忠诚竞业禁止协议

忠诚竞业禁止协议合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，对甲方商业秘密的保护及竞业限制事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确乙方在甲方任职期间及离职后一定期限内，对甲方商业秘密的保护义务，以及乙方在离职后不得从事与甲方业务相竞争的经营活动，以维护甲方的合法权益。

二、合同签订背景

乙方自____年__月__日起在甲方担任____岗位，在此期间，乙方接触并掌握了甲方的商业秘密。为保障甲方商业秘密的安全，甲乙双方经协商一致，签订本合同。

三、合同内容

1.乙方在甲方任职期间及离职后__年内，对甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用甲方商业秘密。

2.乙方离职后，不得加入与甲方业务相竞争的公司，或在同一行业内从事与甲方业务相竞争的经营活动。

3.乙方违反本合同约定的保密义务或竞业限制义务，应向甲方支付违约金，违约金为乙方离职前最后一个月工资的__倍。

4.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

四、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

3.本合同签订后，甲乙双方应严格遵守合同约定，如有违反，应承担相应的法律责任。

4.本合同自签字盖章之日起，双方均应自觉履行合同义务，共同维护双方合法权益。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

主要条款：

一、保密条款

1.保密信息定义：本协议所称保密信息，是指甲方在其业务活动中所拥有的、尚未对外公开的技术、商业、管理等方面的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、市场分析、财务数据等。

2.保密义务：乙方在任职期间及离职后__年内，对甲方提供的保密信息负有严格保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或使用。

3.保密信息的范围：保密信息包括但不限于甲方提供的任何文件、资料、数据、样品、模型、图纸、软件、代码、技术方案、工艺流程、设计图纸、研究报告、市场调研报告、客户名单、销售数据等。

4.保密措施：乙方应采取合理措施保护保密信息的安全，包括但不限于限制对保密信息的访问、存储和保护保密信息的设备。

5.保密信息的处理：乙方在离职后，应将所有属于保密信息的文件、资料、设备等交还给甲方，或按照甲方的要求进行销毁。

二、竞业限制条款

1.竞业限制范围：乙方在离职后__年内，不得在甲方的业务领域内，直接或间接地从事与甲方业务相竞争的经营活动。

2.竞业限制地域：竞业限制地域范围以甲方业务覆盖的区域为准。

3.竞业限制对象：竞业限制对象包括但不限于与甲方业务相竞争的公司、企业、机构等。

4.竞业限制补偿：甲方应向乙方支付竞业限制补偿金，具体数额由双方另行协商确定。

三、违约责任

1.乙方违反保密义务或竞业限制义务，应向甲方支付违约金，违约金数额为乙方离职前最后一个月工资的__倍。

2.甲方因乙方违约行为遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.乙方违反保密义务或竞业限制义务，甲方有权立即终止本协议，并要求乙方承担违约责任。

四、服务内容、质量标准

1.甲方根据本协议约定，向乙方提供与乙方岗位相关的服务。

2.乙方应按照甲方的要求，完成其岗位职责，确保服务质量达到甲方规定的标准。

五、价格支付

1.乙方应按照甲方提供的薪酬制度，按时领取工资及福利待遇。

2.甲方应在每个工资发放周期内，按照约定的支付方式向乙方支付工资。

六、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.甲乙双方因履行本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、合同解除

1.本协议在以下情况下可以解除：

a.乙方严重违反保密义务或竞业限制义务；

b.甲方因经营需要，经双方协商一致解除本协议；

c.法律法规或政策变更，导致本协议无法履行；

d.其他经双方协商一致解除协议的情形。

2.解除协议后，双方应按照本协议约定处理相关事宜。

双方权利与义务的进一步详细说明：

一、甲方权利与义务

1.甲方权利：

a.要求乙方遵守保密义务，保护甲方商业秘密；

b.要求乙方遵守竞业限制条款，不得从事与甲方业务相竞争的活动；

c.在乙方违反保密义务或竞业限制义务时，要求乙方承担违约责任；

d.在乙方违反本协议约定时，有权解除本协议。

2.甲方义务：

a.为乙方提供符合岗位要求的劳动条件和劳动保护；

b.按时足额支付乙方工资及福利待遇；

c.保障乙方合法权益，不得非法解除劳动合同；

d.在乙方离职后，按照协议约定支付竞业限制补偿金。

二、乙方权利与义务

1.乙方权利：

a.在甲方任职期间，享有按照协议约定获得劳动报酬和福利待遇的权利；

b.享有法律法规规定的其他劳动权益；

c.在离职后，享有竞业限制补偿金的权利。

2.乙方义务：

a.遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度；

b.保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得泄露、披露或使用；

c.遵守竞业限制条款，在离职后__年内不得从事与甲方业务相竞争的活动；

d.按时完成甲方分配的工作任务，确保工作质量达到甲方要求；

e.在离职前，按照甲方要求，妥善交接工作，确保工作的连续性和稳定性。

三、合同执行过程中的权利与义务

1.甲方权利与义务：

a.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行岗位职责；

b.甲方应按照协议约定，及时支付乙方工资及福利待遇；

c.甲方应保障乙方在合同履行过程中的合法权益，不得非法解除劳动合同。

2.乙方权利与义务：

a.乙方应按照甲方要求，提供真实、准确、完整的个人信息；

b.乙方应按照甲方要求，完成工作任务，确保工作质量；

c.乙方应主动向甲方报告工作情况，及时沟通工作进展；

d.乙方在合同履行过程中，如因个人原因无法履行合同义务，应及时通知甲方，并协商解决。

四、合作方式

1.甲乙双方应保持良好的沟通，定期召开会议，就合同履行情况、工作进展等进行交流；

2.甲乙双方应共同遵守国家法律法规，维护双方的合法权益；

3.甲乙双方在合作过程中，应相互尊重，诚信履约，共同推进合作项目的顺利进行。

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

一、合同有效期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

2.合同期满后，如双方无异议，可协商一致续签本合同。

二、合同的变更

1.本合同的任何变更，均需以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。

2.合同的变更内容应包括但不限于服务内容、保密义务、竞业限制条款、价格支付等。

3.合同的变更不得违反法律法规，不得损害甲乙双方的合法权益。

三、合同的终止条件

1.合同期满或双方协商一致解除本合同；

2.乙方违反保密义务或竞业限制义务，甲方有权解除本合同；

3.甲方因经营需要，经双方协商一致解除本合同；

4.法律法规或政策变更，导致本合同无法履行；

5.因不可抗力导致合同无法履行；

6.其他经双方协商一致终止合同的情形。

四、合同的解除

1.合同解除需以书面形式进行，并由双方签字盖章后生效。

2.解除合同的通知应提前__天送达对方，但不可抗力或甲方有权立即解除合同的情形除外。

3.解除合同后，双方应按照本合同约定处理相关事宜。

五、争议解决机制

1.甲乙双方因履行本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持沟通，积极寻求解决方案，避免争议扩大。

六、法律适用和管辖法院

1.本合同适用中华人民共和国法律。

2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均应提交甲方所在地人民法院管辖。

七、合同效力

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律约束力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

4.本合同如有违反法律法规的条款，该条款无效，但不影响其他条款的效力。

双方签字、盖章位置及日期：

一、甲方签字、盖章位置及日期

1.甲方代表签字位置：本合同甲方代表签字处。

2.甲方盖章位置：本合同甲方盖章处。

3.甲方签字、盖章日期：____年__月__日。

二、乙方签字、盖章位置及日期

1.乙方代表签字位置：本合同乙方代表签字处。

2.乙方盖章位置：本合同乙方盖章处（如乙方为自然人，则无需盖章）。

3.乙方签字、盖