工作权益保证书

工作权益保证书合同编号：__________地址：联系电话：地址：联系电话：鉴于甲方为乙方提供工作机会，为确保双方的权益得到保障，经甲乙双方友好协商，特订立本工作权益保证书，以共同遵守。第一条工作内容1.1甲方应按照本合同的约定，为乙方提供__________________工作。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为每周__________________天，每天__________________小时。2.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应按照国家的规定为乙方安排休息休假。第三条劳动报酬3.1甲方向乙方支付的劳动报酬为每月__________________元。3.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。3.3乙方加班工资按照国家的规定执行。第四条社会保险4.1甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。4.2乙方依法享受社会保险待遇。第五条劳动保护5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，保障乙方的人身安全。5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第六条知识产权6.1乙方在履行职务过程中创造的知识产权，归甲方所有。6.2乙方在履行职务过程中获得的甲方商业秘密，乙方应予以保密，并在合同解除或终止后继续承担保密义务。第七条合同的解除和终止7.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前__________________天通知对方。7.2合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求办理相关手续，不得损害甲方的合法权益。7.3合同解除或终止后，甲方应支付乙方依法享有的经济补偿。第八条违约责任8.1甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2甲方违反国家法律法规，侵害乙方合法权益的，乙方有权依法要求甲方承担责任。第九条争议解决9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.乙方加班记录5.安全生产培训资料6.知识产权证明文件7.商业秘密保密协议8.解除/终止劳动合同证明9.经济补偿计算依据二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定提供工作，视为违约。2.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。3.甲方未依法为乙方参加社会保险，视为违约。4.甲方未提供劳动保护设施和劳动防护用品，视为违约。5.乙方未按照甲方要求履行工作职责，视为违约。6.乙方未保密甲方商业秘密，视为违约。7.双方未按照合同约定提前通知解除或终止合同，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.工作时间：劳动者在用人单位规定的日常工作时间内的工作时长。3.劳动报酬：劳动者按照合同约定所应得的工资、奖金、津贴等。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等社会风险而设立的一种社会保障制度。5.劳动保护：国家对劳动者在劳动过程中的人身安全给予保护。6.知识产权：权利人对其创作的智力成果依法享有的专有使用权。7.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作内容不明确：双方应详细明确工作内容，可在合同中补充工作职责描述。2.工资支付纠纷：甲方应按时足额支付工资，如有纠纷，可协商解决或依法申请劳动仲裁。3.社会保险纠纷：甲方应依法为乙方参加社会保险，如有纠纷，可协商解决或依法申请劳动仲裁。4.劳动保护不足：甲方应提供符合安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方人身安全。5.知识产权和商业秘密泄露：甲方应与乙方签订知识产权和商业秘密保密协议，明确保密义务和违约责任。6.合同解除/终止纠纷：双方应按照合同约定提前通知解除或终止合同，如有纠纷，可协商解决或依法申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作机会时。2.甲乙双方明确工作权益和义务时。