企业员工健身教练聘用协议

企业员工健身教练聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家致力于员工身心健康的企业，乙方愿意担任甲方的企业员工健身教练，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：一、职位与职责1.乙方担任甲方的企业员工健身教练，负责为公司员工提供健身指导服务。2.乙方应按照甲方的要求，制定合理的健身计划，为员工提供专业、个性化的健身指导。3.乙方应确保健身活动的安全性，预防意外事故的发生。4.乙方应遵守甲方的规章制度，维护公司的形象和利益。二、聘用期限1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.除非一方提前解除本协议，否则双方应继续履行协议直至协议有效期届满。三、薪资待遇1.乙方每月薪资为人民币____元（税前），甲方依法为乙方缴纳社会保险。2.乙方加班工资、奖金及其他福利按照甲方的相关规定执行。3.乙方如因故离职，甲方应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。四、保密协议1.乙方同意在聘用期间及离职后，对甲方商业秘密、机密信息予以保密。2.乙方不得利用甲方的商业秘密、机密信息从事与甲方业务相竞争的活动。3.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付违约金人民币____元。五、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除本协议，应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决1.本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明复印件2.乙方职业资格证书复印件3.甲方营业执照副本复印件4.甲方规章制度复印件5.甲方薪资发放证明复印件6.社会保险缴纳证明复印件7.保密协议复印件8.健身场地安全检查报告复印件9.健身器材验收报告复印件10.健身活动计划表复印件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供健身指导服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方未遵守甲方规章制度，损害甲方利益。3.乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密。4.甲方未按时支付乙方薪资及福利。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。6.甲方提前解除协议，未支付乙方违约金。三、法律名词及解释：1.甲方：指企业用人单位。2.乙方：指企业员工健身教练。3.健身指导服务：指乙方为甲方员工提供的健身训练、咨询等活动。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益的信息。5.违约金：指一方违反协议约定，应向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提供的健身指导服务不符合甲方要求：甲方有权要求乙方改进服务，如乙方仍无法满足要求，甲方有权解除协议。2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付违约金。3.甲方未按时支付乙方薪资及福利：乙方有权要求甲方按时支付，如甲方仍拒绝支付，乙方有权解除协议。4.甲方未为乙方缴纳社会保险：乙方有权要求甲方补缴，并有权解除协议。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工身心健康，聘请乙方为健身教练。2.乙方具备相关职业资格，愿意担任甲方健身教练。3.双方达成一致，签订本协议，明确双