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文档简介

合同编号:__________甲方(用人单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(劳动者):_______身份证号码:_______住址:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经协商一致,签订本短期劳务合同。第一条合同期限1.本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如甲乙双方同意续签,应在本合同期满前____个工作日书面通知对方。第二条工作内容1.工作职责:_______2.工作地点:_______3.工作时间:按照甲方制定的工作时间执行,确保乙方每天工作时间不超过____小时,每周工作时间不超过____小时。第三条劳务报酬1.乙方劳务报酬为每月人民币____元(大写:____元整)。2.甲方应按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月____日前。3.乙方同意,如因工作需要加班,甲方按照相关法律法规支付加班费。第四条社会保险1.甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应承担的社会保险个人部分,由甲方从乙方工资中代扣代缴。第五条劳动保护1.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品,确保乙方的人身安全。2.乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,遵守安全生产规章制度。第六条劳动纪律1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。2.乙方应按时上下班,不得迟到早退,不得擅自离岗。3.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。第七条合同解除和终止1.本合同期满,双方未续签的,合同自动终止。2.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。(1)严重违反甲方劳动纪律和规章制度;(2)严重失职,给甲方造成重大损失;(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其他工作;(4)因乙方原因,本合同不能继续履行。(1)未按照约定提供劳动条件;(2)未及时足额支付劳务报酬;(3)未依法为乙方缴纳社会保险;(4)违反法律法规和本合同的其他约定。第八条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.乙方对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):_______乙方(劳动者):_______签订日期:____年____月____日注意事项:1.甲方应确保乙方的每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,并保障乙方享有法定的休息休假权利。2.甲方必须依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,并代扣代缴乙方应承担的社会保险个人部分。3.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品,确保乙方的人身安全。4.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理,并保守甲方的商业秘密。5.本合同的解除和终止必须符合法律法规和合同的约定。解决办法:1.若甲方未按照约定提供劳动条件,乙方有权解除本合同。2.若甲方未及时足额支付劳务报酬,乙方有权解除本合同。3.若甲方未依法为乙方缴纳社会保险,乙方有权解除本合同。4.若甲方违反法律法规和本合同的其他约定,乙方有权解除本合同。关键词语的法律名词解释:1.劳动合同法:是指中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会制定并颁布的,调整劳动合同关系的法律。2.劳务报酬:是指甲方支付给乙方的,乙方因提供劳务而应当获得的报酬。3.社会保险:是指国家为保障公民基本生活需要和社会稳定,通过立法强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。4.劳动保护:是指用人单位为劳动者提供的工作条件和安全保障,以防止劳动者在劳动过程中受到伤害和职业病。5.劳动纪律:是指用人单位制定的,用于规范劳动者行为和工作秩序的规章制度。6.商业秘密:是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。特殊应用场合:1.乙方为兼职人员:场合描述:乙方为甲方提供兼职工作,工作时间不固定,可能涉及夜班。补充条款:(1)乙方每周工作时间不超过24小时。(2)乙方在夜班工作期间,甲方应提供适当的工作津贴。2.乙方为专业技术人员:场合描述:乙方为甲方提供专业性较强的技术服务,可能涉及项目周期和任务分配。补充条款:(1)乙方同意根据项目进度和甲方需求,调整工作任务和时间。(2)乙方的工作成果应符合甲方的技术要求和质量标准。3.乙方为家政服务员:场合描述:乙方为甲方提供家政服务,如照料老人、孩子或家务劳动。补充条款:(1)乙方的工作时间应根据甲方的家庭需求灵活调整。(2)乙方应遵守甲方的家庭规矩,尊重甲方家庭成员的隐私。附件列表:1.乙方学历证明复印件2.乙方身份证

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