出国做厨师合同范例

出国做厨师合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

鉴于甲方需要聘请具有专业烹饪技能的厨师，乙方愿意接受甲方的聘请，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用事宜

1.1乙方同意接受甲方聘请，担任甲方在国外餐厅的厨师职位。

1.2乙方在甲方处工作的期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方要求，负责餐厅的日常烹饪工作，确保菜品质量。

2.2乙方应遵守餐厅的各项规章制度，服从甲方管理。

2.3乙方应保守餐厅的商业秘密，不得向任何第三方泄露。

三、工资及福利

3.1乙方在甲方处工作期间，甲方应按照国家及当地法律规定支付乙方工资，工资标准为____元/月。

3.2乙方在甲方处工作期间，甲方应按照国家及当地法律规定缴纳各项社会保险及住房公积金。

3.3甲方应按照乙方在甲方处工作的期限，给予乙方带薪年假、病假等福利待遇。

四、合同解除及违约责任

4.1任何一方在合同履行期间，如因不可抗力原因导致合同无法继续履行，应提前____天通知对方，并经双方协商一致解除合同。

4.2任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，应承担相应的违约责任。

4.3甲方在乙方违约的情况下，有权解除合同，并要求乙方支付违约金____元。

五、争议解决

5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方相关资格证书复印件

3.乙方在甲方处工作期间的工资发放明细表

4.乙方在甲方处工作期间的福利待遇明细表

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“第三方”）：__________

鉴于甲方需要在国外开设餐厅，并聘请具有专业烹饪技能的厨师，乙方愿意接受甲方聘请，第三方作为乙方的雇主代表，双方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用事宜

1.1乙方同意接受甲方聘请，担任甲方在国外餐厅的厨师职位。

1.2乙方在甲方处工作的期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3第三方作为乙方的雇主代表，负责乙方的劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳等事宜。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方要求，负责餐厅的日常烹饪工作，确保菜品质量。

2.2乙方应遵守餐厅的各项规章制度，服从甲方管理。

2.3乙方应保守餐厅的商业秘密，不得向任何第三方泄露。

2.4乙方应接受第三方提供的职业技能培训，提高自身烹饪水平。

三、工资及福利

3.1乙方在甲方处工作期间，甲方应按照国家及当地法律规定支付乙方工资，工资标准为____元/月。

3.2乙方在甲方处工作期间，甲方应按照国家及当地法律规定缴纳各项社会保险及住房公积金。

3.3甲方应按照乙方在甲方处工作的期限，给予乙方带薪年假、病假等福利待遇。

3.4甲方应定期对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果调整乙方的工资待遇。

四、甲方的权益与权利

4.1甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定履行职责。

4.2甲方有权要求乙方参与餐厅的经营活动，为餐厅的发展提供专业意见。

4.3甲方有权在乙方工作期间，根据餐厅的需要对乙方的工作岗位进行调整。

4.4甲方有权在乙方违约的情况下，立即解除合同，并要求乙方支付违约金____元。

五、乙方的责任与义务

5.1乙方应保证自身身体健康，如因自身原因无法履行合同，应及时通知甲方。

5.2乙方应遵守合同约定，不得擅自离职，如需离职，应提前____天书面通知甲方。

5.3乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

六、乙方的违约及限制条款

6.1乙方如有以下行为，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金____元：

（1）违反合同约定，泄露餐厅商业秘密；

（2）在工作中发生重大责任事故，给甲方造成经济损失；

（3）违反国家法律法规，被追究刑事责任。

6.2乙方在合同履行期间，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

七、第三方的责任与权利

7.1第三方应按照合同约定，履行乙方的雇主职责，包括但不限于劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳等。

7.2第三方有权对乙方的职业技能进行评估，并提出改进建议。

八、争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方相关资格证书复印件

3.乙方在甲方处工作期间的工资发放明细表

4.乙方在甲方处工作期间的福利待遇明细表

第三方介入的意义和目的：

第三方作为乙方的雇主代表，可以确保乙方的合法权益得到保障，同时，甲方通过与第三方的合作，降低了管理成本，提高了工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

甲方通过主导合同条款，确保自身权益得到充分保障，同时，甲方可以充分利用第三方的专业优势，提高餐厅的经营管理水平，实现甲方在海外市场的战略目标。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：__________

乙方（以下简称“乙方”）：__________

第三方（以下简称“第三方”）：__________

鉴于甲方需要在国外开设餐饮连锁店，乙方作为具有丰富餐饮管理经验的个人，愿意接受甲方聘请，第三方作为乙方的雇主代表，双方经友好协商，达成如下协议，以确保乙方在国外的合法权益和工作环境得到充分保障：

一、聘用事宜

1.1乙方同意接受甲方聘请，担任甲方在国外餐饮连锁店的高级管理职位。

1.2乙方在甲方处工作的期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.3第三方作为乙方的雇主代表，负责乙方的劳动合同签订、工作条件谈判、福利待遇落实等事宜。

二、工作内容

2.1乙方应负责甲方餐饮连锁店的日常运营管理，确保店铺的正常运营和品牌形象。

2.2乙方应制定和执行餐饮连锁店的运营策略，提升服务质量和顾客满意度。

2.3乙方应监督和指导下属员工，提高团队整体绩效。

三、乙方的权益与权利

3.1乙方有权要求甲方提供符合行业标准和当地法律法规的工作条件和环境。

3.2乙方有权要求甲方提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、福利补贴等。

3.3乙方有权要求甲方提供必要的培训和发展机会，以提升个人职业能力。

3.4乙方有权在合同规定的范围内，对餐厅的运营提出合理建议。

四、甲方的责任与义务

4.1甲方应确保乙方的工作条件和环境符合相关法律法规，并提供必要的设施和设备。

4.2甲方应按照合同约定支付乙方的薪酬和福利，不得无故拖欠。

4.3甲方应尊重乙方的职业发展需求，提供必要的职业发展机会。

五、乙方的违约及限制条款

5.1乙方如有以下行为，甲方有权立即解除合同，并要求乙方支付违约金____元：

（1）严重违反餐厅规章制度，造成恶劣影响；

（2）泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失；

（3）违反国家法律法规，被追究刑事责任。

5.2乙方在合同履行期间，未经甲方同意，不得兼职其他工作，影响甲方业务。

六、第三方的责任与权利

6.1第三方应代表乙方与甲方协商工作条件、薪酬待遇等事宜，确保乙方权益得到保障。

6.2第三方有权监督甲方履行合同义务，确保乙方的工作条件和待遇符合合同约定。

七、争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方相关资格证书复印件

3.乙方在甲方处工作期间的薪酬待遇明细表

4.乙方在甲方处工作期间的福利待遇明细表

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为合同