2024年共同发展的讲师聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年共同发展的讲师聘用合同本合同目录一览第一条合同主体与范围1.1甲方（聘用方）名称及住所1.2乙方（讲师）姓名及身份证号码1.3合同范围：2024年共同发展的讲师聘用第二条聘用期限2.1合同期限自2024年1月1日至2024年12月31日2.2续约条件与方式第三条讲师职责3.1乙方应承担的讲师职责3.2乙方的工作地点与时间3.3乙方不得兼职其他单位或个人事务第四条讲师待遇4.1甲方应支付的讲师报酬4.2报酬支付方式与时间4.3甲方提供给乙方的福利与待遇第五条保密与知识产权5.1乙方对甲方商业秘密的保护5.2乙方对甲方课程内容的保护5.3乙方著作权的归属与使用第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同的违约责任6.2违约金的计算与支付方式6.3因乙方原因导致的合同解除第七条争议解决7.1双方发生争议的解决方式7.2仲裁或诉讼的管辖法院第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件与程序8.2合同解除的条件与程序第九条合同的终止9.1合同终止的条件9.2合同终止后的相关处理事项第十条一般条款10.1合同的解释权归属10.2合同的生效条件与时间10.3合同的复印件与电子版本效力第十一条附加条款11.1甲方对乙方的培训与发展支持11.2乙方对甲方的建议与反馈第十二条其他事项12.1双方约定的其他事项12.2双方未约定的事项，遵照相关法律法规执行第十三条合同附件13.1乙方的个人简历与相关资格证书13.2甲方提供的讲师培训资料与课程安排第十四条签署页14.1甲方代表签字与盖章14.2乙方签字与盖章14.3合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同主体与范围1.1甲方（聘用方）名称：X教育科技有限公司1.1甲方住所：省市区路号1.2乙方（讲师）姓名：X1.2乙方身份证号码：X1.3合同范围：乙方作为甲方聘用讲师，负责为甲方提供2024年度的培训课程教学服务，具体课程内容、授课时间、地点等详见附件。第二条聘用期限2.1合同期限自2024年1月1日至2024年12月31日。2.2如双方同意续约，应提前三个月书面通知对方，并签订新的聘用合同。第三条讲师职责3.1乙方作为甲方聘用讲师，应按照甲方的要求，准备并讲授培训课程，保证教学质量。3.2乙方的工作地点为甲方指定的培训场地，授课时间按照甲方提供的课程表执行。3.3乙方在合同期间内，不得以任何形式兼职其他单位或个人事务，影响甲方利益。第四条讲师待遇4.1甲方应支付给乙方的讲师报酬为每月人民币元，按月支付。4.2报酬支付方式为银行转账，每月5日前支付上月报酬。4.3甲方提供给乙方的福利与待遇包括：4.3.1甲方提供必要的教学资料和设备。4.3.2甲方为乙方提供培训和职业发展机会。4.3.3甲方为乙方提供社会保险。第五条保密与知识产权5.1乙方应对甲方商业秘密予以保密，未经甲方许可不得向任何第三方泄露。5.2乙方对甲方提供的课程内容、教材、教学方法等，未经甲方许可不得以任何形式泄露、复制或传播。5.3乙方对于在合同期间内创作的与甲方业务相关的知识产权，如教学方法、教材等，其所有权归甲方所有。第六条违约责任6.1甲乙双方违反合同的违约责任，按照合同约定和法律规定承担相应的违约责任。6.2违约金的计算与支付方式按照甲方制定的违约金计算标准和方式进行。6.3如因乙方原因导致合同解除，乙方应支付给甲方违约金，具体金额双方协商确定。第七条争议解决7.1双方发生争议的解决方式为友好协商解决，协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2仲裁或诉讼的管辖法院为合同签订地人民法院。第八条合同的变更与解除8.1合同变更的条件与程序8.1.1合同变更的情形8.1.2变更程序的启动与完成8.2合同解除的条件与程序8.2.1合同解除的情形8.2.2解除程序的启动与完成第九条合同的终止9.1合同终止的条件9.1.1合同自然终止的情形9.1.2合同提前终止的情形9.2合同终止后的相关处理事项9.2.1终止后的权利与义务处理9.2.2终止后的经济补偿与赔偿第十条一般条款10.1合同的解释权归属10.2合同的生效条件与时间10.3合同的复印件与电子版本效力第十一条附加条款11.1甲方对乙方的培训与发展支持11.2乙方对甲方的建议与反馈11.3其他双方约定的事项第十二条其他事项12.1双方未约定的事项，遵照相关法律法规执行12.2合同的签订、修改、解除等手续应齐全有效12.3双方应遵守国家相关法律法规，不得违法乱纪第十三条合同附件13.1乙方的个人简历与相关资格证书13.2甲方提供的教学资料与设备清单13.3甲方提供的课程安排与培训计划第十四条签署页14.1甲方代表签字与盖章14.2乙方签字与盖章14.3合同签署日期第二部分：第三方介入后的修正鉴于本合同在履行过程中可能涉及到第三方介入的情况，为明确各方的权利义务，现就第三方介入的相关事项进行补充约定。第一条第三方概念界定1.1第三方是指除甲乙双方外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、评估方、审计方、监管方等。1.2第三方介入是指在本合同履行过程中，由于第三方的原因导致甲乙双方需要配合第三方完成某些事项的情况。第二条第三方介入的程序与条件2.1第三方介入的情形2.1.1第三方要求甲乙双方提供合同约定的信息或文件。2.1.2第三方对甲乙双方履行合同的过程进行监督、评估或审计。2.1.3第三方因法律法规或行政命令要求介入本合同的履行。2.2第三方介入的启动与完成2.2.1第三方要求介入的，甲乙双方应及时提供必要的协助。2.2.2甲乙双方应按照第三方的要求，提供相关信息、文件或接受监督、评估、审计。2.2.3第三方介入的具体程序、时间等，甲乙双方应与第三方协商确定。第三条第三方责任限额3.1第三方对甲乙双方的责任3.1.1第三方应按照法律法规、行政命令或合同约定，履行相关职责。3.1.2第三方因故意或过失导致甲乙双方损失的，第三方应承担相应的赔偿责任。3.2第三方对甲乙双方的赔偿责任限额3.2.1第三方对甲乙双方的赔偿责任限额为人民币万元。3.2.2上述限额为第三方对甲乙双方的总赔偿责任限额，包括但不限于合同违约、侵权、违法行为等。第四条甲乙双方的权利与义务4.1甲乙双方应按照本合同约定，履行合同义务。4.2甲乙双方应配合第三方的介入，提供必要的协助和支持。4.3甲乙双方对第三方的行为不承担责任，但第三方因故意或过失导致甲乙双方损失的，甲乙双方有权向第三方追偿。第五条第三方与其他各方的关系5.1第三方与甲乙双方是独立的法律主体，相互之间不存在隶属或委托关系。5.2第三方介入本合同履行，不影响甲乙双方之间的权利义务关系。5.3第三方对甲乙双方的义务和责任，不代替甲乙双方对彼此的义务和责任。第六条第三方介入的额外条款与说明6.1甲乙双方与第三方签订的补充协议，应明确双方的权利义务。6.2甲乙双方应保留与第三方介入相关的文件和通信记录，以备查验。6.3本合同的第三方介入条款的解释权归甲乙双方所有。第七条争议解决7.1双方因第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决。7.2协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条合同的生效、修改与解除8.1本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。8.2本合同的修改、解除应签订书面协议，并经甲乙双方及第三方同意。第九条附件9.1第三方介入的相关法律法规、行政命令、政策文件等。9.2甲乙双方与第三方签订的补充协议。第十条签署页10.1甲方代表签字与盖章10.2乙方签字与盖章10.3第三方代表签字与盖章10.4合同签署日期第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：乙方的个人简历附件2：乙方相关资格证书附件3：甲方提供的教学资料与设备清单附件4：甲方提供的课程安排与培训计划附件5：第三方介入的相关法律法规、行政命令、政策文件等附件6：甲乙双方与第三方签订的补充协议附件1的详细要求：乙方的个人简历应包括姓名、性别、出生日期、联系方式、教育背景、工作经历、专业技能等信息。简历应突出乙方的教育背景、工作经历和专业技能，以便甲方对乙方的能力进行评估。附件2的详细要求：乙方相关资格证书应包括教师资格证、专业技能证书等。证书应真实有效，乙方应保证证书的真实性和有效性。附件3的详细要求：甲方提供的教学资料与设备清单应详细列明教学资料的名称、数量和类型。设备清单应列明设备的名称、型号、数量和存放地点等信息。附件4的详细要求：甲方提供的课程安排与培训计划应包括课程名称、授课时间、授课地点、教学方法等信息。培训计划应明确培训的目标、内容、方式和时间表。附件5的详细要求：第三方介入的相关法律法规、行政命令、政策文件等应包括与本合同相关的法律法规、行政命令、政策文件等。甲方应提供相关法律法规、行政命令、政策文件的复印件或电子版本。附件6的详细要求：甲乙双方与第三方签订的补充协议应明确双方的权利义务。补充协议应包括第三方介入的条件、程序、责任限额等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：甲方未按时支付乙方报酬。乙方未按照甲方要求提供教学服务。乙方未保守甲方商业秘密。第三方未按照法律法规、行政命令或合同约定履行相关职责。违约责任认定标准：甲方未按时支付乙方报酬的，应支付违约金，违约金计算方式为应付报酬的10%。乙方未按照甲方要求提供教学服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金计算方式为合同总额的10%。乙方未保守甲方商业秘密的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金计算方式为合同总额的10%。第三方未按照法律法规、行政命令或合同约定履行相关职责的，甲乙双方有权解除合同，并要求第三方支付违约金，违约金计算方式为第三方应履行职责的费用。示例说明：如果甲方未按时支付乙方报酬，乙方可以要求甲方支付违约金，违约金计算方式为应付报酬的10%。如果乙方未按照甲方要求提供教学服务，