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文档简介
事业单位人员聘用补充合同书(2024版)合同编号:__________
甲方(聘用单位):____________________
乙方(被聘用人员):____________________
鉴于甲方为事业单位,乙方具备相应任职资格,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方工作期间的聘用关系事宜,经友好协商,特订立本补充合同。
一、合同目的
本补充合同旨在明确甲乙双方在聘用关系中的权利、义务,规范双方行为,确保乙方在甲方工作期间享有合法权益,同时保障甲方的合法权益不受侵害。
二、合同签订背景
乙方自____年____月____日起,经甲方聘用,担任甲方____岗位。为确保乙方在甲方工作期间的权益,经双方协商一致,订立本补充合同。
三、合同内容
(一)聘用岗位
乙方在甲方工作期间,担任甲方____岗位。
(二)聘用期限
本补充合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。
(三)工作内容
乙方在甲方工作期间,应按照甲方要求,认真履行岗位职责,完成各项工作任务。
(四)工作条件
甲方应提供乙方履行岗位职责所需的工作条件,包括但不限于办公场所、设备、资料等。
(五)工资待遇
乙方在甲方工作期间,甲方应按照国家有关规定和双方约定支付乙方工资,并依法缴纳社会保险。
(六)劳动纪律
乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度,服从甲方的管理。
(七)合同解除
1.甲方有权在以下情况下解除本补充合同:
(1)乙方严重违反国家法律法规、甲方的规章制度;
(2)乙方因工作原因不能胜任本职工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任的;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
2.乙方有权在以下情况下解除本补充合同:
(1)甲方未按照国家有关规定和双方约定支付工资;
(2)甲方未依法缴纳社会保险;
(3)甲方违反国家法律法规、甲方的规章制度,损害乙方合法权益。
(八)争议解决
本补充合同在履行过程中发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可依法向仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
四、其他
1.本补充合同未尽事宜,按国家有关规定和甲乙双方约定执行。
2.本补充合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本补充合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
”主要条款:
一、服务内容
1.1乙方应按照甲方的要求,履行其岗位职责,包括但不限于:
(1)完成甲方分配的工作任务;
(2)参与甲方的项目及活动;
(3)遵守甲方的各项规章制度。
二、工作质量标准
2.1乙方的工作成果应符合以下质量标准:
(1)符合国家相关法律法规和行业标准;
(2)满足甲方提出的质量要求;
(3)达到甲方设定的目标。
三、价格支付
3.1乙方工资及福利待遇按照国家相关规定和甲乙双方签订的正式聘用合同执行。
3.2甲方应按照约定的支付周期,及时足额支付乙方的工资和福利待遇。
四、保密条款
4.1乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露、传播或以任何形式使用甲方的商业秘密。
4.2本保密条款自合同签订之日起生效,至乙方离职后三年为止。
五、违约责任
5.1如乙方违反本补充合同约定,甲方有权采取以下措施:
(1)要求乙方承担相应的违约责任;
(2)解除本补充合同;
(3)依法追究乙方的法律责任。
5.2如甲方违反本补充合同约定,乙方有权采取以下措施:
(1)要求甲方承担相应的违约责任;
(2)解除本补充合同;
(3)依法追究甲方的法律责任。
六、争议解决
6.1本补充合同在履行过程中发生争议,双方应友好协商解决。
6.2协商不成的,可依法向仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
七、合同变更与解除
7.1本补充合同经甲乙双方协商一致,可以变更或解除。
7.2本补充合同的变更或解除应当以书面形式进行。
八、合同终止
8.1本补充合同因以下原因终止:
(1)本补充合同约定的期限届满;
(2)甲方依法解除本补充合同;
(3)乙方依法解除本补充合同;
(4)双方协商一致解除本补充合同;
(5)其他依法可以终止合同的情形。
九、其他
9.1本补充合同未尽事宜,按国家有关规定和甲乙双方签订的正式聘用合同执行。
9.2本补充合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
”双方权利与义务的进一步详细说明:
一、甲方权利与义务
1.1甲方权利:
(1)对乙方的工作进行监督和检查,确保乙方按照约定完成工作任务;
(2)根据乙方的工作表现和业绩,对乙方进行奖惩;
(3)在乙方违反合同约定时,有权采取必要的措施,包括但不限于警告、罚款、解除合同等;
(4)在合同约定的范围内,对乙方的个人信息和商业秘密进行保密。
1.2甲方义务:
(1)按照合同约定支付乙方工资及福利待遇;
(2)为乙方提供必要的工作条件和环境,保障乙方的人身安全和健康;
(3)对乙方进行必要的培训,提高其业务能力和工作水平;
(4)遵守国家法律法规,确保合同的合法有效性。
二、乙方权利与义务
2.1乙方权利:
(1)获得甲方提供的工资及福利待遇;
(2)在符合国家规定和甲方要求的前提下,享有休息、休假等权益;
(3)对甲方的工作提出意见和建议,参与甲方的民主管理;
(4)在合同约定的工作范围内,享有知识产权。
2.2乙方义务:
(1)按照甲方的要求,履行岗位职责,完成工作任务;
(2)遵守国家法律法规、甲方的规章制度,服从甲方的管理;
(3)保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方;
(4)按时参加甲方组织的培训,提高自身业务能力;
(5)爱护甲方的财产,不得擅自使用或损害甲方的设施。
三、合同执行过程中的权利与义务
3.1甲方的权利与义务:
(1)在合同执行过程中,甲方有权要求乙方提供工作进度报告,了解乙方的工作情况;
(2)甲方应定期对乙方的工作进行评估,对乙方的工作成果给予认可和奖励;
(3)甲方应保证乙方的工作条件,确保乙方的人身安全和健康。
3.2乙方的权利与义务:
(1)乙方应按照甲方的要求,及时、准确地完成工作任务;
(2)乙方应主动与甲方沟通,报告工作进度和遇到的问题;
(3)乙方应积极参与甲方的培训和团队活动,提高自身综合素质。
四、合作方式
4.1甲乙双方应建立良好的沟通机制,确保信息畅通;
4.2双方应定期召开会议,讨论工作计划、总结工作成果,解决工作中遇到的问题;
4.3双方应共同遵守合同约定,确保合同的履行;
4.4双方应相互尊重,共同维护甲乙双方的合法权益。
五、合同终止后的权利与义务
5.1合同终止后,甲方应按照国家规定和合同约定,为乙方办理离职手续;
5.2合同终止后,乙方应将工作资料和甲方的财产归还原单位,不得带走或损坏;
5.3双方应保持友好关系,在合同终止后,继续履行合同约定的保密义务。
”合同有效期限、变更、终止条件等详细说明:
一、合同有效期限
1.1本补充合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期限为____年,自生效之日起至____年____月____日止。
二、合同的变更
2.1本补充合同在有效期内,如因国家政策调整、法律法规变化或其他不可抗力因素导致合同内容需要变更,甲乙双方应协商一致,以书面形式对合同进行修改或补充,并签订书面变更协议。
三、合同的终止条件
3.1本补充合同可因以下条件之一终止:
(1)本补充合同约定的期限届满;
(2)甲方依法或依约定解除本补充合同;
(3)乙方依法或依约定解除本补充合同;
(4)甲乙双方协商一致解除本补充合同;
(5)因不可抗力导致合同无法履行;
(6)其他依法可以终止合同的情形。
四、合同的解除
4.1合同的解除应当符合法定条件,甲乙任何一方不得擅自解除合同。
4.2在符合法定解除条件时,甲乙任何一方均可向对方发出解除合同的通知,通知送达对方后合同即解除。
五、争议解决机制
5.1本补充合同在履行过程中发生的争议,双方应首先通过友好协商解决。
5.2协商不成的,任何一方均可向合同签订地或者合同履行地的仲裁委员会申请仲裁,或向合同签订地或者合同履行地的人民法院提起诉讼。
六、法律适用和管辖法院
6.1本补充合同的订立、效力、解释、履行、终止以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
6.2因本补充合同引起的或与本补充合同有关的任何争议,双方应首先通过协商解决。协商不成的,任何一方均可向合同签订地或合同履行地的人民法院提起诉讼。
七、合同效力
7.1本补充合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。
7.2本补充合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。如有未尽事宜,按国家有关法律法规和甲乙双方协商一致的原则处理。
”合同完整有效性的签字、盖章及日期要求:
8.1甲乙双方应在合同上签字或盖章,以确认合同内容的真实性、完整性和有效性。
8.2甲方签字或盖章位置:
(1)甲方法定代表人(或授权代表)签字:
(2)甲方单位盖章:
8.3乙方签字或盖章位置:
(1)乙方签字:
(2)乙方单位盖章(如适用):
8.4签字或盖章日期:
(1)甲方签字或盖章日期:____年____月____日
(2)乙方签字或
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