2024公司招聘启事范文（30篇）

公司招聘启事范文（精选30篇）

公司招聘启事范文篇1

本企业隶属于集团，由于业务发展需要，现需要招聘如下人员：

招聘岗位：市场营销

招聘人数：50人

工作地点：全国各地

工作性质：全职

岗位职责：

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划；

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;

3、负责对区域内相关单位的整体规划公关；

4、协助总部，完成当地的'工作。

任职要求：

1、20-35岁，大专以上学历，最好是具有营销工作经验；

2、具备良好的沟通能力，能独立开展工作并承受较大工作压力，

责任心强，心态积极，具有开拓创新精神。

3、解决突发事件能力、时间管理能力，有管理经验，可独立主持

处理事务。

待遇：底薪+补助+提成+奖金（年收入丰厚）

工作地点：根据企业安排

应聘邮箱:

咨询电话:

联系人:

公司招聘启事范文篇2

1.先公司自我介绍

XX有限公司责任公司成立于XX年XX月XX日，属于民营企业，目

前为行业领军企业，年营业额X元，公司员工・・・・.企业文化等等都是

招聘启事要写清楚的。

2.需要招聘员工的具体要求：

年龄:

性别：

学历要求：

能力要求：

岗位职责：

工作经验：

其他要求：

工作待遇：

招聘启事范文

因业务发展需要，XX公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若

干名，具体要求如下：

一、招聘范围：

绍兴市区及乡镇的待业人员。

二、招聘条件：

1、年龄25周岁以下，身高1.60以上。品貌端正、亲和力强、身

体健康、遵纪守法。

2、大专及以上文化程度。

3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。

4、有较强的‘文字、语言表达能力和沟通能力。

5、了解绍兴地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。

6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。

7、有相关工作经验的成熟人才优先。

三、用工性质：

为绍兴市劳动保障事务代理中心合同制员工，派遣至XX公司绍兴

市分公司

四、待遇：

工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、

医疗等五大保险及公积金。

五、报名方式：

应聘者请将本人简历（请写明联系电话）、身份证复印件、失业证复

印件、学历证书复件及一寸照片一张，于3月15日前寄至绍兴市东街

路号XX公司绍兴市分公司综合办905室收。

联系电话：

XX公司

XX年XX月XX日

公司招聘启事范文篇3

是社集团旗下一家跨地区、跨媒体航空传媒公司，注册资本2.6亿

元人民币。以覆盖全国主要航空港的大型LED电子显示屏媒体网络为核

心，同时拥有最具影响力的国航机上电视独家运营权，以及最具投放价

值的航空平面媒体《中国民航报・TOP时空》，不断为高端航空常旅客提

供更加丰富的新型航空媒体，满足其日益增长的多样化需求。

一、销售总监（北京总部）10名

岗位职责：

1、对新媒体有一定理解，开发新客户，拓展公司业务，完成公司

规定的销售任务

2、协调客户部与其它部门之间的工作关系

3、具有良好的管理能力，能指导下属工作，定期对员工进行职业

培训

任职资格：

1、具有3年以上的广告行业的工作经验

2、拥有一定广告公司或直客广告主人脉资源

3、熟悉网络广告销售业务，具备一定的广告和市场营销相关基础

知

二、高级销售经理（北京总部）10名

岗位职责：

1、执行公司销售政策，完成公司产品的'销售与推广工作

2、与目标客户建立良好的合作关系

3、完成市场推广反馈信息的收集与整理工作

任职资格：

1、大专以上学历（广告，传媒，市场营销专业，有广告资源者优先）

2、性格开朗，相貌端庄，具有良好的学习能力、领悟能力，适应

能力、思维敏捷，善于沟通

三、4A渠道经理（北京总部）10名

岗位职责：

1、负责开拓4A客户渠道，保持与4A客户之间的良好的沟通关系

2、建立与完善4A客户资源的沟通与跟进，保持持续增长的广告合

作

3、把握和挖掘4A客户需求，根据公司媒体资源为客户提供最优的

广告解决方案

4、监督广告合同的执行情况

5、协助签订、审核与管理广告和订单

任职资格：

1、本科以上学历，英语听说读写良好

2、市场营销管理或广告相关专业，大专及以上学历

3、有较强的口头和书面表达能力，善于沟通，亲和力、协调能力、

执行力

四、会计（北京总部）2名

岗位职责：

1、负责客户的日常帐务处理;编制会计报表

2、独立完成日常的会计业务，包括收入成本核算，费用账务处理

3、熟悉增值税一般纳税人相关会计业务，税务处理

4、负责月底的结账与各项纳税申报工作

5、编制各项预算表

任职要求：

1、大学本科及以上会计专业及相关学历

2、具备5以上财务相关经验

3、熟悉会计准则，税法，能熟练使用中英文财务软件和办公软件

编制报表

4、熟悉会计工作流程，有一般纳税人账务及税务处理经

公司招聘启事范文篇4

宜昌迅算物业管理有限公司，诚聘以下岗位人员：

中央空调维修工、物业综合维修工、安保员、车场收费员、监控员、

保洁员、餐厅行政总厨、厨师、厨嫂、服务员、洗车场店长。

以上岗位有经验、持证者优先。一经录用，待遇从优。

详情电话咨询：吕女士6995039o

公司地址：宜昌高新区发展大道三峡云计算中心（高新区管委会旁

或者海上皇宫斜对面）

公司招聘启事范文篇5

公司各单位：

根据公司事业发展及岗位需要，现决定在公司在岗合同制员工中公

开招聘。现将招聘具体事宜通知如下：

一、招聘岗位及人数

1、武汉分公司副经理1人;

2、物业分公司维修服务中心副主任（主管工程师）1人。

二、报名资格条件

应聘者应具备以下资格条件：

（一）基本条件

1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，敬业

爱岗，有良好的‘职业素质和团队精神及沟通协调能力；

2、熟悉相关管理或技术，有较强的开拓创新能力及业务能力，能

熟练操作计算机；

3、品行端正，诚信务实，勤奋敬业；

4、具有良好的心理素质，身体健康。

（二）岗位任职资格

见附件l-2o

三、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、

决定聘用的程序进行。

四、报名时间、方式及要求

1、报名时间：年月日至年月日。

2、报名方式：有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员

报名表》（附件3）,并到人力资源部216房间报名。联系人：,联系电话：o

3、相关要求

应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执

业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有

应聘报名材料除各类证书原件外一并归档，不再退还本人。经资格确认

符合条件的，由人力资源部另行通知测试时间。

X年X月X日

公司招聘启事范文篇6

岗位职责：

1、通过公司平台向客户介绍公司产品；

2、负责公司前台接待工作。

3、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

任职资格

具有良好的适应能力，能在压力下工作。

工作时间：周一至周五9:00-18:00（双休）

任职资格：

1、龄在16-35岁，男女均可，身体健康，无疾病；

2、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

公司招聘启事范文篇7

因公司业务发展需要，现面向社会招聘行政文秘1名，具体要求如

下：

一、招聘岗位描述

1、协助领导做好各种会议的准备工作。

2、办理公司文件起草，打卬、复卬、收发、登记、催办、转送、

传阅和文书档案工作。

3、负责图书报刊的订购、管理及借阅工作。

4、协助领导做好各项接待工作。

5、负责组织、协调安排办公室其他事务性工作。

6、完成领导交办的其他工作任务。

二、招聘要求

1、本科及以上学历，文秘及中文相关专业。

2、五官端正、形象大方、普通话标准。

3、具有较强的'文字功底和写作能力。

4、打字速度快，能熟悉应用各类办公软件。

5、认真负责、思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业道德意识等。

三、招聘待遇

1、试用期工资1000元，试用期3个月。

2、转正后1400元，签订劳动合同。

四、应聘办法

1、联系人：

2、联系方式：

3、应聘地点：

x有限公司

20xx年xx月xx日

公司招聘启事范文篇8

公司相关情况：

枫桥传媒业务板块囊括了当前影视娱乐相关领域，包括电视节目制

作和经营业务、大型活动和颁奖礼业务、电视剧投资制作和发行业务、

艺人经纪业务以及新媒体业务。枫桥传媒是一个处在高速增长期的成长

型传媒企业，加拿大、北京、山东三地广告部门同时运作，为客户提供

创新性的广告套装、置入式广告和活动营销方案，以及资讯类栏目，节

目吸引了最具商业价值的15-34岁观众群体一一对广告主最有价值的观

众群体，为其增长提供巨大空间。

想做出一档属于年轻人自己的节目吗？想用时尚的idea让自己的

创意在节目里呈现而不受到Boss的阻挡吗？这些是可以实现的。机会

最重要，只要加入了团队，打造出好的节目，你将有最优秀的机会，找

到属于自己最无敌的工作平台。

编导

岗位职责：

1、负责电视节目的策划、选题、资料收集、撰稿、后期编辑等工

作；

2、监督配合摄像和后期制作人员完成节目的拍摄和后期制作；

任职资格：

1、相关专业专科以上学历；

2、思维敏捷、每天有太多的新奇点子备用，能承受快节奏的栏目

组工作；

4、工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动；

5、工作效率高，责任心强，按时参加网络电话会议。

栏目助理

岗位职责：

1、协助栏目主创搜集策划资料，协助控制录制现场，完成节目制

作;

2、负责道具的采买和租赁；

3、外联工作的高手。

4、上级交办的临时性事务及时完成。

任职资格：

1、熟悉各类新闻元素，把握新闻动脉。

2、熟练应用dps、photoshop软件；

3、有良好的文字表达能力，有一定的英语基础，熟练使用办公软

件、办公自动化设备；

外景摄像

岗位职责：

1.具有1年以上外景摄像工作经验、以及电视节目、商业广告片、

电视专题片、产品宣传片拍摄经验；

2.熟悉拍摄制作流程，具有过硬的摄像技术和卓越的艺术审美能

力，能够熟练运用画面语言；

3.能熟练使用各种型号摄像设备，镜头感好，眼勤手快；

任职资格：

1.爱岗敬业，吃苦耐劳、具有良好的'沟通能力与团队协作精神，

2.熟悉使用BETA机、数字模拟机、DVCPR0等设备。（该职位可兼

职合作）

3.有独立剪片的技能优先考虑。

4.为人谦虚和善，对片子的镜头画面有独特的意见。

后期制作

岗位职责：

1.能够熟练使用DPS编辑机和对编机对前期录制的访谈节目进行

剪辑、包装;

2.保证节目每期按时播出

任职资格：

1.相关专业专科以上学历；

2.有电视工作经验最佳，具有访谈、新闻类节目经验者优先；

3.热心、_L作勤奋、协作精神强，能适应栏目组快节奏的JL作；

4.工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动；

5.工作效率高，责任心强。

企宣

岗位职责：

1.对公司出品的节目进行宣传推广工作；

2.撰写公司相关的宣传文稿；

3.联系媒体单位对公司旗下栏目艺人做相关的宣传报导。

任职资格：

1.本科以上学历，有较强的文字撰写能力。

2.与各种平面、网络、特别是电视媒体单位合作关系良好。

3.具有较强的逻辑思维、创新能力；

4.工作细致认真，谨慎细心，热情，积极主动；

5.工作效率高，责任心强。

6.交际方面有强烈的感染力。

我们的团队知道年轻人在想什么，所以我们的要求是能按时参加网

络会议、电话会议按时完工，是否全职可以洽谈。加入我们的团队你一

定会在民主、自由的工作环境中度过每一天。

请把您的简历连同照片发送到邮箱：

收到之后无论成功与否，我们都会给你通知。希望可以加入到双桥

传媒，创造一个全新的工作奇迹。

公司招聘启事范文篇9

1、高中及以上学历；

2、熟悉当地地形；

3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；

4、公司配车，或自备交通工具，三轮车需带车棚（可以喷漆的）

5、无纹身、无不良记录

6、工作地点：全市就近安排

7、工资：xx元;工作时间：10T2小时/天；

8、公司不提供食宿，食宿补贴xx元/月；

9.有等大型快递公司工作经验者优先录用

福利待遇：

1、工资：XX元左右，月休6-8天；

2、公司协助解决住宿问题，并每月提供食宿补贴xx元；

3、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），

提供高于同行业具有竞争力的'薪资水平；

4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”（公司补贴xx元，员工自己

提供xx元，每月固定xx元打入父母帐户），集体生日等；

5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包；

岗位职责：

1.熟悉岗位所属区域的地理环境，具备有效规划收派路线的能力;

2.具备正确处理运单、包装、标识快件等，并正确处理快件送达客

户处的常见问题；

3.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财

务入帐；

4.较强的客户沟通能力，和客户开发能力；

5.及时处理客户异常，提高客户满意度，提升德邦快递形象；

公司招聘启事范文篇10

本公司因业务发展的需要，现面向社会诚聘德才兼备人士。招聘岗

位：客户代表（一名）

任职资格：大专及以上学历，XX周岁以下，熟悉通信行业以及客户

服务相关知识，专业不限，普通话标准，善于沟通，有较强的语言表达

和综合分析能力,熟练掌握计算机中文录入技术,每分钟不低于40字（输

入法不限），有相关工作经验者优先。

主要职责：主要负责开拓维持客户网络，建立客户网络完成签单销

售计划，策划宣传。

薪资:X-X万元一年+业务奖金

报名截止日期：20xx年XX月XX日

咨询热线：

地址：江苏省XX市XX区路号

联系人：x小姐

中国移动通信江苏有限公司20xx年xx月xx日

公司招聘启事范文篇11

本厂隶属于香港利通服饰有限公司，是一家生产加工外贸出口业务

为主的港资企业，长年生产夹克、风衣、棉衣等，经整改后换置全新平

车，现诚招以下人员：

一、熟练流水平车工30名，计件工资，多劳多酬，奖金另计。

二、车位学徒工20名，免费培训，计件工资，有专业技术指导。

三、整件平车工20名，工价合理，工资月结。

本厂秉承人性化管理，配有单间宿舍，另设有食堂、水电费全免，

员工工资每月15日发放，并设有全勤奖、年终奖。若因厂家原因停工7

天以上（含7天），每人每天可享受30元的生活补贴。

厂址：限公司电话：郑洪浩

有限公司

20—年—月—日

公司招聘启事范文篇12

一、招聘岗位：

1.办公室文员：承办文档资料整理（打印、装订）、公司行政保障事

务、档案管理、网络（微信平台）管理。要求熟练操作办公软件、平面制

图软件。

2.总经理助理：承办公司商业文案、行政文案起草；人力资源管理

等事务。要求中文或相关专业大专以上、具有较强的文字综合能力（应

届生优秀者可适当放宽）。

3.咨询助理：承办企业管理、技术咨询事务。要求化工、冶金、工

程经济、经济管理等相关专业本科以上，三年以上相关工作经历（应届

生优秀者可适当放宽）。

4,培训讲师：承办公司培训业务。要求管理、营销等相关专业大专

以上，三年以上相关工作经历，良好的语言表达能力（应届生优秀者可

适当放宽）。

5.合伙人：金昌久略打造的’价值展示平台，诚邀管埋和专业技术

高级人才加盟金昌久略合伙人队伍。

二、岗位通用素质要求：

品貌端庄、品行端正、敬业爱岗、无不良嗜好，具有良好的职业素

养。

三、工作时间：

全职员工参照政府机构作息时间。

四、薪酬：

最低工资实习期每月1600元以上，实习期结束后执行公司宽带薪

酬体系。

有意者，请将个人的学历、资质、专业成果等证明文件提交到公司

邮箱：

联系人：潘主任

联系电话：

地址：x区东路68号（经济技术开发区一站式服务中心C区南段）

网址：

公司招聘启事范文篇13

理赔售后

薪资水平：5001-8000元

职位类别：保险顾问

招聘人数：10人

学历要求：大专

工作年限：『3年

工作时间：做五休二

福利待遇：话补、带薪年假、员工体检、双休、交通补助、五险一

金

公司名称：*有限公司

联系人：颜经理

工作地点：

联系人：

联系电话：

职位描述

(1)要求：

1、25-45周岁，金融或相关保险的专业，大专以上学历；

2、一年以上证券、银行、保险、信托、期货、投资公司(其中这一)

工作经历；

3、具有扎实的经济、金融、投资等领域的相关理论知识；

4、深厚的行业与公司研究能力，敏锐快捷的市场反应能力和较强

的风险控制意识;

5、负责至少5人以上团队招聘、培训、日常管理，协助团队顾客

关系的'维护，具有良好的沟通管理能力；

岗位待遇：

基本薪酬+季度奖金+其他福利十分阶段专业培训|（年薪10-20万）；

基本薪酬+管理津贴+养老补贴+辅导奖金+团队服务补贴+业绩法成

奖等（年薪12-15万薪

医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划；

平安金融学院完善和持续的晋升培训I机制，并能获得额外的培养计

划；

五天工作制，节限日按国家规定休假，带薪休假，另有国内及国外

旅游福利。

公司招聘启事范文篇14

待遇：

提成+保险补助+全勤奖+证书补助

岗位：

店员/营业员：3000—5000/月

店长：3000—6000/月

招聘要求：

（一）店员任职要求

1、1—2年经验、高中及以上

2、实习期1个月，第一个月实习工资1400+1400实习补助，第二

个月工资1400+提成+保险补助+全勤奖+证书补助

3、爱岗敬业，上一休一

4、家住附近优先

（二）店长任职要求：

1、高中以上学历，爱岗敬业，工作认真，适应倒班工作，有相关

工作经验者优先

2、试用期1个月，第一个月底薪2400元，第二个月底薪2600元+

全店提成+全勤奖+证书补助

门店地址：

XX市XX区XX店

XX市西XX店

XX市XX区XX店

XX市XX区XX店

房X店

XX省XX市XX店

招聘电话：

联系人：

公司招聘启事范文篇15

中国南航集团财务有限公司成立于1995年，是隶属于中国南方航

空集团有限公司的金融子公司，注册资本10.73亿元人民币。公司致力

整合集团内部的金融资源，逐步打造“集团资金归集平台、集团资金结

算平台、集团资金监控平台、集团金融服务平台"四大平台，成为集团

内外金融联系的桥梁。

根据公司发展需要，招聘党群文秘1人。诚邀您的参与！

一、党群文秘（1人）

1.岗位职责

（1）落实公司党建工作各项决定和要求；

（2）协助做好党建管理制度建设工作；

（3）负责公司日常党建和行政文秘事务_L作；

（4）负责公司日常新闻宣传工作；

（5）负责相关文字工作，草拟党建和行政各种文件、报告、方案

等文字材料。

2.任职条件

（1）中文、政治与行政管理相关专业，全日制大学本科及以上学

历，应届毕业生；

（2）有较强的文字能力；

（3）有较强的沟通、组织与协调能力；

（4）中共党员优先。

二、工作地点

广州市白云区机场路航云南街17号。

三、报名方式

1.网上报名。符合条件的'应聘者，请将简历发送至以下邮箱：。

邮件名称“学校专业姓名”。我们将会根据岗位需求筛选出合适的应

聘者进行电话通知。

2.联系人：黄永辉，。

公司招聘启事范文篇16

公司各单位：

为加强人才队伍建设，根据公司事业发展及工作需要，经研究，决

定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下：

一、招聘岗位及人数

1、办公室行政管理（主任管理师）1人；

2、人力资源部人力资源综合管理（主任管理师）1人；

3、置业公司商品房销售主管（主任管理师）1人；

4、技术工程部建筑工程技术（主任工程师）1人；

5、武汉东风物业公司维修技术主管（主任工程师）1人；

6、房地产开发十堰分公司阳光城四期项目经理（主管工程师）1

人；

7、房地产开发十堰分公司阳光城四期项目副经理（主管工程师）1

人；

8、管理部信息系统技术（主管工程师）1人；

9、武汉东风物业公司银杏苑项目经理（主管管理师）1人；

10、计划财务部薪酬综合会计（主管管理师）1人。

二、报名资格条件

应聘者应具备以下资格条件：

（一）基本条件

1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，敬业

爱岗，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力；

2、熟悉相关管理或技术，有较强的开拓创新能力及业务能力，能

熟练操作计算机;

3、品行端正，诚信务实，勤奋敬业；

4、具有良好的'心理素质，身体健康。

（二）岗位任职资格

见附件1。

二、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一测试、面试、考察了解、

决定聘用的程序进行。

四、报名时间、方式及要求

1、报名时间：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

2、报名方式：有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员

报名表》（附件2）,并到人力资源部214房间报名。联系人：汪剑，联

系电话:0719—820xx01o

3、相关要求

应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执

业资格证书、获奖证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有

应聘报名材料除各类证书原件外一并归档，不再退还本人。经资格确认

符合条件的，由人力资源部另行通知测试时间。

20xx年xx月xx日

公司招聘启事范文篇17

1、能够依据公司标准操作流程，进行日常收派件工作。

2、有针对性的发掘客户。

3、能够根据公司要求包装快件、填写运单。

任职资格：

L高中及以上学历。

2,熟悉当地地形。

3.吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真。

4.自备交通_L具，二轮车需带车棚（可以喷漆的）。

5.工作时间：不上夜班。10个钟左右

6.有等大型快递公司工作经验者优先录用。

公司招聘启事范文篇18

X有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。

公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。

本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

销售主管

主要岗位职责：

1.区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

2.做好销售人员指导和管理工作。

3.区域市场客户的维护和服务。

4.执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。

岗位要求：

1.专科以上学历，有酒水行业相关知识和2年从业经验，愿意在

此行业长期发展的有志之士。

2.具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。

3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作

经验者优先。待遇：+提成+奖金+保险（转正后）

销售专员

主要岗位职责：

1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。

2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。

3.管理开发好自己的客户，拓展与老客户的‘业务。

4.与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。

岗位要求：

1.热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题

的能力。

2.工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良

好的职业操守，有明确的个人职业规划。

3.成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。待遇：+提成+奖金+

保险（转正后）

推广主管

主要岗位职责：

1.利用各种有效地推广策划方案，提高产品的知名度；

2.有一定的文案策划能力，更好地引导客户了解公司产品；

3.协助团队规划产品推广策略，制订推广计划并推进实施；

4.对各项产品数据进行分析，评估推广效果并提出更有效的方案。

岗位要求：

1.有2年以上实际推广经验，对各种类型推广有一定的经验。

2.熟悉产品运营推广，精通低成本营销推广方式并有成功经验,

并有一定客户资源。

3.熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道，了解最新动态；

4.善于沟通，具备很强执行能力；

5.具备良好的团队协作精神，责任感强；

6.有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力

推广专员

主要岗位职责：

L负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪，并对后期

工作进行分析和汇报；

2.完成所负责产品的推广计划，完善和拓展市场推广网络；

3,保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系。

岗位要求：

1.专科以上学历，一年以上相关工作经验者优先；

2.具有出色的沟通谈判能力，较强的组织、策划、协调能力，有

敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力；

3.具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力,

善于独立分析问题解决问题，具备吃苦精神，责任心强；

4.市场执行力强，能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和

实施。

联系人：

电话：

公司地址：

邮箱：

公司招聘启事范文篇19

一、公司简介

保利财务有限公司是经中国银保监会批准设立的中外合资非银行

金融机构，隶属于大型央企中国保利集团有限公司，外方股东为瑞士信

贷(CREDITSUISSEAG)，公司资产规模稳居行业前30名，注册资本20

亿元。

保利财务有限公司通过为集团成员企业提供专业、优质的金融服

务，推动集团资金管控水平和资金使用效率的提升。公司目前已开办存

款、贷款、结算、拆借、投资银行等多项业务，成为集团资金归集、结

算、监控和金融服务的主要平台。

二、招聘基本条件

1、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；

2、身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康曳好

的心理素质及适岗能力；

3、具有良好的道德品质和职业操守；

4、具有较强的事业心和责任心，工作严谨细致，具有较强的团队

协作能力和开拓创新能力；

5、愿意在金融领域长期发展。

三、招聘岗位及任职资格

(一)客户经理岗

1、职位类型：全职

2、工作地点：北京

3、招聘人数：1人

4、任职要求：

（1）985、211大学经济类相关专业硕士学历；

（2）熟悉国家有关经济法规和政策，具备扎实的金融财经专业知

识及较强的研究分析能力；

（3）具有较强的亲和力和良好的‘分析、判断和沟通能力；

（4）具后银行或财务公司」二作经验者优先。

5、岗位职责：

（1）协助部门领导完成对成员单位的金融服务工作；

（2）负责客户信贷业务实际操作，包括申请、受理、审贷、发放

和贷后管理等环节；

（3）做好客户服务跟踪，建立客户档案，客户授信、信用评级工

作；

（4）负责建立和维护客户资料、信贷业务台账和档案管理；编制J、

报送各种信贷及征信报表，撰写信贷统计分析报告；

（5）完成领导交办的其它工作。

（二）资金结算岗

1、职位类型：全职

2、工作地点：北京

3、招聘人数：1人

4、任职要求：

（1）985、211大学经济类相关专业硕士学历；

（2）熟悉国家有关经济法规和政策，具备扎实的金融财经专业知

识及较强的研究分析能力；

（3）具有较强的亲和力和良好的分析、判断和沟通能力;

（4）具有银行或财务公司工作经验者优先。

5、岗位职责：

（1）负责成员企业内部账户管理，包括账户开立和直联设置；

（2）负责办理成员企业代理支付、内部结算、资金的上收或下拨

等资金结算工作；

（3）负责与合作银行建立和保持沟通机制，保证结算业务顺利完

成；

（4）负责结算业务相关报表的统计、分析和报送工作；

（5）完成领导交办的其他工作。

四、报名方式

有意应聘者请于20xx年4月30日前将个人简历等材料以邮件方式

发送至：contact©,邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名北

应聘人员须承诺对所提供材料的真实性负责。应聘人员经初审、笔

试、面试、考核选拔后，经见习表现优秀者予以录用。

五、联系方式

电话：

地址：北京市东城区朝阳门北大街1号新保利大厦8c

公司招聘启事范文篇20

热爱学生管理工作，具有较强的组织、协调、沟通能力，计算机应

用能力强，工作认真负责。

一、招聘岗位及职数

1、专职辅导员：1名；

2、专职教学科研秘书：1名；

二、招聘对象

全校正式在编教职工。

三、履职要求

1、专职辅导员：热爱学生管理工作，具有较强的‘组织、协调、沟

通能力，计算机应用能力强，乍认真负责。

2、专职教学科研秘书：热爱教学管理工作，具有较强的组织、协

调、沟通能力，计算机应用能力强，工作认真负责。

四、报名时间：

自发布之日至7月14Bo

五、报名地点；

13教603室报名。

六、待遇：

按学校相关规定执行。

七、咨询电话：

XX老师

公司招聘启事范文篇21

因公司业务发展需要，现面向社会招聘行政文秘1名，具体要求如

下：

一、招聘岗位描述

1、协助领导做好各种会议的准备工作。

2、办理公司文件起草，打印、复印、收发、登记、催办、转送、

传阅和文书档案工作。

3、负责图书报刊的订购、管理及借阅工作。

4、协助领导做好各项接待工作。

5、负责组织、协调安排办公室其他事务性工作。

6、完成领导交办的其他工作任务。

二、招聘要求

1、本科及以上学历，文秘及中文相关专业。

2、五官端正、形象大方、普通话标准。

3、具有较强的.文字功底和写作能力。

4、打字速度快，能熟悉应用各类办公软件。

5、认真负责、思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业道德意识等。

三、招聘待遇

1、试用期工资1000元，试用期3个月。

2、转正后1400元，签订劳动合同。

四、应聘办法

1、联系人：

2、联系方式：

3、应聘地点：

公司招聘启事范文篇22

现本公司因业务需要，面向社会招聘以下人员：

一、监控室值守人员5名

岗位职责：负责看查银行监控和电脑系统的操作，一个月上20天

班休息10天。

岗位要求：年龄22岁-35岁之间，熟悉电脑操作，能长干，稳定，

有大专文聘或者相关经验者优先录用；无不良记录。

薪酬待遇：2400元以上/月，年薪结构二基本月薪+饭补+津贴+福利

二、销售部经理1名

岗位职责：根据年战略目标规划，协助总经理制作分期销售计划，

负责销售工作全面性推进，督导客户经理分配销售任务，.组织营销例

会，招投标管理；了解市场同行业服务、产品及价格，及客户反映，积

极自主拓展新业务，负责品牌策划、实施、推广，组织定期的客户拜访,

维护客户关系，组织客户经理安排检查售后服务工作，及通过报告分析

决策服务方向、内容；合理分配预算，对销售人员费用进行控制，预算

结点期的销售回款额，组织催收，结算销售回款晋升级别，管理各销售

经理的各类台帐，并负责对各部门对账的督导，培养和发现管理、销售

类人才，通过分配、管理、培训的方式挖掘此类主管岗位人员，为公司

培养更多具备独立完成销售工作的人员，把握销售经理需求，调动全体

销售经理积极性。

岗位要求：大专及以上学历，掌握一定销售管理理论，经济管理/

市场营销专业，3-5年销售管理、市场管理经验，或同等及以上职，‘立、

行业任职资格，男性，29岁-35岁之间;较强的市场分析，营销、推广

能力、应变能力及销售成本管控经验;具备良好的人际关系及人脉网络,

谈判能力，分析和解决问题能力；工作严谨细致，坦诚正直，工作计划

性强，具备战略前瞻性思维;有较强的事业心，具备领导能力；无不良记

录。

薪酬待遇：5000元以上/月，管理年薪制（高底薪+高提成）+社保,

年薪结构=基本年薪+绩效奖金+管理奖金+年终分红+超额奖金+津贴+福

利

三、商务部经理1名

岗位职责：组织制定阶段采购计划和采购用款计划；负责合同评审、

打印，合同档案管理等;负责设备采购、返修;负责合同项目投标资质文

件准备、投标文件制作装订；制定与修订供垃商管埋制度；分析各候选供

应商资料，汇总供应商名录;组织对供应商进行资质评审和持续供货能

力评价，降低采购成本和采购周期，选择供应商，建立、保存合格供应

商的档案;定期向财务部提供设备、材料采购询价信息，包括供应商信

息、价格、数量、规格等；处理供应商合作过程中的质量投诉、交货期

控制及有关纠纷，形成调查报告；根据采购合作情况和市场变化情况作

出更换、增加供应商的建议;建立产品采购信息库，向相关部门及时提

供产品的厂商、规格型号、价格等相关数据和资料信息;调查市场行情,

进行采购询价、比价、设价，并及时记录，建立价格对比系统，确定意

向性供应商和设备/材料价格；按合同要求对供货的质量和进度进行跟

踪，确保满足工程进度和申购部门的要求;定期汇总采购账款数据、制

定付款计划，经主管领导审批和财务审定后支付。

岗位要求：大专及以上学历，计算机/信息管理/工商管理或电子商

务类专业，上市公司或国企工作，外联工作经验3-5年以上，中小企业

高中层管理工作5年以上，男性，29岁-35岁之间;具备信息化知识，

市场营销、财务基的知识;具备较全面的企业管理知识和熟悉公司业务

以及运营流程；熟练使用现代化管理设备和办公软件；具备很强的刍我

约束能力，独立工作，较强的领导能力，判断与决策能力，交际能力，

计划指导能力。

薪酬待遇：5000元以上/月，管理奖金制（基薪+奖金）+社保，薪酬

结构=基本薪资+工龄工资+岗位考核工资+效益工资+费用节约奖金+超

额奖金+津贴+福利

四、工程技术部经理1名

岗位职责：具体负责施工项目的前期实地勘察及项目的前期预算，

同时负责工程项目的材料计划及预算；合理安排施JL任务，指导商务部、

仓储部及其他业务部门，跟踪施工材料进购情况，确保施工计划按时完

成;参与合同评审工作，弄清工程项目的全部技术交底及合同规定的客

户要求;具体负责工程施工项目的安装调试工作及项目施工完毕的验收

工作，并将所有的技术资料整理、移交、存档；具体负责施工材料的出

库、保管，并监督材料的使用，杜绝损失和浪费；负责对项目客户的设

备操作人员进行培训，并做好与客户及业务部门的协调工作;及时完成

工程技术中心经理布置的各项临时性工作任务。

岗位要求：大专及以上学历，计算机/通讯/电子/网络相关专业，

或具有中级以上职称，3-5年行业岗位经验，2年以上技术类项目方案

经验;熟悉各类产品和设备的性能，具有良好的.项目预算，资金使用，

材料核算，设计方案的能力；熟悉网络综合布线系统施工流程及施工技

术要求；具有优秀的学习能力和独立解决问题的能力；具备良好的服务

意识，团队合作精神，良好的沟通，协调及项目组织能力。

薪酬待遇：5000元以上/月，结构工资制+社保，薪酬结构二基本薪

资+工龄工资+岗位考核工资+提成奖金+补贴+福利+年终部门任务超额

奖

五、安防维护技术员3名

岗位职责：按照部门主管工作分配，积极有效地完成项目的日常维

护工作：质保内客户需更换设备时及时免费更换；出现特殊情况及时跟

客户协调解决，对于无法决定的要第一时间和主管及公司领导沟通汇报;

完成公司指派项目的施工任务：按照施工合同合理安排施工任务，确保

施工任务按时完成，工程完工后对照合同进行细节验收，同时负责客户

需求确认书的编写、签字确认、整理归档工作；负责项目的应急维护工

作：接到维护通知后，在规定排障时间内，及时了解客户设备出现的故

障原因，并按照维扩联络单做好登记处理，及时准备维护所需的备件及

工具，排除故障后要向顾客澄清故障原因。

岗位要求：具有相应的安防工程维保及施工技术;工作态度端正，

具有较强的服务意识;具有系统集成、及软硬件安装调试知识;具有较强

的协调能力，具备较强的事业心及责任感；持续学习，完善提高自身技

术能力。

薪酬待遇：3000-5000元/月，结构工资制+社保，薪酬结构二基本薪

资+工龄工资+岗位考核工资+提成奖金+补贴+福利+年终部门任务超额

奖

六、销售经理3名

岗位职责：遵守公司制度及相关法律规定，维护公司利益，为公司

树立良好形象;关注及时收集市场信息，包括竞争对手宣传，市场动向，

完善公司销售网络;根据市场动态制定销售方案，宣传计划，开展销售

工作，完成销售任务;负责合同签字即时结算、催款;全程跟踪客户动态，

需求，维护客户关系，参与有关供应商等设计费用成本的谈判，及各部

门涉及销售工作环节的协调；建立客户信息档案和销售类台账。

岗位要求：大专及以上学历，市场营销管理/经济管理专业，2年

及以上相关行业销售经验;熟悉相关产品信息渠道运作以及市场销售方

式;较强的表达能力及沟通协调能力；具备销售技巧，吃苦耐劳的精神，

热爱销售职业，并有发展规划，充满热情，坚持不懈;熟悉产品信息，

业务范围，服务领域专业知识;掌握市场动态，善于总结。

薪酬待遇：2500-5000元/月，结构工资制+社保，薪酬结构二基本薪

资+工龄工资+岗位考核工资+提成奖金+补贴+福利+年终部门任务超额

奖

七、标书内勤1名

岗位职责：负责收集、整理销售部相关销售资料，确保资料的完整;

保存销售部合同，确保客户档案的完整性；负责协助销售经理完成各类

信息的收集、录入、汇总、分析工作；负责购买招标文件、参与和配合

制作标书；负责建立销售分类台帐，反映出销售收入价格、运杂费、应

收货款额度；负责对所经手的各类涉及我公司商业秘密的销售资料、数

据妥善保管，不得丢失或向外泄密;完成领导安排的其他工作。

岗位要求：大专以上学历，男女不限，35岁-45岁；具备良好人际

沟通能力、协调能力;工作认真负责，较强的团队协作能力;熟练操作软

件相关的使用。

薪酬待遇：2500-4000元以上/月，结陶工资制+社保，薪酬结构二

基本薪资+工龄工资+岗位考核工资+补贴+福利+费用节约奖金

八、安装预算员1名

岗位职责：熟练掌握和理解施工图纸、定额内容及相关取费文件精

神；及时准备的合理的安装工程的预算及其标底;参与编制或审查安装

工程预结算工作。

岗位要求：大专及以上学历，建筑/土建/预算相关大专业;2年以上

工作经验，具备分析能力。

薪酬待遇：3500-4000元以上/月，结沟工资制+社保，薪酬结构=

基本薪资+工龄工资+岗位考核工资+补助+福利

九、项目经理/负责人5名（安防、消防工程类优先）

岗位职责：负责方案指定和咨询；负责项目方案图纸设计的现场指

导;对公司运营给予有力支持和配合，协助销售完成销售工作;对项目质

量和项目进度进行规划、控制、监督工程报验及管理；负责现场协调，

处理甲方和监理关系，独立带队完成技术、质量、安全的施工;完成领

导交办的其他事宜。

岗位要求：大专及以上学历，电子自动化/机电一体化/计算机/通

信/网络/电子/建筑等相关大专业;2年以上项目管理工作经验，具备独

立完成方案，及现场指挥、调度、协调工作经验优先；为人忠诚，上进

有责任心，能适应短期出差。

薪酬待遇：5000元以上/月，结构工资制+社保，薪酬结构二基本薪

资+工龄工资+岗位考核工资+补助+福利

十、消防水系统、弱电技术人员5名（电工）

岗位职责：熟悉火灾自动报警系统工程调试，维修保养，消防水电

工程施工安装，自动给排水系统安装;熟悉消防规范和消防维保工作的

内容和要求;熟悉各消防报警设备品牌的技术特性，熟悉操作和使用报

警主机，懂排除各种故障点；熟悉使用CAD软件，识别图纸，能根据现

场制作消防报警平面图和系统图、控制关系方框图；能独立完成和设计

消防系统的技术方案及有投标工作经验;懂得消防水系统（消火栓，水喷

淋）的基本配置和工作原理;完成领导安排的其他工作。

岗位要求：大专及以上学历，建筑/电气/给排水/机电一体化专业，

2年以上消防工程给水、电安装工作经验;熟悉水电制图，预算及消防工

程技术标准；掌握消防检测的各项工作流程，熟悉检测、维保方案执行

内容，规范;熟练使用各种消防检测仪器及设备;有一定文笔和工程资料

编写、资料对接;服从分配，坚守岗位，可接受加班，可接受短期出差。

薪酬待遇：3000-5000元/月，结构工资制+社保，薪酬结构二基本薪

资+工龄工资+岗位考核工资+补贴+奖金+创收服务激励奖+补助+福利

十一、安防技术人员5名

岗位职责：负责网络及监控、停车场管理系统、红外报警等设备的

维护、故障处理；负责公司软硬件和桌面系统的日常维护；负责公司日常

安防业务、智能化监控系统设备日常维护工作；协助项目负责人进行现

场实施，施工等管理工作;完成领导交办的其他工作。

岗位要求：大专及以上学历，计算机/电子/机电/通信/楼宇智能化

等相关专业毕业，从事过弱电工作，综合布线此类工作「2年以上;熟

悉弱电智能化基础知识，周界探测、电子巡更，家庭报警系统，机房工

程（USP不间断电源），熟悉各类安防、监控等智能化设备;熟悉现场施工

流程，思维敏捷，有较强的动手能力，团队合作精神，和良好的沟通、

协调能力，紧急事件处理能力，学习能力强，善于专研，有事业心；熟

练操作CAD,有电工证,有一定技术方案设计概念或经验;熟悉电脑技术:

安装电脑PCI插槽，安装软件，安装驱动，联网楼宇对讲，道闸；其他

技术：物理常识电压电流，线材的材料，设备材料的组成。

十二、长期储备电气自动化工程师高工3名、中级4名

岗位职责：

L根据公司项目计划，完成对应的工作内容；

2.配合总经理出具相关方案及解决办法。

岗位要求：

1.大专级以上学历，相关专业毕业；

2.专业岗位任职5年以上。

薪酬待遇：年薪6-10万

十三、长期储备大气科学专业岗位3名

岗位职责：

岗位要求：

2.专业岗位任职2年以上。

薪酬待遇：5000-8000元/月

十四、储备管理岗干部4名

岗位职责：

L统筹规划部门工作，管理团队成员，做好风险把控和调度作用

2.通过管理的机制，调动员工的积极性，效益最大化

岗位要求：

1.大专级以上学历，市场营销/经济管理/财务管理/行政管理学专

业毕业（安保部经理等中层管理岗）

2.从事大、中型规模企业、国企、上市公司中、高层部门管理3年

以上，类似公司行业类型的优先录用

3,为人诚实正直，廉洁奉公，团结协作，沟通能力强，自律，具备

行政协调能力、组织能力、影响能力、领导意识、检查督导及前胳性

4.系统思维强，保持持续胜任学习精神，对所负责的业务工作保持

激情，热情，带动所负责人员，深挖部门业务内容，环节精益求精

联系人:

联系电话:

邮箱：

工作地点：锡林浩特市锡林浩特大酒店东侧

注：此招聘信息有效期一个月！

公司招聘启事范文篇23

北京森馥科技股份有限公司

招聘启事

北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年，是国内电磁辐射安全

领域唯一上市公司，股票代码832447,20xx评定为国家高新技术企业,

20xx年通过CMA计量认证和IS09001认证。因在电磁辐射科普推广的贡

献，公司法人获得首届“首都先进环保个人”表彰。

14年来，森馥科技一直奋斗在中国电磁安全领域的最前沿，具备优

秀的研发能力，迄今已获得国内专利若干，主要业务包括：电磁辐射仪

器研发生产、电磁辐射检测服务、核辐射仪器及空气质量检测仪器代理

销售等，客户涉及环保、通信、安全、军工、电力诸多领域，完全自主

知识产权的电磁辐射仪器覆盖国家级、省级重点用户单位，获得用户一

致好评，确立了森馥科技优秀的品牌形象。

经过多年发展，公司形成以电磁环境安全为主，以核辐射、空气质

量为两翼的多元业务格局，并成为美国GE公司、美国GRAYwolf公司，

英国IPL公司、捷克VF公司、白俄罗斯AT公司的中国总代理及优秀合

作伙伴。

公司现入驻昌平区宏福科技园区，办公面积5000平，员工近二百

人，其中本科学历占70%,研究生学历二十余人，并在全国拥有多个分

公司及办事处。公司将秉承“专业成就未来”的理念，为广大客户提供

优质产品及服务。

因我公司空气质量事业部业务发展需要，现招聘以下职位。

一、空气质量部市场销售助理（女）2名月薪资范围：4000-6000

元

♦任职要求：

1.本科学历，化学类、环境专业应届生

2.责任心强，做事细心，勤奋好学、有吃苦耐劳的精神

3.语言表达及沟通能力强

♦岗位职责：

1.负责部门网络市场推广工作的执行

2.协助销售经理处理市场销售中的具体工作

3.负责部门经理安排的助理工作

二、空气质量部产品专员（男）2名月薪资范围：6000-8000元

♦任职要求：

1、具有理工科背景（分析化学，材料学方向优先）的硕士研究生,

逻辑思维能力强，能够对信息在较短的时间内进行加工整理

2、具备较强的中外文资料的‘信息搜集能力，能够熟练阅读英文文

献，硕士期间撰写和发表过第一作者英文SCI文章者优先

3、熟练掌握化学分析仪器的工作原理、使用方法等，具有优秀的

沟通能力和表达能力；

4、能使用英语口语与客户进行日常的交流

5、吃苦耐劳，工作态度认真负责，拼搏进取的精神，能长期在北

京发展者优先

♦岗位职责：

1、负责协助部门领导负责部门产品的引进及开发工作

2、根据部门情况做好市场产品调研

3、与国外厂商沟通协调相关事宜

4、部门新产品的市场导入及推广

职位亮点：

1.有竞争力的薪酬，广阔的发展空间

2.完善的福利：五险一金、餐补、通讯补助、员工公寓、年度体检、

节日福利、免费茶点等

3.培训分享：新员工培训、专业技能培训、外部培训等，让您加速

成长

4.为符合北京市规定的员工办理工作居住证

5.公司倡导快乐工作，快乐生活，精心策划的春秋游、部门活动，

每周体育活动等

北京森馥科技股份有限公司人行部

招聘联系人;周炼鑫

联系电话：4006686776-856/p>

工作邮箱：

公司招聘启事范文篇24

金融客户经理

薪资：6—8千/月

方正证券股份有限公司郴州青年大道证券营业部

无工作经验大专招5人

福利待遇：五险一金补充医疗保险员工旅游绩效奖金专业培训

餐饮补贴定期体检

职位信息职位描述

【岗位职责：】

1、依法合规地开展客户招揽活动，积极完成各项任务指标；

2、向客户传递由公司统一提供的研究报告及具它与证券投资有关

的信息；

3、向客户客观真实的介绍公司代销的.各类金融产品；

4、收集客户意见、建议、需求，向营业部汇报，并及时反馈处理

结果；

【任职资格：】

1、有较强的沟通能力和客户开发能力；

2、年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，通过证券从业资格

考试，有证券、银行、保险等从业经验者优先。

3、向客户客观真实的介绍公司代销的各类金融产品；

4、收集客户意见、建议、需求，向营业部汇报，并及时反馈处理

结果；

职能类别：证券/期货/外汇经纪人关键字：金融证券基金期货

销售分享

联系方式上班地址：北湖区青年大道湘南风情园1010号

公司招聘启事范文篇25

有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公

司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本

公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

HR总监

主要岗位职责：

1、组织调研公司现阶段及中长期人力资源需求及外部供给情况，

制定人力资源政策及规划，并推幼实施，确保人力资源满足公司业务发

展需求；

2、主持人力资源系统年度预算大纲的制订，提供关于人力资源方

面的专题报告或建议；

3、参与公司研发规划及产品立项评审决策，确保研发项目获得有

效人力资源支持；

4、组织制定及完善公司的招聘体系，薪酬及福利体系、激励与约

束机制、绩效考核体系、培训体系，并推行实施；

5、建议高层管理人员、核心人员的聘用、调配、解聘决定和职位

等级、报酬待遇的确定及调整；

6、根据公司发展变化情况，提出公司各业务系统组织结构、职位

设置的调整建议；

7、跟踪研究职位及人员变化情况，拟订公司人员编制计划，控制

人力资源成本；

8、制订公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进

计划与核心价值观一致性。岗位要求：

1、男性，人力资源或相关专业本科以上学历；

2、5年以上系统人力资源管理工作经验，2年以上人力资源总监工

作经验，具有战略、策略化思维;

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解，各模块有丰富的

实践经验积累，有能力建立、整合不同的工作团队；

4、接受过战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能

力开发等方面的培训；

5、有很强的计划、执行、沟通、协调、激励和团队领导力，曳好

职业操守；

6、善于合作，有很强的团队组织和管理能力，能在压力下工作。

销售总监

主要岗位职责：

1、根据远景和战略，结合现有市场信息指定销售策略与规划，建

立维护公司的销售网络与渠道管理体系

2、大客户维护、拜访，维护、建立、巩固客户关系平台

3、根据收集的市场、行业消息、客户需求、产品、竞争对手分析,

及时做出反馈，指导下属做出相应策划方案

4、控制销售部费用开销，合理分配资源，提高投入产出比；每月

分析下属的应收帐反馈信息，指导下属提高回款技能，确保账款顺利回

收

5、合理设置部门组织结构和岗位设置，优化业务流程（售前、售

后、执行、回款等一系列广告营销流程），合理配置人力资源，对员工

绩效进行管理，提高部门工作效率；

岗位要求：

1、本科以上学历，具有五年以上营销经验，至少两年管理工作经

验，有一定的新闻策划经验，有网络广告营销经验者优先

2、有丰富的客户群和市场开拓能力，自信，擅长开拓市场，维护

业务关系，有家电行业资

源者优先

3、熟悉广告、网络、媒体运营模式，有很强的资源整合、分析判

断、战略思维和驾驭全局的能力，有项目策划经验者优先

4、具有较强的市场行销策划、市场运祚能力，工作执行能力强，

善于策划、组织业务相关的营销活动

5、善于合作，有很强的团队组织和管理能力，能在压力下工作

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作

经验者优先。

待遇：+提成+奖金+保险（转正后）

市场总监

主要岗位职责：

1、市场推广策略制定与实施参与讨论制订分公司的年度、半年度

市场策略和指导方案。

2、落实新品上市推广根据总部要求，泥前策划新品的上市准备工

作，包括媒体、终端、人员、培训、渠道等全方面包装、落地工作。

3、营销策划方案的组织与实施

4、渠道、终端建设管理

5、领导交办、部门协调完成公司领导交办任务，协调组织完成分

公司各部门、相关工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，工商管理等相关专业；

2、5年以上工作经验，2年以上大中型企业市场管理工作经验；

3、卓越的领导能力、思维能力、管理能力。

4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具

有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

5、具备良好的沟通、协调、组织能力、良好的团队合作精神及丰

富的团队建设经验；

6、具有较强的人际交往能力及较高谈判技巧。

7、善于合作，有团队意识，能在压力下JL作

销售经理

主要岗位职责：

1、区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

2、做好销售人员指导和管理工作。

3、区域市场客户的维护和服务。

4、执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。

岗位要求：

1、本科以上学历，有5年以上销售工作经验，至少2年以上省级

片区家电或电商从业经验，

愿意在此行业长期发展的有志之士。

2、具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。

3、吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作

经验者优先。

待遇：+提成+奖金+保险（转正后）

市场经理

主要岗位职责：

1、负责进行市场调研、竞争对手研究、市场方案策划等工作

2、负责项目的整个运作的准备协调工作，确保项目的正常进行

3、负责项目策划，制定具体文案，并跟进项目的推进

4、负责跟进营销推广，监督营销方案的执行，推动项目顺利进行

5、负责协调客户关系，合理安排内部人员工作，协调内外关系

6、负责根据项目的进展情况组织编写各类策划文案

7、负责针对客户的需求制定并调整相应的推广策划方案。

岗位要求：

1、专科及以上学历，广告、营销、传媒等相关专业；

2、具有管理、策划、营销及市场运作经验者优先考虑；

3、具有优异的策划、写作能力，长于市场营销，有独立项目策划

及执行的经验；