新阳实中学科组成员改选工作方案

第第页新阳实中学科构成员改选工作方案为了进一步加强学科组建设，依据我校学科委员会的工作要求，在20**年春对全校13个学科构成员进行改选。一、学科构成员的产生方法1、学科主任：学科主任的改选工作分三步进行。（1）介绍：实在分为学校（教务室、教科室）介绍、7个班级介绍和个人自荐。各个部门只能为每个学科介绍一名候选人，且在语数外三个学科中初、高中只介绍本学部的候选人；自荐老师直接到教科室报名。（2）考核：学校成立考核小组，由考核小组对候选人的介绍得票进行统计排序，然后对得票前13名的候选人进行考核。实在方法：找各学科的老师代表座谈，找被考核人座谈，再定出前12名待议候选人。（3）审批：校委会依据各学科组的实际情况，对前12名待议候选人进行议决，确定最佳人选，校总支下发“任命”批文，任期3年。2、学科委员：为了便于工作和日常管理，原则上高校科组的学科委员由各班级备课组长担负，学校科组则从各班级的备课组长中选拔产生；如有特殊情况或工作需要，相关的学科委员可由学科委员会和学科主任商定后直接任命。二、学科组主任的任职条件1.具备中级及以上职称。2.年龄在55周岁以内，且没有担负学校行政干部的老师。3.工作责任感强，有大局意识，有工作热诚和奉献精神；工作本领突出，有较强的教研本领和组织协调本领；教学效果显著，在班级同类学科各类考试、竞赛中成绩领先。4.上届学科主任工作业绩突出者，同等情况下优先。篇2:学校少先队大队委改选方案学校少先队大队委改选方案一、引导思想为了促进学校少先队工作向着规范化、特色化方向发展，选出最优秀的少先队员担负大队委职务，以提高我校少先队组织的整体素养,使少先队组织更具有活力。形成“自身的活动自身搞、自身的阵地自身建、自身的事情自身管”的少先队局面。二、改选的目的为了更好地发挥少先队员的学校小主人作用，学校大队部特此搭建这一活动平台，让有本领，乐意奉献的少先队员们找寻最合适自身的岗位。实现个人价值体现的真实感受，培养竞争意识。同时也为了提高少先队工作的实效性，发挥全体少先队员主人公精神，完善学校少先队组织，加强少先队员的民想法识、参加意识和竞争意识，让队员充分发挥民主、参政的意识，选举出自身最满意，同时又能为少先队服务、有威信、有特长、有代表性的大队干部。三、改选宗旨公平公正公开四、改选形式介绍自荐五、改选条件1、四—六班级品学兼优的少先队员。2、品德良好，有高度的责任心，担负过中队干部，有组织才略，能起到模范带头作用。3、有敏锐地察看事物及处理各种事务的本领，诚实、肯干，能独立完成老师交办的全部工作任务。4、能创造性地高效率地开展工作。5、不计较个人的得失，有奉献精神，乐意为大家服务。六、竞选方法：采取中队竞选候选人大队委竞选产生大队委的方式1、大队委竞选：分为竞选演讲，候选人抽签决议竞选次序；2、每名竞选者说明竞选优势、竞选岗位、时间为23分钟；（演讲稿的题目自定，内容紧要从个人情况、竞选优势、竞选上岗后的工作计划三个方面来写）3、学生现场投票，老师平分。七、竞选时间地方：20**年10月17日下午3点半多媒体教室抽签时间地方：20**年10月17日下午3点15分多媒体教室八、竞选岗位：大队长1名、副大队长2名、纪律委员1名、宣传委员1名、文娱委员1名、学习委员1名、体育委员1名、劳动委员1名、旗手2名。九、参加人员：全体辅导员、部分少先队员参加投票选举。附录：大队委各部门职责大队长：少先队大队长是大队委员会的核心人物，其实在职责有三个方面：1、召集并主持大队委员会和全体队员大会；2、依据大队委员会讨论的看法订出大队活动计划；3、检查队委会决议的执行情况，帮忙委员开展工作。副大队长：在少先队大队长的领导下，帮忙少先队大队长做好少先队大队工作；负责整理、保管少先队大队的好人好事、四项竞赛等各种文件和资料；负责组织值日中队工作。大队旗手：少先队大队旗手的紧要职责有：（1）大队*时负责出旗和退旗，大队列队行进时负责执旗。（2）训练中队旗手和护旗队员，帮忙他们熟识各自的工作。（3）保管队旗，管理各中队领用与归还队旗的工作。（4）主管大队光荣薄，管理队室工作。组织委员：少先队大队委员会的组织部长紧要有四个方面的职责：（1）管理队员登记表，保管大队委员会的资料。（2）负责大队对中、小队和队员进行嘉奖和处分的实在工作。（3）负责组织每周一的晨会活动。学习委员：少先队大队委员会学习部长的职责紧要有三个方面：（1）负责组织大队的科技活动和各种知识性活动，领导第二课堂的兴趣小组工作。（2）组织各中队学习委员观摩学习，沟通经验。（3）管理大队图书，向队员介绍有益的书籍。宣传委员：少先队大队委员会的宣传部长紧要有三个方面的职责：（1）组织大队广播、壁报等小组，定期广播和出书大队壁报，乐观宣传好人好事。（2）推动各中队的壁报、队角等宣传阵地的工作，组织中队宣传乐观分子的学习。劳动委员：少先队大队委员会的劳动部长的职责有：负责环保小卫士的管理；负责组织少先队队员学习各种劳动技能和少先队大队的社会公益活动；负责宣传和推动环境卫生、绿化基地等工作；管理本少先队大队的卫生工作，负责所辖各少先队中队卫生检查评比。纪律委员：少先队大队委员会的纪律部长的职责有：负责管理大队红领巾监督岗、学校小巡警及其他各种值勤队员；负责在每周队干例会上总结全校队员行为规范情况；负责各种大型*、外出活动队员的安全、纪律监督及考核。文娱委员：少先队大会委员会的文娱部长的职责紧要有：负责组织少先队大队的文娱活动；向少先队中队介绍介绍好的歌曲、舞蹈，培训文娱骨干，负责红领巾民族器乐团、红领巾舞蹈团、红领巾合唱团，组织少先队大队文艺演出；组织培训鼓号队，保管鼓号和文娱用品；帮忙学校组织节日庆祝，文艺汇演等活动。体育委员：少先队大队委员会的体育部长的职责有：负责组织少先队大队的体育和游戏活动；培训体育骨干，组织和领导各种体育兴趣小组和各种活动；帮忙学校组织的运动会和体育竞赛活动。篇3:英杰学校年第一学期大队委改选方案英杰学校20**学年第一学期大队委改选方案一、活动宗旨：让每一位同学都充分发展、完善学校的组织，加强少先队员的参加意识、民想法识和竞争意识。本学期，我校少先队大队部正式向全校通过民主选举选拔出一批少先队干部。此次竞选旨在让队员充分发挥民主参加的意识，选举出自身最满意，同时又能为少先队服务、有威信、有特长、有代表性的大队干部。二、候选人对象：三六班级全体少先队员每班上报两名候选人三、候选人条件：1、品德良好，有高度的责任心，在同学中享有较高的威信，能起到模范带头作用。2、热心少先队工作，能乐观、自动为队员服务，对队员负责，树立当队员的“公仆”的意识。3、有确定的活动本领和组织管理本领，擅长团结大多数同学，富有创新精神。4、学习刻苦，成绩优良，有时间和经过完成少先队工作，能独立完成老师交办的全部工作任务。四、选举方式：采取中队申报候选人和毛遂自荐的方式，参加大队委竞选会，最终由代表投票选举的形式产生出新一届大队委员会。五、竞选职务：（共计17人）大队长：1名副大队长：2名大队学习委员：1名大队组织委员：1名大队宣传委员：1名大队文娱委员：1名大队体育委员：2名大队纪检委员：2名旗手、1名护旗手：2名红领巾广播站站长：1名副站长：2名六、竞选程序：采取中队选举候选人大队委竞选产生大队委的方式。1、请各中队做好大队委员候选人选拔工作，并于9月20日前将登记表交到少先大队部李老师处2、学校将在大队竞选之前设专栏公布各候选人的情况，使更多的老师及同学了解竞选者。3每人准备一张8开纸张，设计自身参加竞选的海报，能够全面呈现自身的成绩、特长、兴趣、喜好以及自身对学校大队部工作的看法和建议和竞选的岗位等并贴上照片。4、大队委员候选于9月25日下午中队活动课举办我校新一届大队委员改选活动，请各中队派中队委员代表45名参加观摩。先进行竞选演讲。5、采用投票式进行选举，按票数和评审组计分，产生大队委成员，并在少先队公示栏公示。10月13日建队日活动时授标志。六、竞选实在内容：1、时间：3～5分钟演讲2、内