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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年个人社保代缴委托合同本合同目录一览第一条:合同主体及定义1.1甲方(委托方)1.2乙方(受托方)1.3社保代缴服务第二条:服务内容2.1社保缴纳2.2社保待遇享受2.3社保账户管理第三条:服务期限3.1委托期限3.2服务续约第四条:服务费用4.1服务费用标准4.2费用支付方式4.3费用调整第五条:双方义务5.1甲方义务5.2乙方义务第六条:保密条款6.1保密内容6.2保密期限第七条:违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约第八条:争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决地点第九条:合同的变更与解除9.1合同变更9.2合同解除第十条:合同的终止10.1合同终止条件10.2合同终止后的处理第十一条:法律适用及争议解决11.1法律适用11.2争议解决第十二条:其他约定12.1通知与送达12.2附加条款第十三条:附件13.1社保代缴服务方案13.2费用明细表第十四条:合同的成立与生效14.1合同成立14.2合同生效第一部分:合同如下:第一条:合同主体及定义1.1甲方(委托方):指同意接受乙方提供的社保代缴服务,并按照本合同约定支付相关服务费用的个人。1.2乙方(受托方):指具备社保代缴服务资质,同意为甲方提供社保代缴服务的机构。1.3社保代缴服务:指乙方根据甲方委托,代为办理甲方社会保险缴纳、待遇享受及账户管理等相关事宜的服务。第二条:服务内容2.1社保缴纳:乙方按照甲方的指示和当地社保政策,为甲方按时足额缴纳社会保险费用。2.2社保待遇享受:乙方协助甲方享受社会保险待遇,包括但不限于医疗、养老、失业、工伤和生育保险待遇。2.3社保账户管理:乙方负责甲方社保账户的日常管理,确保账户信息的准确无误。第三条:服务期限3.1委托期限:本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。3.2服务续约:合同到期前一个月,双方未提出异议的,本合同自动续约一年。第四条:服务费用4.1服务费用标准:甲方应按月支付给乙方社保代缴服务费,具体费用标准如下:a)社保缴费基数:按甲方上年度平均工资的____%确定。b)社保缴费比例:按照当地社保政策规定的单位和个人缴费比例执行。c)服务费用:每月人民币____元。4.2费用支付方式:甲方应在每个社保缴费周期首日前五个工作日内,将服务费用支付至乙方指定的银行账户。4.3费用调整:乙方如因政策变动等原因需调整服务费用的,应提前一个月通知甲方,双方协商一致后可进行调整。第五条:双方义务5.1甲方义务:a)提供真实、准确的个人信息及社保缴费基数。b)按时支付服务费用。c)协助乙方办理社保相关事宜。5.2乙方义务:a)按照甲方提供的信息及时办理社保缴纳手续。b)确保甲方社保权益不受损害。c)保密甲方个人信息及缴费情况。第六条:保密条款6.1保密内容:本合同签订后,双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、个人隐私等敏感信息。6.2保密期限:自甲方提供信息之日起至本合同终止或履行完毕之日止。第八条:违约责任8.1甲方违约:a)甲方未按约定时间支付服务费用的,每逾期一日,应支付应付费用千分之二的滞纳金。b)甲方提供虚假信息或故意隐瞒重要事实,导致乙方无法正常履行合同的,应承担乙方因此产生的全部费用,并支付合同金额百分之二十的违约金。8.2乙方违约:a)乙方未按约定时间办理社保缴纳手续的,应支付甲方应付费用千分之二的滞纳金。b)乙方未履行保密义务,泄露甲方个人信息的,应承担甲方因此遭受的一切损失,并支付合同金额百分之二十的违约金。第九条:争议解决9.1合同争议通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2争议解决地点:本合同签订地。第十条:合同的变更与解除10.1合同变更:双方同意,可书面协议变更合同内容。10.2合同解除:a)甲方提前解除合同的,应支付乙方一个月服务费作为违约金。b)乙方提前解除合同的,应支付甲方一个月服务费作为违约金。c)双方同意解除合同的,应书面确认,并按本合同约定办理相关手续。第十一条:合同的终止11.1合同终止条件:a)双方协商一致解除合同。c)乙方严重违约,导致合同无法履行。11.2合同终止后的处理:a)乙方办理相关社保转移或终止手续,确保甲方社保权益不受损害。b)双方按照本合同约定结算各自的权利义务。第十二条:法律适用及争议解决12.1本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式:友好协商;协商不成时,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十三条:其他约定13.1通知与送达:任何一方应以书面形式向对方送达通知、文件、证件等,送达地址为合同中载明的地址。13.2附加条款:本合同未尽事宜,双方可签订附加条款予以补充。第十四条:合同的成立与生效14.1合同成立:本合同自双方签字(或盖章)之日起成立。14.2合同生效:本合同自甲方支付首期服务费用之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正鉴于本合同在履行过程中可能涉及到第三方机构的介入,为明确各方的权利义务,现就第三方介入的相关事宜作出如下补充规定:第十五条:第三方介入的情形15.1甲方同意,乙方在履行本合同过程中,为实现合同目的,有权与第三方机构合作,包括但不限于社保缴纳、待遇享受等相关事宜。15.2甲方同意,乙方在处理甲方个人信息及缴费情况时,可将相关信息提供给第三方机构,以保证社保代缴服务的正常进行。第十六条:第三方的定义及责任16.1第三方:指在本合同履行过程中,除甲方、乙方外,参与并提供服务或协助的机构或个人。16.2第三方责任:第三方机构或个人在提供服务或协助过程中,应严格遵守相关法律法规,确保甲方个人信息的安全和社保权益的实现。若第三方机构或个人因故意或过失导致甲方损失的,由乙方承担相应责任。16.3第三方责任限额:乙方对第三方的责任限额为甲方因第三方原因遭受的实际损失金额,且不超过乙方已收取的当期服务费用。第十七条:甲乙方的义务17.1甲方义务:甲方应向乙方提供真实、准确的个人信息及社保缴费基数,并按照约定支付服务费用。17.2乙方义务:乙方应选择具备相关资质和良好信誉的第三方机构合作,并确保第三方依法履行合同义务。乙方应对第三方机构的行为进行监督,确保甲方社保权益的实现。第十八条:第三方介入的程序18.1乙方在引入第三方机构时,应提前通知甲方,并征得甲方同意。18.2乙方与第三方机构签订合同时,应明确双方的权利义务,并确保第三方遵守本合同的约定。18.3第三方机构在介入本合同履行过程中,如涉及甲方权益的重大事项,乙方应征求甲方意见。第十九条:第三方退出或更换19.2甲方或乙方因第三方原因有权解除合同的,应书面通知对方,并按照本合同约定办理相关手续。第二十条:违约责任及争议解决20.1甲方、乙方、第三方违反本合同的,应承担相应的违约责任。20.2因第三方原因导致合同纠纷的,乙方应承担解决争议的责任。若乙方无法解决或故意拖延解决的,甲方有权直接与第三方解决争议,并要求乙方承担因此产生的费用。第二十一条:其他约定21.1本合同未尽事宜,双方可签订附加条款予以补充。21.2本合同的修改、补充均需书面形式,经甲乙双方签字(或盖章)后生效。第二十二条:合同的终止与解除22.1本合同终止或解除的,乙方应立即停止使用第三方机构的服务,并按照本合同约定办理相关手续。22.2合同终止或解除后,甲方、乙方、第三方之间相互不承担违约责任,但甲方、乙方对第三方已发生的费用仍应承担支付责任。第二十三条:法律适用及争议解决23.1本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。23.2争议解决方式:友好协商;协商不成时,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第二十四条:第三方介入的告知甲乙双方应将本合同及附加条款的内容告知第三方,并确保第三方了解并遵守本合同的约定。甲方、乙方、第三方均应签署本合同及附加条款的副本,以证明各方对合同内容的知晓和认可。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表1.社保代缴服务方案:详细描述乙方提供的社保代缴服务内容、流程、待遇享受等相关信息。2.费用明细表:列明甲方应支付给乙方的服务费用明细,包括各项保险费用的计算方式、比例等。3.社保政策文件:提供当地社保政策的相关文件,以证明乙方提供服务的合法性和依据。4.第三方机构资质证明:提供第三方机构的资质证明文件,以证明其具备提供服务的资格和能力。5.个人信息保护协议:确保甲方个人信息的安全和保密,明确乙方的信息安全责任。6.社保待遇享受指南:详细说明甲方在享受社保待遇时应满足的条件、流程和相关规定。7.合同履行监督协议:明确乙方对第三方机构履行合同情况的监督职责和甲方权益保障措施。说明二:违约行为及责任认定1.甲方未按约定时间支付服务费用:甲方应支付应付费用千分之二的滞纳金。示例:甲方未能在合同约定的支付时间内支付服务费用,乙方有权要求甲方支付滞纳金。2.甲方提供虚假信息或故意隐瞒重要事实:甲方应承担乙方因此产生的全部费用,并支付合同金额百分之二十的违约金。示例:甲方在提供个人信息时,故意隐瞒了关键信息,导致乙方无法正常履行合同,甲方需承担相应费用和违约金。3.乙方未按约定时间办理社保缴纳手续:乙方应支付甲方应付费用千分之二的滞纳金。示例:乙方未能在合同约定的时间内完成社保缴纳手续,乙方有权要求甲方支付滞纳金。4.乙方未履行保密义务,泄露甲方个人信息:乙方应承担甲方因此遭受的一切损失,并支付合同金额百分之二十的违约金。示例:乙方未能妥善保管甲方的个人信息,导致信息泄露,乙方需承担相应损失和违约金。说明三:法律名词及解释1.社保代缴服务:指乙方按照甲方的委托,代为办理甲方社会保险缴纳、待遇

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