2024年兼职员工合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年兼职员工合同本合同目录一览第一条合同主体与范围1.1甲方（用人单位）名称及地址1.2乙方（兼职员工）姓名及联系方式1.3合同期限第二条工作内容与地点2.1工作职责2.2工作地点第三条工作时间与休息休假3.1工作时间安排3.2休息休假安排第四条劳动报酬4.1报酬标准4.2支付时间及方式第五条社会保险5.1甲方应缴纳的社会保险费用5.2乙方应缴纳的社会保险费用第六条劳动保护与劳动条件6.1劳动保护措施6.2劳动条件保障第七条保密协议7.1保密内容7.2保密期限第八条合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件第九条违约责任9.1甲方违约责任9.2乙方违约责任第十条争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3仲裁解决第十一条其他事项11.1合同的签订、修改与解除11.2通知与送达第十二条附件12.1兼职员工简历12.2兼职岗位职责描述第十三条合同效力13.1合同的生效条件13.2合同的失效条件第十四条双方约定的其他事项第一部分：合同如下：第一条合同主体与范围1.1甲方（用人单位）名称：×××公司1.1.1甲方地址：××省××市××区××路××号1.2乙方（兼职员工）姓名：×××1.2.1乙方联系方式：电话：××××××××，邮箱：×××××××××1.3本合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第二条工作内容与地点2.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的工作任务。2.2乙方的工作地点为甲方公司所在地。第三条工作时间与休息休假3.1乙方每周工作时间不超过24小时，具体工作时间根据甲方的工作需要进行调整，并与乙方协商确定。3.2乙方按照国家法定节假日规定享有休息休假权利，甲方应保证乙方的休息休假权益。第四条劳动报酬4.1乙方的劳动报酬为人民币××元/小时。4.2甲方每月5日前向乙方支付上一个月的劳动报酬，支付方式为银行转账。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应承担的社会保险费用由甲方代扣代缴。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。6.2甲方应保证乙方的劳动条件符合国家法律法规的要求，保障乙方的合法权益。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期间和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密和其他秘密信息。7.2乙方的保密期限为合同结束后两年。第八条合同解除与终止8.1在合同期内，如甲方因工作需要提前解除或终止合同，应提前三十天书面通知乙方。8.2在合同期内，如乙方因个人原因需提前解除或终止合同，应提前十五天书面通知甲方。8.3合同到期后，如双方无异议，本合同自动终止。第九条违约责任9.1如甲方未按时支付乙方劳动报酬，甲方应支付乙方逾期付款的违约金，违约金为应付劳动报酬的1%。9.2如乙方未按合同约定提供劳动，乙方应支付甲方违约金，违约金为乙方应提供劳动报酬的1%。第十条争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他事项11.1本合同的签订、修改与解除，应采取书面形式，并由双方签字或盖章确认。11.2甲乙双方的通知与送达，应以书面形式进行，送达地址为合同中约定的地址。第十二条附件12.1兼职员工简历12.2兼职岗位职责描述第十三条合同效力13.1本合同自双方签字或盖章之日起生效。13.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十四条双方约定的其他事项14.1双方同意，本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。14.2双方确认，本合同的修改和补充，应以书面形式进行，并经双方签字或盖章确认。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方概念界定1.1本合同所述第三方，是指在甲乙双方履行合同过程中，除甲乙双方外，参与并提供服务或协助的其他个人或机构。第二条第三方介入的的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：中介方、客户方、供应商方、合作方等。第三条第三方责任及权利3.1第三方应按照甲乙双方的要求提供相应的服务或协助，并保证其提供的服务或协助的质量。3.2第三方在提供服务或协助过程中，如造成甲乙双方损失，第三方应承担相应的责任。3.3第三方应遵守国家法律法规，不得侵犯甲乙双方的合法权益。第四条第三方介入的额外条款及说明4.1如合同履行过程中有第三方介入，甲乙双方应在合同中明确第三方的责任限额。4.2甲乙双方应与第三方签订相应的补充协议，明确第三方的责权利及与其他各方的划分。4.3甲乙双方应在合同中明确第三方介入的具体情形和条件，以及第三方应遵守的规则和义务。第五条第三方责任限额的确定5.1甲乙双方应根据合同的性质、金额、风险等因素，与第三方协商确定责任限额。5.2责任限额可以采取固定金额、比例赔偿等方式。具体限额由甲乙双方与第三方协商确定。5.3如第三方不同意确定责任限额，甲乙双方应重新评估第三方介入的可行性和必要性。第六条第三方与其他各方的关系6.1第三方与甲乙双方应保持独立的关系，不影响甲乙双方之间的合同履行。6.2第三方在提供服务或协助过程中，如与其他方产生纠纷，由第三方自行解决。6.3第三方不得利用与甲乙双方的关系，损害甲乙双方的合法权益。第七条第三方介入的变更与解除7.1如合同履行过程中，甲乙双方同意变更或解除第三方介入，应与第三方协商一致，并签订相应的补充协议。7.2第三方不同意变更或解除的，甲乙双方应继续履行合同，并承担因第三方介入变更或解除产生的相应后果。第八条第三方介入的争议解决8.1如甲乙双方与第三方在履行合同过程中产生争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他事项9.1本合同的修改和补充，应以书面形式进行，并经甲乙双方及第三方签字或盖章确认。9.2本合同的补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：兼职员工简历附件2：兼职岗位职责描述附件1详细要求：简历应包括乙方的基本信息、教育背景、工作经历、技能特长等。简历应确保信息的真实性和准确性，如有虚假信息，乙方应承担相应责任。附件2详细要求：岗位职责描述应明确乙方的具体工作内容、工作职责、工作标准等。岗位职责描述应确保清晰易懂，便于乙方了解和遵守。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按时支付乙方劳动报酬。2.乙方未按合同约定提供劳动。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他秘密信息。4.乙方违反国家法律法规或甲方规章制度。违约责任认定标准：1.甲方未按时支付劳动报酬的，应支付乙方逾期付款的违约金，违约金为应付劳动报酬的1%。2.乙方未按合同约定提供劳动的，应支付甲方违约金，违约金为乙方应提供劳动报酬的1%。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或其他秘密信息的，应承担相应的赔偿责任。4.乙方违反国家法律法规或甲方规章制度的，应承担相应的法律责任。示例说明：如果甲方未按时支付乙方劳动报酬，乙方可以要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金计算方式为应付劳动报酬的1%。如果乙方未按合同约定提供劳动，甲方可以要求乙方支付违约金，违约金计算方式为乙方应提供劳动报酬的1%。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指×××公司，本合同中的用人单位。2.乙方：指×××，本合同中的兼职员工。3.劳动报酬：指乙方在履行合同过程中应得的工资、奖金、补贴等。4.社会保险：指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.商业秘密：指甲方在商业活动中不为人知的信息，包括技术秘密、经营秘密等。6.违约金：指违约