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文档简介

2024年岗位聘用目标责任协议书模板

甲方（用人单位）：_____

乙方（受聘人）：_____

鉴于甲方因业务发展需要，拟聘用乙方担任特定岗位，乙方愿意接受甲方聘用，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就聘用目标责任相关事宜达成如下协议：

第一条聘用岗位及职责

1.1甲方聘用乙方担任_____岗位，工作地点为_____。

1.2乙方的主要职责为_____。

第二条聘用期限

2.1本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第三条工作报酬

3.1甲方应按月支付乙方工资，具体数额为_____元/月。

3.2乙方在完成岗位职责后，甲方应根据公司业绩及乙方表现发放奖金，具体数额由甲方根据实际情况决定。

第四条工作时间及休假

4.1乙方应遵守甲方规定的工作时间，即每周工作_____天，每天工作_____小时。

4.2乙方享有国家法定节假日及年假等休假权利。

第五条保密及竞业限制

5.1乙方应对甲方的商业秘密负有保密义务，不得泄露给任何第三方。

5.2乙方在聘用期间及聘用结束后_____年内，不得在与甲方业务相竞争的公司任职或从事相关业务。

第六条权利与义务

6.1甲方有权对乙方的工作进行监督、指导和评估。

6.2乙方应遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。

第七条违约责任

7.1若甲方未按约定支付乙方工资或奖金，应按未支付金额的_____%向乙方支付违约金。

7.2若乙方违反保密或竞业限制义务，应向甲方支付违约金_____元，并赔偿因此给甲方造成的一切损失。

第八条协议的变更、解除和终止

8.1本协议的任何变更或补充均需双方书面同意。

8.2若一方严重违反协议条款，另一方有权解除本协议。

8.3本协议到期自然终止，双方可协商续签。

第九条争议解决

9.1双方因本协议产生的任何争议，应首先通过友好协商解决。

9.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方

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