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文档简介
企业培训与服务合同合同目录第一章总则1.1合同双方的定义与资质1.2合同的目的与范围1.3合同的生效与终止第二章培训内容2.1培训项目及目标2.2培训课程与大纲2.3培训讲师与资质第三章培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点与设施第四章培训费用4.1培训费用的构成4.2培训费用的支付方式4.3培训费用的退还与调整第五章培训效果评估5.1培训效果的评价标准5.2培训效果的评估方法5.3培训效果的反馈与改进第六章服务与支持6.1培训期间的服务与支持6.2培训后的售后服务6.3培训相关的咨询与解答第七章知识产权保护7.1培训资料的版权与使用权7.2培训成果的知识产权保护7.3违约行为的处理第八章保密条款8.1保密信息的定义与范围8.2保密责任的履行8.3保密信息的泄露处理第九章违约责任9.1违约行为的界定9.2违约责任的具体规定9.3违约行为的补救措施第十章争议解决10.1争议解决的方式10.2仲裁与诉讼的适用10.3争议解决的地点与适用法律第十一章强制性条款11.1合同的强制性规定11.2强制性条款的说明11.3违反强制性条款的后果第十二章其他条款12.1合同的修改与补充12.2合同的继承与转让12.3合同的解除与终止第十三章附则13.1合同的签订日期13.2合同的有效期13.3合同的附件第十四章签字盖章14.1合同双方的签字14.2合同盖章与备案14.3合同的复印与传真效力合同编号_________第一章总则1.1合同双方的定义与资质1.1.1甲方为具有独立法人资格的企业,全称为_________,注册地为_________,营业执照号为_________。1.1.2乙方为具有_________资质的培训机构,全称为_________,注册地为_________,营业执照号为_________。1.2合同的目的与范围1.2.1本合同旨在规定甲乙双方就企业培训服务所达成的一致意见,明确双方的权利、义务和责任。1.2.2培训服务的范围包括但不限于:_________。1.3合同的生效与终止1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。1.3.2在合同履行完毕或者双方协商一致终止合同的情况下,本合同终止。第二章培训内容2.1培训项目及目标2.1.2培训目标为:_________。2.2培训课程与大纲2.2.1乙方根据培训项目制定详细的培训课程和大纲,并提交甲方审批。2.2.2甲方应在收到培训课程和大纲后_________日内审批完毕,并将审批结果通知乙方。第三章培训时间与地点3.1培训时间安排3.1.1培训时间为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。3.1.2培训时间可根据双方协商进行调整。3.2培训地点与设施3.2.1培训地点为_________。3.2.2乙方应保证培训地点的设施能够满足培训需求。第四章培训费用4.1培训费用的构成4.1.1培训费用包括:培训课程费、讲师费、材料费、场地费等。4.1.2详细费用构成及金额见附件。4.2培训费用的支付方式4.2.1甲方应在合同签订后的_________日内,将培训费用支付至乙方指定的账户。4.2.2乙方提供发票给甲方。第五章培训效果评估5.1培训效果的评价标准5.1.1培训效果评价标准如下:_________。5.1.2评价标准可根据实际情况进行调整。5.2培训效果的评估方法5.2.1乙方应在培训结束后_________日内,向甲方提交培训效果评估报告。5.2.2甲方对评估报告有异议的,应在收到评估报告后的_________日内提出,并提供书面意见。第六章服务与支持6.1培训期间的服务与支持6.1.1乙方应提供_________名培训讲师,并保证讲师的资质和教学质量。6.1.2乙方应在培训期间提供必要的技术支持和服务。6.2培训后的售后服务6.2.1乙方应提供_________个月的售后服务,包括:_________。6.2.2售后服务的内容和期限可根据双方协商进行调整。第七章知识产权保护7.1培训资料的版权与使用权7.1.1乙方提供的培训资料版权属于乙方所有。7.1.2甲方在使用培训资料时应遵守相关法律法规,不得侵犯乙方的知识产权。7.2培训成果的知识产权保护7.2.1培训成果的知识产权归甲方所有。7.2.2未经乙方书面同意,甲方不得将培训成果提供给第三方使用。7.3违约行为的处理7.3.1如有违约行为,违约方应承担相应的法律责任。7.3.2具体违约行为的处理方式见附件。第八章保密条款8.1保密信息的定义与范围8.1.1保密信息包括合同内容、培训资料、商业秘密等。8.1.2保密信息的具体范围见附件。8.2保密责任的履行8.2.1双方对保密信息承担保密责任。8.2.2双方不得将保密信息泄露给第三方。8.3保密信息的泄露处理8.3.1如发生保密信息泄露,泄露方应立即通知对方,并采取补救措施。8.3.2泄露方应承担因此造成的一切损失。第九章违约责任9.1违约行为的界定9.1.1违约行为包括不履行合同义务、履行合同义务不符合约定等。9.1.2具体违约行为见附件。9.2违约责任的具体规定9.2.1违约方应承担相应的违约责任。9.2.2违约责任的承担方式包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。9.3违约行为的补救措施9.3.1对方有权要求违约方立即改正违约行为。9.3.2对方有权要求违约方支付违约金或者赔偿损失。第十章争议解决10.1争议解决的方式10.1.1双方应友好协商解决合同争议。10.1.2如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2仲裁与诉讼的适用10.2.1双方同意仲裁作为解决争议的方式。10.2.2仲裁委员会为_________。10.3争议解决的地点与适用法律10.3.1争议解决地点为_________。10.3.2适用法律为_________法律。第十一章强制性条款11.1合同的强制性规定11.1.1双方应遵守国家相关法律法规。11.1.2双方应遵守合同的强制性规定。11.2强制性条款的说明11.2.1双方了解并同意强制性条款的内容。11.2.2双方应遵守强制性条款的要求。11.3违反强制性条款的后果11.3.1违反强制性条款的一方应承担法律责任。11.3.2违反强制性条款的一方应承担因此造成的一切损失。第十二章其他条款12.1合同的修改与补充12.1.1合同的修改和补充应采用书面形式。12.1.2修改和补充的协议经双方签字盖章后生效。12.2合同的继承与转让12.2.1未经对方同意,任何一方不得将合同权利和义务转让给第三方。12.2.2合同的继承应依法办理。12.3合同的解除与终止12.3.1双方同意合同解除和终止的条件。12.3.2合同解除和终止后,双方应按照约定履行相关义务。第十三章附则13.1合同的签订日期13.1.1本合同签订日期为_________年_________月_________日。13.2合同的有效期13.2.1本合同自签订之日起有效期为_________年。13.3合同的附件13.3.1附件包括:_________。第十四章签字盖章14.1合同双方的签字14.1.1甲方签字:_________14.1.2乙方签字:_________14.2合同盖章与备案14.2.1双方应在合同上盖章。14.2.2双方应将合同备案。14.3合同的复印与传真效力14.3.1双方的复印件或传真件具有同等法律效力。14.3.2双方应妥善保管合同副本。甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________签订日期:_________年_________月_________日多方为主导时的,附件条款及说明附加条款一:甲方为主导时的特殊条款1.甲方有权根据实际需求调整培训内容和时间。说明:甲方在合同履行过程中,如需调整培训内容和时间,应提前通知乙方,并协商一致。2.甲方有权对乙方提供的培训服务进行监督和评估。说明:甲方应定期对乙方提供的培训服务进行监督和评估,以确保培训质量符合甲方的要求。3.甲方有权要求乙方提供培训讲师的资质证明。说明:甲方有权要求乙方提供培训讲师的资质证明,以确认讲师的专业能力和教学水平。附加条款二:乙方为主导时的特殊条款1.乙方应根据甲方的需求提供定制化的培训方案。说明:乙方在提供培训服务时,应根据甲方的具体需求制定个性化的培训方案,以满足甲方的培训目标。2.乙方应确保培训讲师的数量和质量,以满足甲方的需求。说明:乙方应保证提供足够数量的合格讲师,并确保讲师的质量能够满足甲方的要求。3.乙方应提供培训期间的午餐和茶歇服务。说明:乙方在培训期间应提供午餐和茶歇服务,以保障甲方参与培训员工的饮食和休息。附加条款三:第三方中介参与时的特殊条款1.第三方中介应负责协调甲乙双方的关系,确保合同的顺利履行。说明:第三方中介在合同履行过程中应发挥协调作用,协助甲乙双方解决问题,确保合同的顺利进行。2.第三方中介应提供合同履行过程中的咨询服务。说明:第三方中介应提供专业的咨询服务,协助甲乙双方解决合同履行过程中可能出现的问题。3.第三方中介应收取中介费用,费用标准双方约定。说明:甲乙双方与第三方中介约定中介费用标准,并在合同中明确费用支付方式和金额。附件及其他补充说明一、附件列表:1.培训课程大纲2.培训讲师资质证明3.培训场地设施说明4.培训费用明细表5.保密信息清单6.强制性条款说明7.争议解决方式详细说明8.第三方中介服务协议9.培训效果评估标准和方法10.培训合同履行监督机制二、违约行为及认定:1.不履行合同义务未按约定提供培训服务未按约定时间提供服务未提供符合质量标准的培训2.履行合同义务不符合约定培训内容与大纲不符讲师资质不符合要求培训场地设施不符合标准3.合同解除和终止甲方单方面解除合同乙方未能履行合同导致解除双方协商一致终止合同三、法律名词及解释:1.独立法人资格2.知识产权3.保密责任4.违约责任5.强制性规定6.仲裁7.诉讼8.合同解除9.合同终止10.强制性条款四、执行中遇到的问题及解决办法:1.培训内容与需求不符解决办法:及时沟通,调整培训内容,确保满足甲方需求。2.讲师资质不符合要求解决办法:乙方更换符合资质的讲师,或甲
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