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文档简介

职业培训师录用合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(职业培训师):__________身份证号:__________联系电话:__________联系地址:__________鉴于甲方是一家依法成立的组织,乙方是一位具备相关职业资质和经验的职业培训师,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方担任甲方职业培训师的事宜,达成如下协议:一、职位与职责1.1乙方担任甲方的职业培训师,负责为甲方提供专业的培训服务。1.2乙方应按照甲方的培训计划和课程要求,准备培训内容和教学资料,并按时完成培训课程。1.3乙方应积极参与甲方的培训活动和项目,提升甲方员工的职业技能和综合素质。二、培训内容与方式2.1乙方应根据甲方的需求,制定培训课程大纲,并提交甲方审批。2.2乙方应根据培训课程大纲,准备培训教材和教学资源,并提前提交甲方。2.3乙方应采用灵活多样的培训方式,包括面授、在线培训、案例分析、小组讨论等,以提高培训效果。2.4乙方应根据培训课程的性质和内容,合理控制培训时间和节奏,确保培训目标的达成。三、培训时间与地点3.1培训时间:按照甲方的培训计划执行,如有特殊情况,双方可协商调整。3.2培训地点:甲方指定的地点,如有变更,双方可协商确定。四、培训费用4.1甲方应支付给乙方合理的培训费用,具体金额和支付方式双方可协商确定。4.2乙方应提供正式的发票,甲方按照约定时间支付培训费用。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中,应保守对方的商业秘密和个人信息,未经对方同意,不得向第三方披露。5.2乙方在培训过程中,不得泄露甲方的内部信息和技术秘密。六、违约责任6.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担违约责任。6.2乙方如未能按照约定时间完成培训课程,甲方有权解除本合同,并要求乙方支付违约金。七、合同期限7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。7.2合同期满后,如双方愿意继续合作,可签订新的合同。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(用人单位):__________乙方(职业培训师):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方职业资质证明文件2.培训课程大纲3.培训教材和教学资源4.培训费用支付凭证5.正式发票6.保密协议7.补充协议(如有)二、违约行为及认定:1.乙方未能按照约定时间完成培训课程,甲方有权解除合同并要求乙方支付违约金。2.乙方泄露甲方商业秘密或个人信息,未经甲方同意向第三方披露。3.乙方违反保密协议,泄露甲方内部信息和技术秘密。4.甲方未按约定时间支付培训费用,乙方有权要求甲方支付违约金。三、法律名词及解释:1.职业培训师:具备相关职业资质和经验的个人,为甲方提供专业培训服务。2.培训费用:甲方支付给乙方的报酬,用于补偿乙方提供培训服务的劳动价值。3.保密协议:双方约定保守商业秘密和个人信息的协议。4.违约金:违约方因违约行为应支付给对方的一种经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.培训课程安排冲突:提前沟通协商,调整培训时间和地点。2.乙方临时无法履行合同:协商替换合适的培训师,或调整培训计划。3.甲方支付培训费用延迟:双方协商确定合理的支付时间和方式,避免影响合同履行。4.培训效果不达标:双方共同评估问题原因,调整培训内容和方式,提高培训效果。五、所有应用场景:1.甲方为提升员工职业技能和综合素质,邀请乙方作为职业培训师提供培训服务。2.乙方具备相关职业资质和经验,愿意为甲方提供专业的培训指导。3.双方达成一致,

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