2024年专业发型师工作协议模板

2024年专业发型师工作协议模板版A版本合同目录一览1.工作内容1.1发型设计1.2发型造型1.3烫发与染发1.4客户咨询服务1.5技术培训与分享2.工作时间2.1正常工作时间2.2加班工作时间2.3公休日与节假日2.4临时调整工作时间3.薪资待遇3.1基本工资3.2提成与奖金3.3社会保险与公积金3.4薪资发放时间与方式4.工作条件与环境4.1工作场所4.2设备与工具4.3卫生与安全5.合同期限5.1起始日期5.2终止日期5.3续约条款6.保密协议6.1客户信息6.2技术秘密6.3商业秘密7.违约责任7.1双方违约7.2赔偿责任7.3违约解决方式8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径9.合同变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3解除后的事宜10.合同的生效与终止10.1生效条件10.2终止条件10.3终止后的事宜11.其他条款11.1双方的权利与义务11.2通知与送达11.3法律适用11.4合同的完整性12.附件12.1发型师个人简历12.2工作成果展示12.3客户评价与推荐信13.签字页13.1发型师签字13.2甲方签字13.3乙方签字14.附件说明14.1附件的效力14.2附件的更新与替换14.3附件的保管与使用第一部分：合同如下：第一条工作内容1.1发型设计乙方作为专业的发型师，为甲方提供创意发型设计服务，包括但不限于根据客户需求提供合适的发型设计方案，以及实施发型设计。1.2发型造型乙方负责为甲方客户提供发型造型服务，包括但不限于使用各种发型工具和产品，以保证发型的美观和持久。1.3烫发与染发乙方负责为甲方客户提供烫发与染发服务，包括但不限于选用合适的烫发与染发产品，操作烫发与染发设备，以及提供后期护理建议。1.4客户咨询服务乙方应为甲方客户提供专业的客户咨询服务，包括但不限于对客户的需求提供专业的建议和解决方案，以及提供产品使用和头发护理的相关指导。1.5技术培训与分享乙方应定期参加由甲方组织的技术培训和分享活动，以不断提升自身的专业技能和服务水平，同时将所学知识分享给其他工作人员。第二条工作时间2.1正常工作时间乙方的正常工作时间为每周一至周日，每天上午9:00至下午6:00，如有需要，甲方可以要求乙方加班。2.2加班工作时间乙方加班时间由甲方根据业务需要进行安排，乙方应尽量配合甲方的要求。2.3公休日与节假日乙方的公休日与节假日按照国家的规定执行，甲方应尊重乙方的休息权利。2.4临时调整工作时间如甲方因业务需要临时调整乙方的工作时间，甲方应提前通知乙方，乙方应尽量配合甲方的要求。第三条薪资待遇3.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币元。3.2提成与奖金乙方的工作业绩将根据甲方制定的提成与奖金制度进行计算，具体细节将在附件中详细说明。3.3社会保险与公积金甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险与公积金，具体细节将在附件中详细说明。3.4薪资发放时间与方式乙方的薪资将于每月结束后七个工作日内，以现金或银行转账的方式支付。第四条工作条件与环境4.1工作场所乙方的工作场所为甲方提供的发廊，甲方应保证工作场所的安全与卫生。4.2设备与工具甲方应提供乙方进行工作需要的一切设备与工具，包括但不限于发型设计工具、烫发与染发设备等。4.3卫生与安全甲方应保证工作场所的卫生与安全，包括但不限于定期清洁工作场所，提供必要的劳动保护用品。第五条合同期限5.1起始日期本合同的起始日期为2024年1月1日。5.2终止日期本合同的终止日期为2025年12月31日。5.3续约条款如双方同意续约，应在本合同终止前一个月内签订新的合同。第八条保密协议6.1客户信息乙方应对甲方客户的个人信息予以保密，不得向任何第三方透露。6.2技术秘密乙方不得泄露甲方任何未公开的技术秘密，包括但不限于发型设计技巧、烫发与染发配方等。6.3商业秘密乙方不得泄露甲方任何未公开的商业秘密，包括但不限于客户名单、业务计划等。第九条违约责任7.1双方违约双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。7.2赔偿责任违约方应赔偿对方因此所遭受的一切损失，包括但不限于经济损失、名誉损失等。7.3违约解决方式双方应通过友好协商解决违约事宜，如协商不成，可依法解决。第十条争议解决8.1协商解决双方在发生争议时，应通过协商解决。8.2调解解决如协商不成，双方可寻求第三方调解，以解决争议。8.3法律途径如调解不成，双方同意通过法律途径解决争议。第十一条合同变更与解除9.1变更条件如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议。9.2解除条件如双方同意解除合同，应签订书面解除协议。9.3解除后的事宜合同解除后，乙方应立即停止工作，甲方应支付乙方解除合同后的工资及福利待遇。第十二条合同的生效与终止10.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2终止条件本合同在终止日期到来时终止。10.3终止后的事宜合同终止后，乙方应交还甲方的所有证件、工作用品等，并办理相关离职手续。第十三条其他条款11.1双方的权利与义务双方应遵守国家法律法规，履行合同约定的权利与义务。11.2通知与送达双方同意以书面形式进行通知与送达，通知与送达地址为合同中约定的地址。11.3法律适用本合同的签订、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.4合同的完整性本合同及其附件为双方完整的意思表示，取代了所有之前的口头或书面协议。第十四条附件12.1发型师个人简历乙方应提供真实有效的个人简历，包括教育背景、工作经历等。12.2工作成果展示乙方应提供过去的工作成果展示，以证明其专业能力。12.3客户评价与推荐信乙方应提供客户的评价与推荐信，以证明其服务质量。13.签字页乙方、甲方、乙方代表应在合同文本上签字盖章，以证明合同的效力。14.附件说明14.1附件的效力附件为本合同不可分割的一部分，具有同等效力。14.2附件的更新与替换如附件需要更新或替换，应经双方协商一致，并签署书面文件。14.3附件的保管与使用双方应妥善保管和使用附件，未经对方同意，不得向第三方泄露。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.发型师个人简历附件要求：提供乙方的个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能等相关信息。说明：发型师个人简历应真实有效，作为乙方专业能力的证明。2.工作成果展示附件要求：提供乙方过去的工作成果，包括但不限于发型设计照片、客户评价等。说明：工作成果展示用以证明乙方的专业能力和客户满意度。3.客户评价与推荐信附件要求：提供客户的评价意见和推荐信，证明乙方的服务质量。4.技术培训与分享活动记录附件要求：记录乙方参加的技术培训和分享活动，包括时间、地点、内容等。说明：技术培训与分享活动记录用以证明乙方的持续学习和专业知识更新。5.薪资结构明细表附件要求：详细列出乙方的基本工资、提成与奖金结构，以及计算方式。说明：薪资结构明细表明确乙方的薪资待遇，以便双方查阅和核对。6.社会保险与公积金缴纳明细附件要求：详细列出甲方为乙方缴纳的社会保险与公积金的名称、缴费基数、缴费比例等信息。说明：社会保险与公积金缴纳明细用以证明甲方履行合同约定的福利待遇。7.工作场所设备与工具清单附件要求：列出甲方提供给乙方的工作场所设备与工具的名称、数量、型号等。说明：工作场所设备与工具清单明确甲方提供的工作条件。8.卫生与安全措施说明附件要求：详细说明甲方采取的卫生与安全措施，包括清洁频率、劳动保护用品提供等。说明：卫生与安全措施说明保障乙方的工作环境安全和健康。说明二：违约行为及责任认定：1.双方违约责任认定：双方应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方因此所遭受的一切损失。示例说明：如果乙方未按合同约定提供服务，或甲方未按时支付工资，均属于违约行为。2.赔偿责任违约行为：一方违反合同约定，导致对方遭受损失。责任认定：违约方应赔偿对方因此所遭受的一切损失，包括但不限于经济损失、名誉损失等。示例说明：如果乙方因故意泄露客户信息导致甲方遭受经济损失，乙方应承担赔偿责任。3.违约解决方式违约行为：双方在发生争议时，未能通过协商解决。责任认定：双方同意通过第三方调解或法律途径解决争议。示例说明：如果双方在薪资待遇上有争议，未能通过协商解决，可寻求第三方调解或法律途径解决。说明三：法律名词