同。4.甲方未按时支付乙方工资或设计费。5.甲方未按照约定提供工作条件或资源。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.合同履行证明：指证明双方按照合同约定履行合同义务的文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方设计理念与甲方需求不符：及时沟通，乙方根据甲方反馈调整设计方案。2.设计项目进度延误：制定详细的项目计划，确保双方明确项目进度和时间节点。3.乙方离职导致设计项目中断：提前培养备用人才，确保项目顺利过渡。4.甲方支付工资或设计费延迟：设立专门的财务部门，确保按时支付。5.合同纠纷：双方积极协商解决，必要时可寻求法律途径。五、所有应用场景：1.甲方为化妆品公司，需要专业包装设计总监负责产品包装设计。2.乙方具备丰富的化妆品包装设计经验，愿意为甲方提供专业服务。3.双方就乙方