杂志社门卫招聘合同范本

杂志社门卫招聘合同范本合同编号：__________地址：联系电话：姓名：身份证号：联系电话：鉴于甲方为杂志社，乙方愿意担任甲方杂志社门卫，为确保双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条工作内容1.1乙方担任甲方杂志社的门卫，负责甲方杂志社的安保工作。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。第二条工作时间和地点2.1乙方工作时间按甲方规定执行，如有调整，甲方应提前通知乙方。2.2乙方工作地点为甲方杂志社所在地。第三条工资待遇3.1乙方工资按甲方规定执行，如有调整，甲方应提前通知乙方。3.2乙方工资发放时间及方式按甲方规定执行。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方为乙方依法参加社会保险，并按时足额支付社会保险费用。4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等福利待遇。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，不得泄露甲方的商业秘密、内部资料等机密信息。5.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，如甲乙双方协商一致，可提前解除或终止本合同。6.2如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。6.3本合同期满后，如双方未达成续约协议，本合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明复印件4.乙方无犯罪记录证明复印件5.甲方规章制度6.甲方社会保险参保证明7.合同解除/终止证明二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、内部资料等机密信息，经核实确认的，视为违约。2.乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同，具体违约行为由甲方界定。3.乙方未按约定时间和工作地点履行合同义务，视为违约。4.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。5.甲方未依法为乙方参加社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指杂志社。2.乙方：指担任杂志社门卫的劳动者。3.工作内容：指乙方在甲方杂志社担任门卫的职责和工作要求。4.工作时间：指乙方在甲方杂志社规定的工作时间。5.工资待遇：指乙方在甲方杂志社获得的工资和福利待遇。6.社会保险：指甲方依法为乙方参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.商业秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作期间出现失误，导致甲方杂志社财产损失。解决办法：甲方有权要求乙方承担相应的经济赔偿责任。2.乙方因故无法继续履行合同，提前解除或终止合同。解决办法：甲方应与乙方协商确定解除或终止合同的事宜，并办理相关手续。3.甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方支付工资；甲方仍未支付的，乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.甲方未依法为乙方参加社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方依法参加社会保险，并支付相应的社会保险费用；甲方仍未履行的，乙方可以向社会保险行政部门投诉或申请社会保险仲裁。五、所有应用场景：本合同适用于甲方杂志社招聘门卫的场景，用于规范甲乙双方的权利和义务，确保合同的履行。在实际应用中，甲方为用人单位，乙方为劳动者，双方在签订合同后，按照合同约定履行各自的义务。合同中明确了乙方的