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拉长的岗位职责(3篇)拉长的岗位职责(通用3篇)拉长的岗位职责篇11、遵纪守法,严格执行公司的规章制度,坚决服从公司领导的管理,认真履行其工作职责;2、学习和熟练掌握公司产品的相关知识和拉线生产所需的相关技术;3、根据工程部提供的'作业操作步骤,合理安排每道工序的人员调配,并监督跟踪品质,不良品及时安排处理;4、按“6S”要求,负责拉线员工的日常管理;5、负责拉线员工的监督与考核,每月25日前上报奖励和处罚,经总经办核准后执行;情况严重的,应及时上报处理;6、检查人员上下班时是否穿工鞋、戴厂牌,违纪者进行登记,以备处罚,制止员工的违纪和暴力行为;7、负责新进员工的培训工作,并在上报同意后进行工作安排;8、在仓管人员配合下,每周盘点物料,保证物料出库与入库的数量一致;9、生产过程中出现的质量与技术问题,或生产设备出现故障,应及时通知工程、生产主管,并督请解决;10、规范作业,保证生产安全;11、爱惜和节约公司财物,控制物料的浪费和损耗;12、合理安排,优化配置,逐步改进,不断提高生产效率;13、按质按量完成公司下达的生产任务;完成领导交办的其它工作;拉长的岗位职责篇21、遵纪守法,严格执行公司的规章制度,坚决服从公司领导的管理,认真履行其工作职责;2、学习和熟练掌握公司产品的相关知识和拉线生产所需的相关技术;3、根据工程部提供的作业操作步骤,合理安排每道工序的人员调配,并监督产品质量、跟踪各工位的作业要求,不良品及时安排处理;4、负责拉线员工的监督与考核,每月20日前上报奖励和处罚,经总经办核准后执行;情况严重的,应及时上报处理;5、按“6S”要求,负责拉线员工的.日常管理;6、检查人员上下班时是否戴厂牌、代刷卡,违纪者进行登记,以备处罚,制止员工的违纪和暴力行为;7、负责新进员工的培训工作,并在上报同意后进行工作安排;8、在仓管人员配合下,每周盘点物料,保证物料出库与入库的数量一致;9、爱惜和节约公司财物,控制物料的浪费和损耗;10、生产过程中出现的质量与技术问题,或生产设备出现故障,应及时通知工程、生产主管,并督请解决;11、合理安排,优化配置,逐步改进,不断提高生产效率;12、根据生产需要每天早会时,拉长提前5-10分钟组织会议,上班铃响后,所有人员必须进入工作状态;13、每天上下班,必须检查作业工具、几台电源及窗户是否关好;14、规范作业,保证生产安全;15、按质按量完成公司下达的生产任务;完成领导交办的其它工作;拉长的岗位职责篇31、提前15分钟到工作岗位:检查工作环境的“5s”执行情况。检查当日生产工具是否齐全,生产设备是否正常;确认当日生产任务,技术资料,材料是否准备就绪。2、确认当日出勤状况及生产任务状态确认作业员的着装,是否影响安全操作。确认有无请假和旷工,根据生产任务和纳期状况,确认人员是否不足。向上司报告是否考虑计划加班或者从其它生产线借调人员。3、提前了解当日制品的制作标准,仔细指导作业员做好每一道工序,并且不定时的巡查每一工序的制作状态。确认制品品质,了解作业员对作业标准的理解状况,检查工序内不良品,及时找出不良原因并提出改善对策。检查机器设备,工具的点检和保养。确认生产计划执行情况和生产进度,及时调节产能状态,以满足生产计划的需要。随时检查作业流程是否顺畅。随时注意安全生产状况。注意观察作业人员的`情绪状态,有异常时随即向上司报告。4、一日工作完毕,整理整顿清洁作业现场,做好当日的生产报表,记录好工作人数,工作时间,生产数量,不良数量,材料损耗,设备稼动损耗,人员工时损耗。生产效率。当日制成合格品全部入库。确认第二日的工作内容,作好第二日的工作计划安排,准备好相关的技术资料,物料,工具和设备等。5、随时传达上级指示,并落实执行。随时向上级

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