2024发展版：绿城物业人才培训与发展合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024发展版：绿城物业人才培训与发展合同本合同目录一览第一条合同主体与定义1.1甲方主体1.2乙方主体1.3合同相关术语定义第二条培训内容与目标2.1培训内容2.2培训目标第三条培训时间与地点3.1培训时间3.2培训地点第四条培训师与培训团队4.1培训师资质4.2培训团队构成第五条培训费用与支付方式5.1培训费用5.2支付方式5.3费用退还与违约金第六条培训效果评估6.1评估标准6.2评估流程6.3评估结果应用第七条知识产权保护7.1培训资料与课程7.2知识产权归属第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条违约责任与争议解决9.1违约情形9.2违约责任9.3争议解决方式第十条强制性法律规定10.1法律法规适用10.2法律效力第十一条合同的生效、变更与解除11.1合同生效条件11.2合同变更11.3合同解除第十二条通知与送达12.1通知方式12.2送达地址第十三条合同的继承与转让13.1合同继承13.2合同转让第十四条其他条款14.1不可抗力14.2合同的解释权14.3合同的附件第一部分：合同如下：第一条合同主体与定义1.1甲方主体甲方为绿城物业管理有限公司，是一家具有独立法人资格的企业，依法成立并有效运营。1.2乙方主体乙方为绿城物业人才培训与发展中心，是一家专注于提供人才培训和发展的专业机构。1.3合同相关术语定义（1）培训师：指具备相关专业背景、经验和技能，负责培训课程的讲授和指导的人员。（2）培训学员：指甲方安排参加培训的人员，应具备培训项目所需的基本条件。（3）培训课程：指乙方根据甲方需求设计的培训内容和教学活动。（4）培训费用：指乙方向甲方提供的培训服务所收取的费用。第二条培训内容与目标2.1培训内容乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于物业管理、客户服务、团队建设、应急预案等培训课程。2.2培训目标通过培训，提高甲方员工的业务水平、服务意识、团队协作能力，以提升甲方的整体服务质量和管理水平。第三条培训时间与地点3.1培训时间培训时间为2024年X月X日至2024年X月X日，共计X天。具体培训时间安排由双方协商确定。3.2培训地点培训地点为乙方指定的培训基地，具体地址为____________________。第四条培训师与培训团队4.1培训师资质乙方应确保培训师具备相关专业背景、经验和技能，符合培训课程的要求。4.2培训团队构成乙方培训团队由培训师、助教、班主任等组成，负责培训项目的顺利进行。第五条培训费用与支付方式5.1培训费用乙方提供的培训服务费用为人民币万元整（大写：____________________元整），包括但不限于培训师的报酬、培训材料费、场地租赁费、交通住宿费等。5.2支付方式甲方应按照双方协商确定的支付方式，向乙方支付培训费用。5.3费用退还与违约金如乙方未按照约定提供培训服务，应退还已收取的培训费用，并支付违约金。具体金额双方协商确定。第六条培训效果评估6.1评估标准乙方应制定培训效果评估标准，包括学员参与度、满意度、知识技能提升等方面。6.2评估流程评估流程包括培训过程中的实时评估和培训结束后的综合评估。6.3评估结果应用评估结果将作为乙方改进培训服务和甲方人力资源管理的依据。第八条保密条款8.1保密内容双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。8.2保密期限双方的保密义务自合同签署之日起生效，至合同终止或履行完毕后____年止。8.3违约责任如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的损失。第九条违约责任与争议解决9.1违约情形包括但不限于未按约定提供服务、未按约定支付费用等。9.2违约责任违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此造成的损失。9.3争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成时，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条强制性法律规定10.1法律法规适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律法规。10.2法律效力本合同自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。第十一条合同的生效、变更与解除11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同变更合同变更需双方协商一致，并以书面形式确认。11.3合同解除合同解除需双方协商一致，并书面确认。第十二条通知与送达12.1通知方式双方可通过书面、电子邮件、传真等方式进行通知。12.2送达地址双方指定的送达地址为合同中注明的联系地址。第十三条合同的继承与转让13.1合同继承合同的有效期届满或合同解除后，本合同的权利义务得以继承。13.2合同转让未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利义务全部或部分转让给第三方。第十四条其他条款14.1不可抗力因不可抗力导致一方不能履行合同义务的，该方应立即通知对方，并提供相关证明。14.2合同的解释权本合同的解释权归双方共同所有。14.3合同的附件本合同附件包括：培训课程表、培训师资质证明、培训费用明细等。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与责任1.1第三方定义第三方指除甲方和乙方之外，根据本合同约定参与培训服务过程的各类服务机构和个人。1.2第三方责任第三方应按照合同约定提供相关服务，并承担因其服务导致的甲方损失的责任。第二条第三方介入方式2.1中介方介入中介方作为甲方和乙方之间的协调者，负责安排培训师的聘请、培训场地等的租赁事宜。2.2培训辅助方介入培训辅助方包括但不限于培训材料提供方、技术支持方等，负责提供培训所需的辅助服务和设备。第三条第三方选择与审核3.1第三方选择甲方根据自身需求，从乙方提供的第三方候选名单中选择合适的第三方服务。3.2第三方审核甲方对选定的第三方进行资质审核，确保第三方具备提供服务的条件和能力。第四条第三方服务范围与内容4.1服务范围第三方根据合同约定，提供包括但不限于培训场地、培训材料、技术支持等服务。4.2服务内容第三方应按照合同约定的服务内容，提供高质量的服务，确保培训的顺利进行。第五条第三方责任限额5.1责任限额第三方对因其服务导致的甲方损失，承担限额责任。具体限额由双方在合同中约定。5.2责任限额的确定双方根据第三方的服务内容、风险程度等因素，协商确定责任限额。第六条第三方违约处理6.1违约情形第三方未按照合同约定提供服务，或服务质量不符合合同要求的，视为违约。6.2违约处理甲方有权要求第三方立即改正，或终止合同的履行。第三方应承担因此造成的损失。第七条第三方与甲乙方的关系7.1第三方与甲方关系第三方应独立向甲方提供服务，并承担相应的法律责任。7.2第三方与乙方关系第三方应按照乙方的要求提供服务，并接受乙方的管理和监督。第八条第三方介入的额外条款8.1额外条款的制定当有第三方介入时，甲方和乙方应共同制定额外的条款，明确第三方的权利义务。8.2额外条款的签署额外条款经双方协商一致后，应以书面形式签署，并成为本合同的一部分。第九条第三方与其他各方的划分说明9.1第三方与甲乙方的划分第三方应按照合同约定提供服务，不得干涉甲乙双方的内部管理和决策。9.2第三方与甲乙方的责任划分第三方对因其服务导致的甲方损失承担责任，甲乙双方对第三方的不当行为不承担责任。第十条第三方介入的合同变更10.1合同变更当有第三方介入时，甲乙双方应根据实际情况，及时变更合同的相关内容。10.2变更通知甲乙双方应在变更发生后，及时通知第三方。第十一条第三方介入的合同解除11.1合同解除当有第三方介入时，甲乙双方应根据实际情况，及时解除与第三方的合同关系。11.2解除通知甲乙双方应在解除发生后，及时通知第三方。第十二条第三方介入的争议解决12.1争议解决当有第三方介入时，甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决；协商不成时，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。12.2第三方与甲乙方的争议解决第三方与甲乙双方之间的争议，按照本合同的争议解决方式进行解决。第十三条第三方介入的不可抗力13.1不可抗力因不可抗力导致第三方不能履行合同义务的，第三方应立即通知甲乙双方，并提供相关证明。13.2不可抗力的影响不可抗力事件对第三方与甲乙双方之间的合同履行产生影响，由双方协商确定责任承担。第十四条第三方介入的其他条款14.1其他条款本合同未涉及的其他第三方介入相关事项，由甲乙双方协商确定。14.2条款的补充甲乙双方应在合同履行过程中，根据实际情况，及时补充完善第三方介入的相关条款。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：培训课程表详细列出培训课程的名称、内容、课时、培训师等信息。附件2：培训师资质证明提供培训师的学历、工作经验、专业资质等相关证明文件。附件3：培训费用明细详细列出培训费用的构成，包括培训师费用、材料费、场地费、交通住宿费等。附件4：培训场地布置图提供培训场地的布置图，包括教室布局、设施设备摆放等信息。附件5：培训材料清单详细列出培训材料的具体名称、数量、版本等信息。附件6：技术支持说明详细说明技术支持的内容，包括设备提供、软件使用、技术维护等。附件7：培训效果评估表提供用于评估培训效果的表格，包括评估标准、评分方法等。附件8：违约金计算公式详细列出违约金的计算公式，包括计算依据和计算方法。附件9：合同变更协议当合同内容发生变更时，双方签署的变更协议。附件10：合同解除协议当合同提前解除时，双方签署的解除协议。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定时间支付培训费用。2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合标准。3.第三方未按约定提供服务或服务质量不符合标准。4.甲方未按约定提供培训学员或学员不符合培训条件。5.甲方未按约定时间提供培训场地、设施或材料。6.乙方未按约定时间提供培训师、培训材料或技术支持。责任认定：1.甲方未按约定时间支付培训费用的，应支付违约金，违约金计算方式见附件8。2.乙方未按约定提供培训服务或培训服务质量不符合标准的，应承担补救责任，如重新提供培训服务或退还已收取的培训费用。3.第三方未按约定提供服务或服务质量不符合标准的，由乙方承担责任，并有权要求第三方进行赔偿。4.甲方未按约定提供培训学员或学员不符合培训条件的，乙方有权拒绝提供培训服务，并退还已收取的培训费用。5.甲方未按约定时间提供培训场地、设施或材料的，乙方有权延迟培训时间，直至甲方履行合同约定。6.乙方未按约定时间提供培训师、培训材料或技术支持的，乙方应承担补救责任，如重新提供培训师、培训材料或技术支持。示例说明：如甲方未按约定时间支付培训费用，乙方可以依据附件8中的违约金计算公式，计算出应收取的违约金金额，并向甲方发出违约金收取通知。说明三：法律名词及解释：1.独立法人：指具有独立的法律地位，能够独立承担民事责任的企业或组织。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。3.合同履行：指合同双方按照合同约定，履行各自的权利和义务。4.违约金：指当一方违反合同约定时，按照约定或法律规定向另一方支付的金钱赔偿。5.培训效果评估：对培训课程的成果进行评价，包括学员的参与度、满意度、知识技能提升等方面。6.知