2024年跨国公司工程劳务合作协议稿

2024年跨国公司工程劳务合作协议稿版A版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方定义1.2乙方定义1.3工程定义第二条合同范围及工程内容2.1工程范围2.2工程内容第三条合同期限3.1工程开始日期3.2工程结束日期第四条劳务人员配置4.1劳务人员数量4.2劳务人员质量第五条劳务人员培训及管理5.1培训内容5.2培训时间5.3管理责任第六条劳务费用及支付方式6.1劳务费用6.2支付方式第七条保险及福利7.1保险责任7.2福利保障第八条违约责任8.1甲方违约8.2乙方违约第九条争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决地点第十条合同的变更和解除10.1变更条件10.2解除条件第十一条合同的转让11.1转让条件11.2转让程序第十二条保密条款12.1保密内容12.2保密期限第十三条法律适用及争议解决13.1法律适用13.2争议解决第十四条其他条款14.1不可抗力14.2合同效力14.3合同的副本第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方定义甲方是指2024年跨国公司，具有合法的营业执照和经营许可，按照中国法律设立并在中国境内合法经营的企业。1.2乙方定义乙方是指与甲方签订本合同并承担本合同项下义务的自然人、法人和其他组织。1.3工程定义工程是指根据本合同的约定，由甲方委托乙方实施的各项劳务工作，具体包括但不限于建筑施工、设备安装、维修保养等工作。第二条合同范围及工程内容2.1工程范围工程范围包括甲方指定的所有工程项目，具体项目名称、地点、规模、工程量等信息详见附件一。2.2工程内容工程内容包括但不限于：劳务人员的提供、管理和培训；劳务人员的工作安排和指导；工程项目的进度控制和质量保障；工程项目的安全生产管理等。第三条合同期限3.1工程开始日期工程开始日期为双方签订本合同之日起。3.2工程结束日期工程结束日期为工程项目的实际完成日期，以甲方出具的工程竣工验收报告为准。第四条劳务人员配置4.1劳务人员数量乙方应根据甲方的要求，提供符合工程需要的劳务人员。具体劳务人员数量、工种、技能要求等详见附件二。4.2劳务人员质量乙方应对所提供的劳务人员进行严格筛选，确保其具备相应的技能和资质，能够胜任相关工作。第五条劳务人员培训及管理5.1培训内容乙方应对劳务人员进行必要的技能培训和安全教育，确保其熟悉工作内容、操作规程和安全注意事项。5.2培训时间培训时间根据工程需要和劳务人员的实际情况确定，具体培训计划由双方协商确定。5.3管理责任乙方应对劳务人员进行日常管理，确保其遵守甲方的工作纪律和安全生产规定，维护甲方的合法权益。第六条劳务费用及支付方式6.1劳务费用劳务费用包括劳务人员的工资、社会保险、福利等费用。具体费用标准和计算方式详见附件三。6.2支付方式甲方按双方约定的时间和方式支付劳务费用。具体支付方式由双方协商确定。第八条违约责任8.1甲方违约甲方违反本合同的约定，导致乙方不能履行或不能完全履行本合同义务的，甲方应承担违约责任。具体违约责任如下：（1）甲方未按约定时间支付劳务费用的，应当按照迟延支付的金额支付违约金。（2）甲方未按约定提供工作条件或者工作环境的，乙方有权要求甲方及时解决，甲方未解决的，乙方有权暂停工作，由此产生的费用由甲方承担。（3）甲方未按约定提供技术资料或者技术指导的，乙方有权要求甲方及时提供，甲方未提供的，乙方有权暂停工作，由此产生的费用由甲方承担。8.2乙方违约乙方违反本合同的约定，导致甲方不能履行或不能完全履行本合同义务的，乙方应承担违约责任。具体违约责任如下：（1）乙方未按约定提供劳务人员的，应当按照未提供劳务人员的人数和工种支付违约金。（2）乙方提供的劳务人员不符合约定标准的，甲方有权要求乙方及时更换，乙方未更换的，甲方有权暂停支付劳务费用，由此产生的费用由乙方承担。第九条争议解决9.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决地点本合同争议的解决地点为合同签订地。第十条合同的变更和解除10.1变更条件任何一方均可书面通知对方变更本合同的约定，但变更内容不得违反法律法规的强制性规定，不得损害对方的合法权益。10.2解除条件双方同意解除本合同的，应当书面通知对方。本合同解除后，双方应当按照约定办理相关手续，互相支付违约金或者赔偿损失。第十一条合同的转让11.1转让条件未经对方同意，任何一方不得将本合同的全部或者部分转让给第三方。11.2转让程序一方拟转让本合同的，应当提前三十日书面通知对方，并经对方书面同意。未经对方同意的转让无效。第十二条保密条款12.1保密内容双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应当予以保密。12.2保密期限保密期限自本合同终止或者解除之日起计算，为期五年。第十三条法律适用及争议解决13.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1不可抗力因不可抗力导致一方不能履行或者部分履行本合同的，受影响的一方应当及时通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。14.2合同效力本合同自双方签字或者盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。14.3合同的副本第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：工程范围及内容详细清单附件二：劳务人员配置详细清单附件三：劳务费用详细清单说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付劳务费用的，应当按照迟延支付的金额支付违约金。例如，如果甲方迟延支付劳务费用超过30天，乙方有权要求甲方支付迟延付款金额的1%作为违约金。2.甲方未按约定提供工作条件或者工作环境的，乙方有权要求甲方及时解决，甲方未解决的，乙方有权暂停工作，由此产生的费用由甲方承担。例如，如果甲方未能提供必要的工作设备或安全措施，导致乙方无法正常工作，乙方有权暂停工作，并要求甲方承担因此产生的费用。3.乙方未按约定提供劳务人员的，应当按照未提供劳务人员的人数和工种支付违约金。例如，如果乙方未能提供约定数量的劳务人员，乙方应按照未提供劳务人员的人数和工种支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。在本合同中，不可抗力事件可能导致一方不能履行或者部分履行合同义务，受影响的一方应当及时通知对方，并在合理时间内提供相关证明文件。2.违约金