导游用工合同书样本

导游用工合同书样本甲方（雇主）：________________乙方（导游）：________________一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方作为甲方导游，负责带领旅游团队进行旅游活动，包括但不限于行程安排、导游讲解、协助游客解决旅途中的问题等。2.乙方应遵守甲方的管理制度，服从甲方的指挥和安排，积极配合甲方工作。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间按甲方规定执行。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，如需加班，应按照甲方制定的加班工资制度支付加班费。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____元整）。2.乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金制度按甲方规定执行。3.乙方工资支付方式为每月__日之前，甲方一次性支付乙方上一个月的工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、丧假等福利待遇。六、保密条款1.乙方在合同期内及合同期满后，不得泄露甲方商业秘密、客户信息等敏感信息。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、解除和终止合同1.甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.乙方向甲方提出解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.乙方在合同期内如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权立即解除合同。八、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：________________乙方（导游）：________________签订日期：____年__月__日导游用工合同书样本甲方（雇主）：文化交流有限公司乙方（导游）：一、合同期限我们双方约定这个合同的时间是两年，从2023年4月1号开始，一直到2025年3月31号结束。二、工作内容作为甲方的导游，你主要负责带领旅游团队进行旅游活动。这包括行程的安排、景点的讲解、协助游客解决问题等等。我们希望你能遵守甲方的管理制度，听从甲方的安排，积极配合我们的工作。三、工作时间和休息休假你每周需要工作40个小时，具体的工作时间我们会提前告诉你。你也有权享受国家法定节假日休息，如果需要加班，我们也会按照规定的加班工资来支付。四、劳动报酬你的月工资是人民币8000元整。你的工作业绩和奖金是挂钩的，具体的奖金制度我们会提前告诉你。我们会在每个月的5号之前，一次性支付你上一个月的工资。五、社会保险和福利待遇我们会按照国家的规定为你缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。你也有权享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、丧假等福利待遇。六、保密条款我们希望你在合同期间和合同结束后的任何时候，都不要泄露我们公司的商业秘密和客户的个人信息。如果你违反了保密条款，你需要承担相应的法律责任。七、解除和终止合同如果你想要提前解除合同，你需要提前一个月书面通知我方。如果你违反了我们的规定，我们有权立即解除合同。八、争议解决如果我们双方在执行合同时有争议，我们要通过友好协商来解决问题。如果协商不成，我们任何一方都有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他条款这份合同一式两份，我们双方各执一份。这份合同从我们双方签字之日起生效。文化交流有限公司签订日期：2023年3月25日这份合同样本是根据实际情况和法律法规进行调整的，如果有需要，你可以咨询专业的律师。希望这份合同能对你有所帮助。重点：1.合同期限：明确起止日期。2.工作内容：导游职责及甲方管理遵守。3.工作时间与休息：每周40小时工作制，节假日休息及加班工资。4.劳动报酬：月薪及业绩奖金制度。5.社会保险与福利：依法缴纳社会保险，享受法定假期。6.保密条款：保护甲方商业秘密和客户信息。7.合同解除：提前通知期限和违规解除条款。8.争议解决：协商解决，必要时法院诉讼。9.其他条款：合同格式和签字生效日期。难点：1.保密条款的具体执行和界定。2.合同解除的合理性和证据要求。3.劳动报酬的计算和奖金制