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文档简介
合同编号:__________就业协议书甲方(用人单位):名称:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________乙方(毕业生):姓名:__________性别:__________身份证号码:__________联系方式:__________毕业院校:__________专业:__________学历:__________鉴于甲方是一家依法成立的用人单位,乙方是一名即将毕业的大学生,双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则,就乙方在甲方处的就业事宜达成如下协议:第一条就业岗位及职责1.1甲方同意录用乙方为_______职位,职责描述如下:_______。1.2乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,努力提高业务水平,为甲方的发展做出贡献。第二条试用期及劳动合同2.1本协议签订后,乙方进入甲方处实习,实习期为_______个月,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2实习期间,甲方有权对乙方的综合素质和业务能力进行考察。2.3实习结束后,甲方根据乙方的表现决定是否签订劳动合同。若甲方决定不与乙方签订劳动合同,应提前_______天通知乙方。2.4若甲方决定与乙方签订劳动合同,双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,签订书面的劳动合同。第三条劳动报酬3.1乙方在实习期间的工资为每月人民币_______元整(¥_______),支付方式为_______。3.2乙方在劳动合同签订后的工资待遇,按照甲方的薪酬制度执行。第四条保密协议4.1乙方同意在实习期间及劳动合同有效期内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求赔偿损失。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。5.2乙方在实习期间提前解除本协议的,应支付甲方违约金人民币_______元整(¥_______)。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(毕业生):__________联系人:__________联系电话:__________签订日期:_______年_______月_______日注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)用人单位名称、地址、联系人及联系电话等信息的填写应真实、准确,确保乙方在需要时能够联系到甲方。(2)乙方个人信息应真实填写,如发生虚假情况,甲方有权解除本协议。(3)双方应严格履行本协议约定的义务,违反协议者应承担相应的违约责任。(4)乙方在实习期间应妥善保管甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息,切勿泄露给第三方。(5)双方在签订正式劳动合同前,应仔细阅读本协议,确认无异议后签字(或盖章)生效。2.解决办法:(1)如双方在履行本协议过程中发生争议,应进行友好协商,寻求解决方案。(2)若协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼,请求依法解决争议。关键词语的法律名词解释:1.用人单位:指依法成立,具有独立法人资格,招聘劳动者提供劳动报酬的企业、个体经济组织、机关、事业组织、社会团体等。2.毕业生:指顺利完成学业,取得相应学历、学位的在校学生。3.实习期:指乙方在甲方处进行实践锻炼,积累工作经验的一段时间,通常为在校学习的一年或毕业后的短期时间内。4.试用期:指用人单位与劳动者在签订劳动合同后,为了进一步了解劳动者的工作能力、工作态度等,约定一定期限的考察期。5.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.技术秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。7.违约金:指当事人违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。8.争议解决:指通过法律途径,如协商、调解、仲裁或诉讼等方式,解决合同争议的过程。特殊应用场合及补充条款:1.场合:乙方为甲方提供创新性研究成果补充条款:如乙方在实习期间或劳动合同期间为甲方提供创新性研究成果,双方可另行协商成果归属及奖励事宜。2.场合:甲方为乙方提供培训机会补充条款:甲方应在本协议签订后为乙方提供必要的培训机会,以帮助乙方更好地胜任工作。培训期间,乙方的工资待遇不变。3.场合:乙方因故无法继续履行协议补充条款:如乙方因病因事无法继续履行本协议,应提前通知甲方。经甲方同意,双方可协商解除协议事宜。4.场合:甲方因业务发展需要调整乙方的岗位补充条款:如甲方因业务发展需要调整乙方的岗位,甲方应提前通知乙方,并充分沟通以确保乙方同意。附件列表:
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