广告传媒公司副总经理招聘启事

广告传媒公司副总经理招聘启事合同编号：__________合同各方：甲方：（广告传媒公司名称）地址：____________________法定代表人：_________________联系电话：_________________乙方：（求职者姓名）地址：____________________联系电话：_________________鉴于甲方是一家专业的广告传媒公司，乙方具备丰富的管理经验和专业知识，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方副总经理一职的事宜，达成如下协议：一、职位与职责1.1乙方担任甲方副总经理，负责公司的日常运营管理、市场营销、团队建设等工作。1.2乙方应全面协助甲方总经理完成公司年度经营目标，并对公司的经营成果负责。1.3乙方应遵守国家法律法规，维护公司合法权益，确保公司运营合规。二、任期与终止2.1本合同期限为____年，自双方签署之日起生效，至合同约定的终止条件触发时终止。2.2合同期满前，双方如需续约，应提前三个月协商达成一致。2.3乙方在任期内的行为严重违反国家法律法规、公司规章制度或严重损害公司利益的，甲方有权提前终止合同。三、报酬与福利3.1乙方在任期内的报酬为年薪制，具体金额为人民币____元（税前），按月平均发放。3.2乙方享受国家规定的五险一金、带薪年假等福利待遇。3.3乙方因公出差所需的费用，按公司规定报销。四、保密与知识产权4.1乙方在任职期间及离职后五年内，不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户信息等。4.2乙方应尊重并保护甲方的知识产权，不得侵犯甲方的专利、商标、著作权等权益。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。5.2本合同的违约金为合同总金额的____%，由违约方支付。六、争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________签署日期：__________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方工作经历证明文件5.乙方能力评估报告6.甲方公司章程7.甲方公司经营许可证8.甲方公司税务登记证9.甲方公司劳动合同样本10.甲方公司福利政策文件二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定履行职务，视为违约。2.乙方泄露或利用甲方商业秘密、客户信息等，视为违约。3.乙方违反国家法律法规、公司规章制度或损害公司利益的行为，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方报酬，视为违约。5.甲方未按照合同约定提供福利待遇，视为违约。6.甲方提前终止合同未按照约定支付违约金，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同：双方或多方为实现一定目的，明确相互权利义务的协议。2.副总经理：公司高级管理人员，协助总经理负责公司日常运营管理。3.年薪制：按年度为周期支付的薪酬制度。4.五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。5.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经权利人采取保密措施的信息。6.知识产权：权利人依法对其创作的智力成果享有的专有权利。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方能力不足：提前进行能力评估和培训，必要时更换合适的人选。2.乙方泄露商业秘密：加强保密意识培训，签订保密协议，追究违约责任。3.甲方未支付报酬：按照合同约定及时支付报酬，避免劳动纠纷。4.甲方未提供福利待遇：补发相应福利，确保员工权益。5.合同争议：通过友好协商解决，或向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为广告传媒公司，需要招聘副总经理管理公司。2.乙方具备相关管理经验和专业知识，愿意担任甲方副