因工致残解除劳动合同申请

合同编号：__________因工致残解除劳动合同申请甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______鉴于乙方在工作中不幸发生意外，导致伤残，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方经充分协商，就解除劳动合同相关事宜达成如下协议：一、解除劳动合同1.甲乙双方同意自本协议签署之日起，解除双方之间的劳动合同。2.乙方因工致残，符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件。甲方应依法为乙方申请工伤认定，并按照相关法律法规和政策规定，承担乙方的工伤待遇。二、经济补偿1.甲方应根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，向乙方支付经济补偿。经济补偿标准为：乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。工作不满六个月的，按半个月工资支付。2.甲方应在解除劳动合同之日起_______日内，一次性向乙方支付经济补偿金。三、社会保险和医疗待遇1.甲方应继续为乙方缴纳社会保险费，直至乙方享受相应的工伤待遇。2.乙方在治疗期间，享有国家规定的医疗待遇。甲方应协助乙方办理相关手续，确保乙方及时享受工伤医疗待遇。四、其他事项1.乙方在解除劳动合同后，应配合甲方完成相关手续，如办理失业登记、工伤认定等。2.乙方在解除劳动合同后，如对甲方提供的经济补偿金有异议，可依法申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼。3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.合同编号：确保填写正确的合同编号，以方便日后查询和管理。2.甲方信息：填写用人单位的名称、住所、法定代表人或负责人等信息，确保信息的准确性和完整性。3.乙方信息：填写劳动者的姓名、住址、身份证号码等信息，确保信息的准确性和完整性。4.解除劳动合同原因：明确填写解除劳动合同的原因，即乙方因工致残，并符合工伤认定条件。5.经济补偿：根据法律法规规定，正确计算并填写经济补偿金金额，确保在规定时间内支付给乙方。6.社会保险和医疗待遇：明确甲方应继续为乙方缴纳社会保险费，并协助乙方办理相关手续，确保乙方及时享受工伤医疗待遇。7.其他事项：填写乙方应配合甲方完成的相关手续，如办理失业登记、工伤认定等。解决办法：1.如有争议：乙方如对甲方提供的经济补偿金有异议，可依法申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼。2.信息填写错误：如合同信息填写错误或需要修改，双方可协商一致，签订补充协议进行修改。3.未按约定支付经济补偿金：如甲方未按约定时间支付经济补偿金，乙方可依法申请劳动争议仲裁或向人民法院提起诉讼，要求甲方支付。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者约定劳动条件、劳动报酬等事项，明确双方权利义务关系的协议。2.因工致残：指劳动者在用人单位规定的工作时间、工作地点因工作原因受到事故伤害或者患职业病，导致残疾。3.经济补偿：指用人单位依法支付给劳动者的解除或者终止劳动合同的补偿金。4.工伤认定：指劳动行政部门依法对劳动者在工作中发生的意外伤害是否属于工伤进行的认定。5.社会保险：指国家通过立法，建立的一种社会保障制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。6.劳动争议：指劳动关系双方在履行劳动合同过程中，因劳动条件、劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、社会保险和福利等方面发生的争议。应用场合：1.乙方在工地施工现场遭遇意外，导致腿部受伤，经过治疗后，无法继续从事原有工作。2.乙方在化学工厂工作中，不慎受到化学物品伤害，导致呼吸道疾病，影响正常工作。3.乙方在机械操作过程中，手部受伤，经过治疗后，无法再次操作机械设备。补充条款：1.工地施工现场意外受伤：如乙方在工地施工现场遭遇意外，导致无法继续工作，甲方应额外支付给乙方一定的医疗和生活补贴，直至乙方康复。2.化学物品伤害：如乙方因工作中接触化学物品导致受伤，甲方应负责乙方的全部医疗费用，并支付给乙方一定的伤残补贴。3.机械操作受伤：如乙方在机械操作过程中受伤，导致无法继续从事原有工作，甲方应支付给乙方一定的经济补偿，并协助乙方进行职业转型培训。附件列表：1.乙方工伤认定证书2.乙方医疗费用清单3.乙方职业转型培训计划4.乙方伤残等级鉴定报告5.乙方银行账户信息注意事项：1.双方在签订合同时，应仔细阅读合同内容，确保双方权益。2.甲方应按照约定，按时支付经济补偿金