乡村物业管理员劳动合同模板

乡村物业管理员劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________家庭地址：__________联系电话：__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前一个月通知乙方。1.3乙方因个人原因提前解除劳动合同，应提前一个月通知甲方。第二条工作内容2.1乙方在本合同期内负责乡村物业的管理工作，包括但不限于物业设施的维护、环境卫生、安全保障等工作。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方在国家法定节假日和休息日享有休息权利。3.3乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。4.3乙方工资不得低于当地最低工资标准。第五条社会保险和福利5.1甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的带薪年休假。5.3乙方因病、非因工负伤等原因需要休息的，甲方按照国家和地方规定支付相关待遇。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件。6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动工具，自觉遵守安全生产规章制度。第七条保密条款7.1乙方在合同期内和解除合同后，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。7.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任。第八条解除和终止劳动合同的条件8.1甲方提前解除劳动合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。8.2乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方一个月工资的经济补偿。8.3劳动合同期满，双方未续签的，劳动合同自然终止。8.4乙方因严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，甲方可以立即解除劳动合同。第九条争议解决9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。9.3调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十条其他约定10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。10.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乡村物业管理员劳动合同模板2.甲方（用人单位）营业执照副本3.乙方（劳动者）身份证复印件4.甲方所在地人民调解委员会联系方式5.劳动争议仲裁委员会联系方式6.人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.甲方未按合同约定支付乙方工资，认定违约。2.甲方未按合同约定提供劳动保护设施和劳动条件，认定违约。3.乙方未按合同约定提供劳动，认定违约。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，认定违约。5.乙方提前解除劳动合同未按约定通知甲方，认定违约。6.乙方违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等行为，认定违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.用人单位：提供就业岗位，支付劳动报酬，依法为劳动者缴纳社会保险费用的单位。3.劳动者：提供劳动力，获得报酬，依法享受社会保险和福利待遇的自然人。4.经济补偿：用人单位依法支付给劳动者的，因解除或者终止劳动关系而产生的经济补偿。5.保密条款：劳动合同中约定的，要求劳动者在合同期内和解除合同后，不得泄露用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息的条款。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定支付乙方工资。解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，协商不成可以向甲方所在地人民调解委员会申请调解，调解不成的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。2.问题：甲方未按约定提供劳动保护设施和劳动条件。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，协商不成可以向甲方所在地人民调解委员会申请调解，调解不成的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的可以向人民法院提起诉讼。3.问题：乙方提前解除劳动合同未按约定通知甲方。解决办法：乙方应按照合同约定提前一个月通知甲方，否则应支付甲方一个月工资的经济补偿。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决办法：甲方可以立即解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为乡村物业管理单位，需要招聘物业管理员。2.乙方愿意从