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美术教师招聘合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘方):__________身份证号:__________联系电话:__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方受聘担任甲方美术教师一职,达成如下协议:第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的美术教师,负责教授美术课程,引导学生发挥创意,提高美术技能。1.2乙方需遵守甲方制定的教学计划和教学大纲,按照甲方的要求完成教学任务。1.3乙方应积极参与甲方的教学研究工作,参加教研活动,不断提升自身教学水平。第二条合同期限2.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月通知对方。第三条薪资待遇3.1乙方的月工资为人民币____元(税前),甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险。3.2乙方享受国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。3.3乙方享受甲方提供的其他福利待遇,如培训、晋升机会等。第四条工作纪律与考核4.1乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。4.2乙方应保持职业操守,不得泄露甲方的商业秘密。4.3甲方对乙方进行定期考核,考核结果作为乙方晋升、奖惩的依据。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任。5.2乙方提前解除合同的,应提前一个月通知甲方,并支付甲方违约金人民币____元。5.3甲方无故解除合同的,应支付乙方赔偿金人民币____元。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。6.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方教学计划和教学大纲6.甲方社会保险缴纳证明7.乙方试用期评估报告8.乙方年度考核报告二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗,或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失。3.甲方未按约定时间支付乙方工资,或未依法为乙方缴纳社会保险。4.甲方无故解除合同,给乙方造成经济损失。5.甲乙双方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.劳动法:调整劳动关系及与劳动关系密切相关的社会关系的法律总称。3.劳动合同法:规定劳动合同订立、履行、变更、解除和终止等事项的法律。4.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因病、伤、残、老等特殊原因造成的经济负担,实行的一种社会保障制度。5.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担的民事责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,明确到岗时间,如有特殊情况,尽量协商解决。2.乙方泄露甲方商业秘密:与乙方沟通,了解泄露原因,采取补救措施,必要时依法追究乙方责任。3.甲方未按约定时间支付乙方工资:及时支付乙方工资,并向乙方道歉,避免类似情况再次发生。4.甲方无故解除合同:严格按照合同约定履行合同,如确需解除合同,应提前一个月通知乙方,并支付违约金。5.合同争议:通过友好协商解决,协商不成时,可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为学校、培训机构等教育机构,乙方为具有教师资格和相关经验的美术教师。2.甲方需要乙
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